Unser Kunde ist ein etabliertes, familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Metallindustrie.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir eine/n Senior HR-Manager*in (m/w/d) in Teilzeit im Großraum Attnang-Puchheim.
Ihre Aufgaben:
- Interne Schnittstellenfunktion sowie Abstimmung mit den Führungskräften
- Verantwortung der HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Lifecycles (Recruiting, Onboarding, Austritt etc.)
- Entwicklung und Sicherstellung von Standardisierungsmaßnahmen
- Optimierung der Stammdatenverwaltung
- Klare interne Kommunikation personalpolitischer Ziele
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Ausbildung (Lehre, Matura, Studium) im Bereich Personalwesen oder Betriebswirtschaft
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich
- Sehr gute Englischkenntnisse
- IT-Affinität (sehr gute MS-Office Kenntnisse)
- Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit
- Organisierte, umsetzungsstarke Arbeitsweise
Unser Kunde bietet:
- Monatsbrutto ab € 4.500,- (Bereitschaft zur Überzahlung)
- Teilzeitanstellung 30h/Woche
- Sehr gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Zahlreiche Benefits, wie Mitarbeiterevents, betriebliche Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Betriebskantine, etc.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung!
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