descriptif du poste
Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du directeur d'activité, vous devrez organiser avec votre équipe de techniciens SAV, le montage et la mise en route du matériel ainsi que le dépannage, la gestion des réclamations et des garanties.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :
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Manager votre équipe de 6 personnes (techniciens SAV et magasiniers) :
Etablir le planning de votre équipe
Etablir les plannings d'interventions auprès des clients et contrôler les heures d'intervention
Superviser et contrôler l'ensemble des missions des techniciens SAV et magasiniers vendeurs administratifs
Fixer des objectifs au personnel
Vous assurez la mise en service du matériel vendu et le service après-vente
Vous assurez la gestion :
S'assurer du bon suivi des OR, de la facturation et des garanties
S'assurer d'un approvisionnement correct des pièces auprès du magasinier
Gérer le budget alloué et respecter les objectifs SAV de l'entreprise
Effectuer le reporting auprès de la direction des résultats, incidents, etc.
Le responsable d'atelier interviendra aussi par lui-même pour des interventions techniques sur des matériels en dépannages extérieurs ou en atelier.
profil recherché
Issu(e) d'une formation BTS maintenance matériels agricoles, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 à 5 ans minimum en tant que chef d'atelier ou technicien expert.
Vous avez des compétences managériales avec d'excellentes aptitudes en communication, relations humaines et un grand sens du service client. Vous êtes capable d'établir des analyses et de diagnostiquer des dysfonctionnements.
Organisation, réactivité, rigueur et autonomie seront vos plus grands atouts pour la réussite de vos missions.
Vos connaissances en mécanique agricole, maintenance et réparations seront indispensables.
Si les tracteurs et la mécanique agricole n'ont pas de secret pour vous alors n'hésitez pas : postulez !
à propos de notre client
Notre client est une coopérative agricole de renom sur le territoire du Lot, de la Corrèze et du Tarn et Garonne. Son ancrage territorial fort est un véritable moteur pour la coopérative, qui se positionne comme un outil de développement agricole et local.
Le groupe a récemment fusionné avec une coopérative aveyronnaise, lui permettant un plus grand maillage territorial, et des perspectives de développement associées (plus de 1 500 collaborateurs au total).