- descriptif du posteRattaché à la Responsable Ressources Humaines, vos missions sont très variées et opérationnelles, et vous secondez le RRH dans son quotidien et l'accompagnez surtout dans les projets RH.Vous répondez aux managers et aux opérationnels sur les questions RHVous contribuez à la rédaction de process et à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH.ReportingVous êtes en charge de remplir les tableaux de bord sociaux liédescriptif du posteRattaché à la Responsable Ressources Humaines, vos missions sont très variées et opérationnelles, et vous secondez le RRH dans son quotidien et l'accompagnez surtout dans les projets RH.Vous répondez aux managers et aux opérationnels sur les questions RHVous contribuez à la rédaction de process et à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH.ReportingVous êtes en charge de remplir les tableaux de bord sociaux lié
- descriptif du posteRattaché(e) au responsable administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Contrôler, imputer et comptabiliser les dépenses de fonctionnement :- Valider les demandes d'achat dans l'outil- Vérifier la bon rattachement des factures aux commandes- Justifier et contrôler les soldes des comptes- Payer les factures et les notes de frais- Contrôler les dépenses, les affecter au compte de charge appropriédescriptif du posteRattaché(e) au responsable administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Contrôler, imputer et comptabiliser les dépenses de fonctionnement :- Valider les demandes d'achat dans l'outil- Vérifier la bon rattachement des factures aux commandes- Justifier et contrôler les soldes des comptes- Payer les factures et les notes de frais- Contrôler les dépenses, les affecter au compte de charge approprié
