descriptif du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, un organisme public, un technicien paie (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable 1 fois (6 mois au total).
...
technicien paie (f/h).
- tours, centre-val de loire
- posted 6 days ago
- closes 28 february 2025
job details
summary
- tours, centre-val de loire
- €21,700 - €23,508 per year
- contract
- job categorygovernment & policy
job details
Vous êtes en charge de la réception des données de paie transmises par les organismes employeurs, et de vérifier leur conformité. Vous effectuez les calculs préalables en application des différentes réglementations, et procédez aux multiples saisies au sein de logiciel de paie.
Vous assurez la fiabilité des données traitées, et réalisez mensuellement la vérification des paies, et procédez au traitement des charges sociales et fiscales, ainsi que les commandes de tickets restaurant et de la DSN.
Vous gérez un portefeuille de 250 collaborateurs.
Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires flexibles, sur 36h avec RTT.
show moreVous assurez la fiabilité des données traitées, et réalisez mensuellement la vérification des paies, et procédez au traitement des charges sociales et fiscales, ainsi que les commandes de tickets restaurant et de la DSN.
Vous gérez un portefeuille de 250 collaborateurs.
Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires flexibles, sur 36h avec RTT.
profil recherché
De formation Bac +2 vous êtes titulaire d'un diplôme de paie ; une expérience sur un poste de gestionnaire paie serait appréciée.
Vous connaissez les techniques et règles de paie essentielles dans le cadre du traitement d'un bulletin de paie, et avez de bonnes connaissances du fonctionnement de logiciels de gestion de paie.
Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'adaptation, et disposez de bonnes qualités relationnelles et aimez le travail en équipe.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez pas pour postuler !
A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Le poste est accessible en transports en commun.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un organisme public, un technicien paie (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable 1 fois (6 mois au total).
descriptif du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client, un organisme public, un technicien paie (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable 1 fois (6 mois au total).
Vous êtes en charge de la réception des données de paie transmises par les organismes employeurs, et de vérifier leur conformité. Vous effectuez les calculs préalables en application des différentes réglementations, et procédez aux multiples saisies au sein de logiciel de paie.
Vous assurez la fiabilité des données traitées, et réalisez mensuellement la vérification des paies, et procédez au traitement des charges sociales et fiscales, ainsi que les commandes de tickets restaurant et de la DSN.
Vous gérez un portefeuille de 250 collaborateurs.
Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires flexibles, sur 36h avec RTT.
profil recherché
De formation Bac +2 vous êtes titulaire d'un diplôme de paie ; une expérience sur un poste de gestionnaire paie serait appréciée.
Vous connaissez les techniques et règles de paie essentielles dans le cadre du traitement d'un bulletin de paie, et avez de bonnes connaissances du fonctionnement de logiciels de gestion de paie.
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Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'adaptation, et disposez de bonnes qualités relationnelles et aimez le travail en équipe.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? N'attendez pas pour postuler !
A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Le poste est accessible en transports en commun.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un organisme public, un technicien paie (F/H) dans le cadre d'un CDD de 3 mois, renouvelable 1 fois (6 mois au total).
experience
- 1 année(s)
qualifications
- Technicien paie (F/H)
education
- BAC+2
the application process.
See what comes ahead in the application process. Find out how we help you land that job.
1 of 8apply with randstad.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
2 of 8we'll give you a call.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
3 of 8getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
4 of 8compliance check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
5 of 8reference and background check.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
6 of 8the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
7 of 8the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
8 of 8start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
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