- descriptif du posteVos missions et activités principales :- Préparer les plans de développement des compétences- Enregistrer les demandes de formation transmises par les directions clientes,- Transmettre ces éléments saisis aux responsables formation des directions clientes pour validation.Mettre en œuvre les plans de développement des compétencesPour chaque demande du plan :- Prendre en charge les demandes de formation effectuées par les directions clientdescriptif du posteVos missions et activités principales :- Préparer les plans de développement des compétences- Enregistrer les demandes de formation transmises par les directions clientes,- Transmettre ces éléments saisis aux responsables formation des directions clientes pour validation.Mettre en œuvre les plans de développement des compétencesPour chaque demande du plan :- Prendre en charge les demandes de formation effectuées par les directions client
- descriptif du posteAu sein d'une petite équipe, vous aurez la charge de réaliser le montage d'appareils assez imposants (entre 6 et 13 tonnes) : pièces mécano soudées, câblage hydraulique comme électrique selon dossiers de montage.utilisation de caces et du pont roulant. Encadrement et formation assuré par chef d'atelier.profil recherchéDe formation Bac mécanique ou similaire, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.Caces 3/4 souhaité, connaissdescriptif du posteAu sein d'une petite équipe, vous aurez la charge de réaliser le montage d'appareils assez imposants (entre 6 et 13 tonnes) : pièces mécano soudées, câblage hydraulique comme électrique selon dossiers de montage.utilisation de caces et du pont roulant. Encadrement et formation assuré par chef d'atelier.profil recherchéDe formation Bac mécanique ou similaire, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum.Caces 3/4 souhaité, connaiss
