summary
Seriez-vous enchanté(e) par l'opportunité de diriger efficacement notre magasin en tant que Responsable ?
Dans le cadre de cette mission, vous assurerez la coordination optimale des activités liées à la gestion du parc Produits Lourds, tout en encadrant votre équipe.
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Le Responsable de magasin (F/H) assure la gestion efficace du parc Produits Lourds, en mettant en œuvre ses compétences managériales et organisationnelles.
- Expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement appuyée par un diplôme de gestion ou management commercial
- Capacité prouvée à manager, motiver et fédérer une équipe autour d'objectifs partagés
- Solides compétences en gestion des flux de marchandises et en application des règles de sécurité
- Aptitude à transmettre son savoir-faire et accompagner la montée en compétence des collaborateurs
- Compétence en communication pour garantir une bonne circulation de l'information au sein de l'équipe
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client situé à SAINT VINCENT DE PAUL opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise, soucieuse de la stabilité et de l'épanouissement de ses collaborateurs, offre une culture d'entreprise axée sur des sujets stimulants et une évolution de carrière ambitieuse.
Seriez-vous enchanté(e) par l'opportunité de diriger efficacement notre magasin en tant que Responsable ?
Dans le cadre de cette mission, vous assurerez la coordination optimale des activités liées à la gestion du parc Produits Lourds, tout en encadrant votre équipe.
- Veillez à la mise en œuvre efficace des règles de sécurité pour garantir un environnement de travail sécurisé
- Animez et fédérez votre équipe en fixant des objectifs précis et en organisant les priorités collectives et individuelles
- Accompagnez le développement professionnel de vos collaborateurs par le partage de connaissances et la transmission de compétences
- Participez activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux membres en collaboration avec le service des ressources humaines
- Supervisez les procédures de suivi de votre équipe, notamment en ce qui concerne les objectifs, la discipline, et les conditions de travail
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: CDI
- Salaire: 30000 euros /an
Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Prévoyance santé
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Le Responsable de magasin (F/H) assure la gestion efficace du parc Produits Lourds, en mettant en œuvre ses compétences managériales et organisationnelles.
- Expérience préalable dans un rôle similaire, idéalement appuyée par un diplôme de gestion ou management commercial
- Capacité prouvée à manager, motiver et fédérer une équipe autour d'objectifs partagés
- Solides compétences en gestion des flux de marchandises et en application des règles de sécurité
- Aptitude à transmettre son savoir-faire et accompagner la montée en compétence des collaborateurs
- Compétence en communication pour garantir une bonne circulation de l'information au sein de l'équipe
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Notre client situé à SAINT VINCENT DE PAUL opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise, soucieuse de la stabilité et de l'épanouissement de ses collaborateurs, offre une culture d'entreprise axée sur des sujets stimulants et une évolution de carrière ambitieuse.
See what comes ahead in the application process. Find out how we help you land that job.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
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