summary

modena, emilia romagna
temporary
full time

job category
sales

job details

Ti piacerebbe unire la passione per il mondo delle risorse umane a quella per lo sport?

Entra nel vivo dell’organizzazione dei Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali di Milano Cortina 2026!

In quanto HR partner di Milano Cortina 2026, cerchiamo Recruiter per la gestione del reclutamento di risorse all’interno del progetto con l’obiettivo di contattare e qualificare il database assegnato e seguire in autonomia tutte le fasi del processo.

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Ti piacerebbe unire la passione per il mondo delle risorse umane a quella per lo sport?

Entra nel vivo dell’organizzazione dei Giochi Olimpici e Paralimpici Invernali di Milano Cortina 2026!

key responsibilities
Quali caratteristiche cerchiamo?
- Diploma o laurea in materie umanistiche, giuridiche ed economiche;
- Buona conoscenza della lingua inglese (e tedesca per le sedi di Cortina e Anterselva).
- Buona attitudine al lavoro di squadra, proattività e voglia di mettersi in gioco in un ambiente sfidante e internazionale;
- Passione per lo sport e condivisione dei valori olimpici e paralimpici, ed essere in grado di trasmetterli;
- Buona conoscenza del pacchetto Office e della Suite Google;
- Eventuale disponibilità occasionale ad effettuare trasferte nel caso di eventi organizzati da Fondazione Milano Cortina 2026 su Milano.
experience
non richiesta
skills
Modalità di lavoro:
Una delle filiali Randstad presenti tra i territori di: Sondrio, Bormio, Tesero, Predazzo, Trento, Bressanone, Bolzano, Cortina, Anterselva, Belluno, Longarone o presso gli sportelli del Comitato Organizzatore.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
education
Diploma di laurea (3 anni) o ITS (2-3 anni)

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we'll give you a call.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
compliance check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
reference and background check.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.