Beschrijving
Een regionale functie met veel vrijheid en verantwoordelijkheid, waarin je kandidaten aan de leukste technische banen helpt. Klinkt top, toch? Als consultant bij Tempo-Team Techniek ben je dagelijks in gesprek met kandidaten, Tempo-Team inhouse locaties én potentiële klanten. Jouw doel: de mooiste opdrachten binnenhalen voor de kandidaten die jullie bemiddelen. Als specialist maak je de kandidaat blij met zijn nieuwe baan en de klant met de juiste medewerker! Hoe gaaf is dat?
...
Wie zijn wij?
Wij zijn met de collega’s van Techniek een ‘eigen club’ binnen Tempo-Team. We richten ons op de bemiddeling van technische vakmensen zoals operators, monteurs en medewerkers van de techniche dienst. Deze vakmensen zijn schaars, daarom werken we altijd vanuit de kandidaat. Jij kijkt dus met jouw kandidaten naar kansen in de procestechniek of machine- en apparatenbouw. Je helpt monteurs en operators aan de beste baan. Daarnaast denk je in kansen en biedt je opleidingsmogelijkheden waar dit kan/noodzakelijk is om vraag en aanbod bij elkaar te brengen. Een inhoudelijke functie, waarin je als specialist intensief contact opbouwt met klanten, flexwerkers en collega’s én echt het verschil kan maken!
Wat krijg je van ons?
Mensen bij Tempo-Team presteren zo goed omdat ze zich gewaardeerd voelen. Omdat de werksfeer prettig is en collega’s net dat stapje extra voor elkaar zetten. Ook zijn er volop mogelijkheden voor persoonlijke groei. Daarnaast belonen wij jou met een heel mooi pakket van primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden:
Een salaris tussen €2700 en €3400 bruto per maand obv 40 uur en afhankelijk van je werkervaring;
De vrijheid om je werk grotendeels naar eigen inzicht in te vullen en je eigen agenda in te delen, waardoor je de beste resultaten haalt;
Een benefit budget van 12,347%, oftewel €333 - €420 bruto per maand om flexibel te besteden aan bijvoorbeeld extra vakantiedagen, sparen of sportmogelijkheden;
€750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;
Een aantrekkelijke bonusregeling bestaande uit een RGN bonus, werkmaatschappij én een interessante aandelenregeling;
Focus op jouw groei en ontwikkeling. Wij bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen;
Alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon (choose your own phone regeling met werkgeversbijdrage van €225) en een leaseauto.
Wat ga je doen?
Als consultant bij Tempo-Team Techniek heb jij een regionale rol binnen Noordoost Nederland. Jij gaat dit onderdeel verder op- en uitbouwen. Dit doe je voor Friesland, Groningen, Drenthe en Overijssel - maar net waar jij de meeste kansen ziet! Jij bent een salesgedreven consultant met relevante werkervaring (bijvoorbeeld in sales binnen de arbeidsbemiddeling of als accountmanager in het zelfstandig op- en uitbouwen van een klantenportefeuille). Zowel de marktbewerking als daarbij het schakelen met andere teams en collega's en een stuk recruitment zijn essentieel voor deze regionale functie. Je werkt als specialist en bent een sparringpartner of adviseur voor onze klanten. Je lost complexe klantvragen op, waarbij de nadruk ligt op het plaatsen van technische kandidaten. Ook werk je samen met andere labels/onderdelen van Tempo-Team, want hier zijn nog volop kansen!
De techneuten staan bij ons op één. De sales doe je dus met deze toppers in jouw achterhoofd. Wie heb je in portefeuille en waar wil hij/zij graag werken? Vanuit daar ga jij voor hen de mooiste en best passende bedrijven benaderen.
Waar en met wie werk je samen?
Jij bent hét gezicht voor Tempo-Team Techniek in regio Noordoost en zit bij bedrijven door de hele regio om tafel. Belangrijk dus, dat je het leuk vindt om veel op pad te zijn! Daarnaast zul je de samenwerking met mede techniek-collega’s opzoeken uit andere regio’s om van elkaar te kunnen leren. Thuis aan de slag, kan natuurlijk ook weleens.
Je komt te werken bij de specialisatie Tempo-Team Techniek. Ons technische label. Waar wij in geloven? Werkplezier, persoonlijke aandacht, eerlijkheid, groei en betrokkenheid. Dat is dan ook wat je van ons mag verwachten! Je wordt onderdeel van het ‘blue collar’ cluster in Noord-Oost, samen met de collega’s van techniek, transport en collega’s van Inhouse. Jouw directe collega en evenknie is Pascal; een súper energieke en gedreven collega die hard werkt maar ook altijd in is voor gezelligheid. Jullie manager is Geeske van Beers, van wie je veel vrijheid en eigenaarschap kunt krijgen om jouw rol een eigen invulling te geven. Heb je meer begeleiding nodig? Dan regelen we dat!
over jou
Je hebt hbo werk- en denkniveau en enige sales ervaring binnen de arbeidsbemiddeling of een commerciële omgeving is een pré;
Je bent 32, 36 of 40 uur beschikbaar;
Affiniteit met techniek is fijn en soms handig, maar absoluut geen must. ‘Ons spel’ begrijpen is véél belangrijker!
Je trekt je eigen plan en denkt in kansen; het glas is halfvol i.p.v. half leeg want er is genoeg te halen in deze uitdagende markt. Je moet alleen het juiste schroefje weten aan te draaien!
Je bent nieuwsgierig en van nature maak je goed verbinding met mensen. Hierdoor wek je snel vertrouwen;
Jij runt je eigen regionale toko en zit hierbij niet vast aan openingstijden en vaste bezetting op locatie… veel verantwoordelijkheid, maar dus ook veel vrijheid. Jij hebt letterlijk zeggenschap over jouw agenda en werkplek;
Je bent bereid om vaak op pad te gaan, want jouw klanten zitten door de hele regio. Uiteraard ben je onderweg in een (elektrische) lease-auto van Tempo-Team.
Sollicitatieprocedure
Enthousiast geworden over deze functie als consultant? Solliciteer direct! Vragen? Voor alle ins en outs over de vacature neem contact op met Geeske van Beers op 06 83 55 31 05. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij talent acquisition specialist Kelvin Silvius via kelvin.silvius@randstadgroep.nl of 06 17 98 77 41
-
Succesvolle sollicitatie
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
-
Op gesprek
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
-
Op tweede gesprek
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
-
Welkom in het team
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.