社名
社名非公開
職種
その他 事務・管理部門
業務内容
...
talent development (senior) expert.
- posted 3 february 2025
- closes 29 april 2025
experience
Qualifications and Experience • Bachelor’s or degree (or equivalent) • At least 3 years of experienc
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- 社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容当企業の日本支社全体の人材要件を明確にし、その要件を確実に達成するための人材育成戦略と明確な後継者育成計画を策定し、推進していただきます。▪ Develop and implement regional talent management principles, policies and processes to ensure we can objectively identify people with the potential to grow into more complex roles in the future.▪ Partner with the business to ensure there is a clear and aligned understanding of global talent needs.▪ Ownership and delivery of integrated regional leadership developm社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容当企業の日本支社全体の人材要件を明確にし、その要件を確実に達成するための人材育成戦略と明確な後継者育成計画を策定し、推進していただきます。▪ Develop and implement regional talent management principles, policies and processes to ensure we can objectively identify people with the potential to grow into more complex roles in the future.▪ Partner with the business to ensure there is a clear and aligned understanding of global talent needs.▪ Ownership and delivery of integrated regional leadership developm
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