社名
社名非公開
職種
戦略コンサルタント
業務内容
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【募集背景】 当社は創業当時から様々なクライアントから戦略コンサルティング支援のご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。3 期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが大きく拡大しております。また毎月新規の取引先も増えており、クライアントからも多くの戦略コンサルティング依頼を頂くようになった為、この度戦略コンサルタントの増員を行わせて頂く事になりました。 【業務内容】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポート致します。 (1) 既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等のコンサルティング支援を行います。 クライアントは各業界上位 5 社をターゲットとし、特に CXO クラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。 (2) 「SIer や PMO 支援を積極的に獲得しない」、弊社がプライムである「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います<プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域における AI を活用した事業戦略検討支援 ・新規 ICT 事業戦略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 <職位> ① アナリスト プロジェクトのアシスタント全般を担う。主な作業としては、インタビュー/リサーチ、データ分析、クライアント向け資料の作成などを幅広く担当。 ② コンサルタント プロジェクトにおける個人のタスク管理及び遂行を担う。主な作業としては、仮説検証からクライアント向け資料のドラフト作成、プロジェクトにおける課題/リスク管理などを担当。 ③ シニアコンサルタント プロジェクトメンバーとしてプロジェクトの一領域を担う。主な作業としては、As-Is 分析、仮説構築や施策立案、クライアントの上位層向けの報告資料・ディスカッションペ ーパーの作成などを担当。 【会社の魅力】 ①独自のトレーニングプログラム弊社では戦略コンサルタント未経験のかたでも、しっかりワークできるように独自のトレーニングプログラムを開発しております。スタートアップでありながらもスキルを身に着けられるよう成長を後押しする環境を整えております。②インセンティブによる定量評価チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。 理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。③事業会社機能にも携われる弊社にはコンサルティング事業以外にも Saas プロダクト・メディア・地方創生事業があるため、上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ① BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が多く集まっています。 ② 平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ③ インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です(ワンプール制) ④社員の 9 割がリモートワークにて働いております。 ⑤将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを提供することを目標としております。
求められる経験
【応募要件】
<求める経験>
・4 年制大学/大学院卒以上
・以下いずれかで 1 年以上の実務経験をお持ちの方
- コンサルファームなどでの戦略または IT コンサルティング経験者
- 事業会社での経営・事業企画部門などの経験者
<求める人物像>
・ 高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジでき
る方
・ 自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、クライアントや自社への提案などに積極的に
関わることができる方
・スケジューリング(優先順位付け含む)など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,雇用保険
待遇・福利厚生
-
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
-
給与
年収600 ~ 1,000万円
賞与
1000000
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
戦略コンサルタント
業務内容
【募集背景】 当社は創業当時から様々なクライアントから戦略コンサルティング支援のご依頼をいただいており、設立初年度から日本を代表する企業の役員直下でのプロジェクトなどをサポートしてきました。3 期目となる現在においても、設立当時から支援してきたプロジェクトが大きく拡大しております。また毎月新規の取引先も増えており、クライアントからも多くの戦略コンサルティング依頼を頂くようになった為、この度戦略コンサルタントの増員を行わせて頂く事になりました。 【業務内容】 急速なグローバル化により既存事業では成長戦略を描く事が困難になった大手企業をサポートするため、新規事業立案や既存事業のトランスフォーメーション戦略を中心にコンサルティングサポート致します。 (1) 既存または新規大手事業会社から依頼された「経営戦略」等のコンサルティング支援を行います。 クライアントは各業界上位 5 社をターゲットとし、特に CXO クラスから「新規事業戦略」「既存事業のトランスフォーメーション」の依頼を多数いただいています。 (2) 「SIer や PMO 支援を積極的に獲得しない」、弊社がプライムである「戦略」案件をメインとしたコンサルティングを行います<プロジェクト一部抜粋> ・海外事業(新規・既存)事業のビジネスモデル検討支援 ・金融領域における AI を活用した事業戦略検討支援 ・新規 ICT 事業戦略策定支援 ・スマートシティ領域における地域活性アプリ企画支援及び実行支援・ロボティクスソリューションを活用した事業戦略策定及び営業支援 ※その他新規事業や既存デジタルトランスフォーメーションの案件が多数 <職位> ① アナリスト プロジェクトのアシスタント全般を担う。主な作業としては、インタビュー/リサーチ、データ分析、クライアント向け資料の作成などを幅広く担当。 ② コンサルタント プロジェクトにおける個人のタスク管理及び遂行を担う。主な作業としては、仮説検証からクライアント向け資料のドラフト作成、プロジェクトにおける課題/リスク管理などを担当。 ③ シニアコンサルタント プロジェクトメンバーとしてプロジェクトの一領域を担う。主な作業としては、As-Is 分析、仮説構築や施策立案、クライアントの上位層向けの報告資料・ディスカッションペ ーパーの作成などを担当。 【会社の魅力】 ①独自のトレーニングプログラム弊社では戦略コンサルタント未経験のかたでも、しっかりワークできるように独自のトレーニングプログラムを開発しております。スタートアップでありながらもスキルを身に着けられるよう成長を後押しする環境を整えております。②インセンティブによる定量評価チャージ額を基にした定量評価のため、個人の成果が給与に反映される仕組みです。 理論上は上限がなく、個々人に合わせた報酬制度を設計できます。③事業会社機能にも携われる弊社にはコンサルティング事業以外にも Saas プロダクト・メディア・地方創生事業があるため、上記事業に携わることも可能です。コンサルタントとしての経験を活かしながら自らプロダクト開発や自社の業務改善ができます。(希望者のみとなります。) 【仕事環境】 ① BIG4・アクセンチュアをはじめとした大手外資系コンサルファーム出身者が多く集まっています。 ② 平均年齢は34歳で、幅広い年齢の方が活躍しています 。 ③ インダストリー・ソリューションで区切られていない組織です(ワンプール制) ④社員の 9 割がリモートワークにて働いております。 ⑤将来的には海外事業拠点を設立し、グローバルな最先端のテクノロジーサービスを提供することを目標としております。
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求められる経験
【応募要件】
<求める経験>
・4 年制大学/大学院卒以上
・以下いずれかで 1 年以上の実務経験をお持ちの方
- コンサルファームなどでの戦略または IT コンサルティング経験者
- 事業会社での経営・事業企画部門などの経験者
<求める人物像>
・ 高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・最新のトレンド・テーマや事例にキャッチアップし、バイタリティーを持ってチャレンジでき
る方
・ 自らコンサル業界やクライアント動向を把握し、クライアントや自社への提案などに積極的に
関わることができる方
・スケジューリング(優先順位付け含む)など、ビジネスベーシックスキルが習得できている方
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,雇用保険
待遇・福利厚生
-
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
-
給与
年収600 ~ 1,000万円
賞与
1000000
雇用期間
期間の定めなし
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