Als strategisch HR Business Partner heb je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de organisatie, de medewerkers en de cultuur. Jij draagt bij aan de ontwikkeling van de lokale HR strategie, HR beleid en de jaarplannen en draagt bij aan het ontwikkelen en opleveren van groepspolicies. Je levert een proactieve bijdrage op alle terreinen van het HR-gebied, zodanig dat de juiste voorwaarden (zoals arbeidsvoorwaarden, ontwikkelingsmogelijkheden, cu
Als strategisch HR Business Partner heb je een belangrijke rol in de verdere ontwikkeling van de organisatie, de medewerkers en de cultuur. Jij draagt bij aan de ontwikkeling van de lokale HR strategie, HR beleid en de jaarplannen en draagt bij aan het ontwikkelen en opleveren van groepspolicies. Je levert een proactieve bijdrage op alle terreinen van het HR-gebied, zodanig dat de juiste voorwaarden (zoals arbeidsvoorwaarden, ontwikkelingsmogelijkheden, cu
Als junior HR Business Partner of HR Adviseur voor 32 - 38 uur per week ben je de partner voor onze leidinggevenden en medewerkers. Je adviseert en ondersteunt het management bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en -beleid die bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de organisatie.wat bieden wij jouFamiliebedrijf met een hele informele sfeerRuimte om jezelf te ontwikkelenAmbachtelijk bedrijfMogelijkheid om parttime te werkenMogelijkhe
Als junior HR Business Partner of HR Adviseur voor 32 - 38 uur per week ben je de partner voor onze leidinggevenden en medewerkers. Je adviseert en ondersteunt het management bij het ontwikkelen en implementeren van HR-strategieën en -beleid die bijdragen aan de groei en ontwikkeling van de organisatie.wat bieden wij jouFamiliebedrijf met een hele informele sfeerRuimte om jezelf te ontwikkelenAmbachtelijk bedrijfMogelijkheid om parttime te werkenMogelijkhe