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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容The Manager, Japan Commercial Analytics plays a critical role in providing valuable strategic business insight and actionable recommendations to priority Commercial Division/markets to support achievement of brand objectives for priority/strategic products. This position is responsible for assessing performance on an ongoing and ad hoc basis to identify new business opportunities and insights and advise key stakeholders on how be
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容The Manager, Japan Commercial Analytics plays a critical role in providing valuable strategic business insight and actionable recommendations to priority Commercial Division/markets to support achievement of brand objectives for priority/strategic products. This position is responsible for assessing performance on an ongoing and ad hoc basis to identify new business opportunities and insights and advise key stakeholders on how be
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    • ¥8,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収800 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容当社のビジネスインテリジェンス(BI)スペシャリスト担当として、BIツールを使用したJP-M組織のデータレポートを主導、設計、実装する上で重要な役割を果たします。JP-Mの戦略的目標、戦術的要件、および意思決定のニーズに対応するデータレポートの提供および実行を担当していただきます。【職務の内容 / Essential Job Responsibilities】・BIシステムの要件を定義するためのビジネス分析・ビジネス要件を、データストア/データウェアハウス/データマートの設計と構成をBIツールで表現する最適な仕様に変換します。・BIツールを使用して、データストア/データウェアハウス/データマートをロードします。・開発したBIシステムを関連するビジネスパートナーに移行します・JP-MデータおよびBI環境の可用性とパフォーマンスを確保するために、必要に応じてサポートを提供します・関連するビジネスパートナーに技術支援とトレーニングを提供します・プロセスマッピン
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容当社のビジネスインテリジェンス(BI)スペシャリスト担当として、BIツールを使用したJP-M組織のデータレポートを主導、設計、実装する上で重要な役割を果たします。JP-Mの戦略的目標、戦術的要件、および意思決定のニーズに対応するデータレポートの提供および実行を担当していただきます。【職務の内容 / Essential Job Responsibilities】・BIシステムの要件を定義するためのビジネス分析・ビジネス要件を、データストア/データウェアハウス/データマートの設計と構成をBIツールで表現する最適な仕様に変換します。・BIツールを使用して、データストア/データウェアハウス/データマートをロードします。・開発したBIシステムを関連するビジネスパートナーに移行します・JP-MデータおよびBI環境の可用性とパフォーマンスを確保するために、必要に応じてサポートを提供します・関連するビジネスパートナーに技術支援とトレーニングを提供します・プロセスマッピン
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容- マルチカントリースタディの日本のリーダーとしてローカルスタディチームをマネジメントする経験が積めます。- 将来的にAPACリージョンのリーダーとしてリージョナルスタディチームをマネジメントできるキャリアプランもある。- 将来的にプロジェクトのリーダーとして日本の薬事承認申請をリードできるポジションへのキャリアプランもある。The LSM ( Local Study Manager) acts on country/cluster level as the key strategic interface with internal and external stakeholders to develop, implement, maintain, and improve operational processes to accelerate trial conduct in close collaboration with respectiv
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容- マルチカントリースタディの日本のリーダーとしてローカルスタディチームをマネジメントする経験が積めます。- 将来的にAPACリージョンのリーダーとしてリージョナルスタディチームをマネジメントできるキャリアプランもある。- 将来的にプロジェクトのリーダーとして日本の薬事承認申請をリードできるポジションへのキャリアプランもある。The LSM ( Local Study Manager) acts on country/cluster level as the key strategic interface with internal and external stakeholders to develop, implement, maintain, and improve operational processes to accelerate trial conduct in close collaboration with respectiv
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    • ¥10,000,000 - ¥16,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容世界最新鋭の設備に触れ、技術を磨き経験を積むことができます。周りのエンジニアもレベルの高い方が多く、学びに繋がります。キャリアアップ(昇進・昇給)も一般企業と比べ段違いに早い企業です。求められる経験応募条件:(全てに当てはまっている必要はございません)・事業企画や新規事業提案経験・数字やデータを基に分析を行い、ビジネスの生産性を上げた経験・スピード感があり、マルチタスク以上の業務に慣れている方・2桁億円以上のプロジェクトに関わってきた方・ロジックを持ち、複雑性のある業務を解決してきた方・物流業界経験不問・英語力はあっても無くても可【人物像】・フレキシビリティとスピード感を常に持ち、お客様と当社がより良くなるために主体的に課題解決やアクションに取り組める方・課題の本質を見極め、問題の根本原因を特定し、本質的な対策を考え、実行することができる方・社内の顧客にあたる部門、ステークホルダーと協力しながら、改善を進めていくことができる方保険健康保険,厚生
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容世界最新鋭の設備に触れ、技術を磨き経験を積むことができます。周りのエンジニアもレベルの高い方が多く、学びに繋がります。キャリアアップ(昇進・昇給)も一般企業と比べ段違いに早い企業です。求められる経験応募条件:(全てに当てはまっている必要はございません)・事業企画や新規事業提案経験・数字やデータを基に分析を行い、ビジネスの生産性を上げた経験・スピード感があり、マルチタスク以上の業務に慣れている方・2桁億円以上のプロジェクトに関わってきた方・ロジックを持ち、複雑性のある業務を解決してきた方・物流業界経験不問・英語力はあっても無くても可【人物像】・フレキシビリティとスピード感を常に持ち、お客様と当社がより良くなるために主体的に課題解決やアクションに取り組める方・課題の本質を見極め、問題の根本原因を特定し、本質的な対策を考え、実行することができる方・社内の顧客にあたる部門、ステークホルダーと協力しながら、改善を進めていくことができる方保険健康保険,厚生
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容Responsible for End-to-End Quality Assurance Program from External Manufacturer (EM)governance and continuous quality improvement to consumer / customer complaint handlingand CAPA management with leading and developing team. - Design End-to-End Quality Assurance Program in Japan along with global EM requirements, GFSI certified FSQ (Food Safety and Quality) system requirements, and local regulation by risk-based approach. - Prioritize
    社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容Responsible for End-to-End Quality Assurance Program from External Manufacturer (EM)governance and continuous quality improvement to consumer / customer complaint handlingand CAPA management with leading and developing team. - Design End-to-End Quality Assurance Program in Japan along with global EM requirements, GFSI certified FSQ (Food Safety and Quality) system requirements, and local regulation by risk-based approach. - Prioritize
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容- The SUSM ( Start-up Strategy Manager) will develop strategies to ensure the startup plan is executed to minimize time from study allocation to site activation in compliance with CSU/Cluster timeline predictability, company policies and regulations as well as to prioritize the startup activities according to the clinical plan.- The SUSM will prioritize the studies start up activities and influence related parties (e.g. FSP( Func
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容- The SUSM ( Start-up Strategy Manager) will develop strategies to ensure the startup plan is executed to minimize time from study allocation to site activation in compliance with CSU/Cluster timeline predictability, company policies and regulations as well as to prioritize the startup activities according to the clinical plan.- The SUSM will prioritize the studies start up activities and influence related parties (e.g. FSP( Func
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    • ¥9,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収900 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【ミッション】コーポレート体制の構築は一定のスピードで整ってきていることから、ファイナンス領域にスペシャリティを持った方を求めています。5年で時価総額1兆円を中長期目標としており、この実現には、より高いレベルで経営・事業戦略の深い理解を前提とした財務戦略の策定と実行が求められます。このため、戦略に沿ったエクイティストーリー・資本政策の策定や事業計画の策定などを主体的に担っていただき、国内外問わず数百億円規模の資金調達やIPOに向けたミッションも担っていただきたいと考えています。【業務内容】・ 財務戦略の策定と実行・ 資金調達、資本政策・エクイティストーリー・事業計画の策定・ 財務管理、経営数値の管理・ 資本市場におけるプレゼンス向上及びステークホルダー対応(投資家、証券会社、銀行etc)求められる経験・ ファイナンスバックグラウンド(投資銀行・PE経験者など)・ 企業、事業戦略への深い理解を前提とした財務戦略の策定と実行・ 
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容【ミッション】コーポレート体制の構築は一定のスピードで整ってきていることから、ファイナンス領域にスペシャリティを持った方を求めています。5年で時価総額1兆円を中長期目標としており、この実現には、より高いレベルで経営・事業戦略の深い理解を前提とした財務戦略の策定と実行が求められます。このため、戦略に沿ったエクイティストーリー・資本政策の策定や事業計画の策定などを主体的に担っていただき、国内外問わず数百億円規模の資金調達やIPOに向けたミッションも担っていただきたいと考えています。【業務内容】・ 財務戦略の策定と実行・ 資金調達、資本政策・エクイティストーリー・事業計画の策定・ 財務管理、経営数値の管理・ 資本市場におけるプレゼンス向上及びステークホルダー対応(投資家、証券会社、銀行etc)求められる経験・ ファイナンスバックグラウンド(投資銀行・PE経験者など)・ 企業、事業戦略への深い理解を前提とした財務戦略の策定と実行・ 
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    • ¥15,000,000 - ¥23,000,000 per year, 年収1,500 ~ 2,300万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容International Biotechnology CompanyStrong commercial responsibilities and close communication with HQ & local stakeholders求められる経験Bachelor’s degree in Finance, Accounting, or a related field; MBA or CPA preferred.Proven experience as in a senior financial leadership role within the healthcare industry.Strong knowledge of healthcare financial regulations, reimbursement models, and revenue cycle management.Exceptional
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容International Biotechnology CompanyStrong commercial responsibilities and close communication with HQ & local stakeholders求められる経験Bachelor’s degree in Finance, Accounting, or a related field; MBA or CPA preferred.Proven experience as in a senior financial leadership role within the healthcare industry.Strong knowledge of healthcare financial regulations, reimbursement models, and revenue cycle management.Exceptional
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    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容業務概要_- 日本市場における関節用デジタル生体材料および脊椎製品の苦情処理、現場対応、変更管理などの品質およびコンプライアンス活動全般を担当する。人口関節デジタルバイオマテリアル・スパイン製品の日本市場における品質・コンプライアンス業務全般を担当する。- チームが日本の規制(主にPMD法とQMS省令)に準拠するようマネジメントを行う。QMS省令及び品質方針を遵守するため、品質責任者と協力しながらチームを監督する。- 主要スタッフの人材育成1. 50%-チームマネジメント(チームに関連するすべての社内QA活動の監督と人材管理を含む)管理。2. 40% - マネージャーとして複雑なプロジェクトの監督。3. 10% - 人材開発 アカウンタビリティ/主要施策- 苦情管理(サイクルタイム管理を含む)- フィールドアクション-出荷停止管理- 業務遂行の方法を自ら決定する。複雑な問題の大半に複雑な問題の大半に単独で対応できる。- マネジメント数:5
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容業務概要_- 日本市場における関節用デジタル生体材料および脊椎製品の苦情処理、現場対応、変更管理などの品質およびコンプライアンス活動全般を担当する。人口関節デジタルバイオマテリアル・スパイン製品の日本市場における品質・コンプライアンス業務全般を担当する。- チームが日本の規制(主にPMD法とQMS省令)に準拠するようマネジメントを行う。QMS省令及び品質方針を遵守するため、品質責任者と協力しながらチームを監督する。- 主要スタッフの人材育成1. 50%-チームマネジメント(チームに関連するすべての社内QA活動の監督と人材管理を含む)管理。2. 40% - マネージャーとして複雑なプロジェクトの監督。3. 10% - 人材開発 アカウンタビリティ/主要施策- 苦情管理(サイクルタイム管理を含む)- フィールドアクション-出荷停止管理- 業務遂行の方法を自ら決定する。複雑な問題の大半に複雑な問題の大半に単独で対応できる。- マネジメント数:5
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    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容- 日本市場における関節用デジタル生体材料および脊椎製品の苦情処理、現場対応、変更管理などの品質およびコンプライアンス活動全般を担当する。人口関節デジタルバイオマテリアル・スパイン製品の日本市場における品質・コンプライアンス業務全般を担当する。 - チームが日本の規制(主にPMD法とQMS省令)に準拠するようマネジメントを行う。QMS省令及び品質方針を遵守するため、品質責任者と協力しながらチームを監督する。 - 主要スタッフの人材育成1. 50%-チームマネジメント(チームに関連するすべての社内QA活動の監督と人材管理を含む)管理2. 40% - マネージャーとして複雑なプロジェクトの監督。3. 10% - 人材開発 アカウンタビリティ/主要施策 - 苦情管理(サイクルタイム管理を含む) - フィールドアクション-出荷停止管理 - 業務遂行の方法を自ら決定する。複雑な問題の大半に複雑な問題の大半に単独で対応できる。 - マネジメント数:5名
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容- 日本市場における関節用デジタル生体材料および脊椎製品の苦情処理、現場対応、変更管理などの品質およびコンプライアンス活動全般を担当する。人口関節デジタルバイオマテリアル・スパイン製品の日本市場における品質・コンプライアンス業務全般を担当する。 - チームが日本の規制(主にPMD法とQMS省令)に準拠するようマネジメントを行う。QMS省令及び品質方針を遵守するため、品質責任者と協力しながらチームを監督する。 - 主要スタッフの人材育成1. 50%-チームマネジメント(チームに関連するすべての社内QA活動の監督と人材管理を含む)管理2. 40% - マネージャーとして複雑なプロジェクトの監督。3. 10% - 人材開発 アカウンタビリティ/主要施策 - 苦情管理(サイクルタイム管理を含む) - フィールドアクション-出荷停止管理 - 業務遂行の方法を自ら決定する。複雑な問題の大半に複雑な問題の大半に単独で対応できる。 - マネジメント数:5名
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    • ¥13,000,000 - ¥16,500,000 per year, 年収1,300 ~ 1,650万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容ビジネス インテリジェンス責任者は、CEO、COO、CFO を含むすべての役員と緊密に連携する、非常にダイナミックな役職です。この職務を通じて、製品サプライ チェーン、財務から営業、人事に至るまで、エンドツーエンドの製薬ビジネスに関する深い理解を身に付けます。さらに、最新のテクノロジー ソリューションに関する分析能力と実務経験をさらに強化します。業務範囲• 包括的な全社データセットを開発する (20%): ビジネス分析に不可欠なデータセットを特定し、社内外の関係者と協力して、IT ビジネス アプリケーション チームと緊密に連携しながら、包括的で使いやすいデータセットを確立および維持します。o 社内データセットの例:▪ 商業: 販売実績、現場活動 KPI、商業イベントの ROI ▪ HR: 採用状況、離職率、HR プロファイル、エンゲージメント スコア▪ 供給: 在庫、供給状況、COGS の傾向注: 財務データセットは 2025 年以降に対象となりますo
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容ビジネス インテリジェンス責任者は、CEO、COO、CFO を含むすべての役員と緊密に連携する、非常にダイナミックな役職です。この職務を通じて、製品サプライ チェーン、財務から営業、人事に至るまで、エンドツーエンドの製薬ビジネスに関する深い理解を身に付けます。さらに、最新のテクノロジー ソリューションに関する分析能力と実務経験をさらに強化します。業務範囲• 包括的な全社データセットを開発する (20%): ビジネス分析に不可欠なデータセットを特定し、社内外の関係者と協力して、IT ビジネス アプリケーション チームと緊密に連携しながら、包括的で使いやすいデータセットを確立および維持します。o 社内データセットの例:▪ 商業: 販売実績、現場活動 KPI、商業イベントの ROI ▪ HR: 採用状況、離職率、HR プロファイル、エンゲージメント スコア▪ 供給: 在庫、供給状況、COGS の傾向注: 財務データセットは 2025 年以降に対象となりますo
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    • ¥12,000,000 - ¥16,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容You will be responsible for driving commercial success in Japan by leading X-functional team Member of the Global cross-functional, shaping global strategy and co-creation. - Understand global strategy and initiatives, as well as local environment and insights in order to provide inputs to development of local Business plans - Identify growth and competitive opportunities and performance including via agreed KPIs - Escalate and reso
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容You will be responsible for driving commercial success in Japan by leading X-functional team Member of the Global cross-functional, shaping global strategy and co-creation. - Understand global strategy and initiatives, as well as local environment and insights in order to provide inputs to development of local Business plans - Identify growth and competitive opportunities and performance including via agreed KPIs - Escalate and reso
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    • ¥13,000,000 - ¥16,000,000 per year, 年収1,300 ~ 1,600万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do- People line management- Provide on-boarding and training for new employees- Lead technical initiatives to secure best-in-class system performance and delivery- Maintain an overview of department’s physical assets- Internal project planning and resources allocation- Maintenance of internal tools, processes, and work-instructions- Preparation and execution of internal and external audits- Budget planning (HC
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do- People line management- Provide on-boarding and training for new employees- Lead technical initiatives to secure best-in-class system performance and delivery- Maintain an overview of department’s physical assets- Internal project planning and resources allocation- Maintenance of internal tools, processes, and work-instructions- Preparation and execution of internal and external audits- Budget planning (HC
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種業務内容仕事内容・ITガバナンス・システムリスクの改善に関するプロジェクト推進・開発運用、並びにインシデント管理・IT統制(J-SOX/監査対応)支援求められる経験必須要件・金融業種または上場企業でIT統制・ガバナンス等へ取組みにより、開発・運用プロセスの維持・改善に携わった経験・当局への報告業務、J-SOX、システム監査に関する経験歓迎要件・システムエンジニア経験・PM/PMO経験・ITロードマップ策定の経験・外部委託先管理を通じて適切なサービスレベル維持を推進した経験・システム監査関連資格の保有保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,200万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種業務内容仕事内容・ITガバナンス・システムリスクの改善に関するプロジェクト推進・開発運用、並びにインシデント管理・IT統制(J-SOX/監査対応)支援求められる経験必須要件・金融業種または上場企業でIT統制・ガバナンス等へ取組みにより、開発・運用プロセスの維持・改善に携わった経験・当局への報告業務、J-SOX、システム監査に関する経験歓迎要件・システムエンジニア経験・PM/PMO経験・ITロードマップ策定の経験・外部委託先管理を通じて適切なサービスレベル維持を推進した経験・システム監査関連資格の保有保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,200万円賞与-雇用期間期間の定めなし
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    • ¥6,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収600 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容プロジェクトマネージャーには国内の大規模な再生可能エネルギープロジェクト(太陽光発電所、風力発電所、蓄電所等)が当社の発注者技術要件を遵守した上、予算内で、また予定工期通り完成するように管理していただきます。同時並行で 2 案件または3案件のプロジェクトをご担当いただき、下記の責任を負っていただきます。• 担当となったプロジェクトの許認可手続きを管理または支援• 主要な利害関係者(地権者、自治会、行政担当官、EPC 業者、そしてその他利害関係者)と強固な業務関係を構築し、その関係を維持• EPC 契約および関連契約の交渉を支援し、契約上の責務をモニタリング• エンジニアリングの成果物の承認および審査を促進その他管理業務求められる経験技術的適性• 工学、プロジェクトマネジメント、建設マネジメントでの学位、または同等の学位• プロジェクトマネジメントにおいて数年間、専門的な経験があること• Microsoft Excel および Microsoft
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容プロジェクトマネージャーには国内の大規模な再生可能エネルギープロジェクト(太陽光発電所、風力発電所、蓄電所等)が当社の発注者技術要件を遵守した上、予算内で、また予定工期通り完成するように管理していただきます。同時並行で 2 案件または3案件のプロジェクトをご担当いただき、下記の責任を負っていただきます。• 担当となったプロジェクトの許認可手続きを管理または支援• 主要な利害関係者(地権者、自治会、行政担当官、EPC 業者、そしてその他利害関係者)と強固な業務関係を構築し、その関係を維持• EPC 契約および関連契約の交渉を支援し、契約上の責務をモニタリング• エンジニアリングの成果物の承認および審査を促進その他管理業務求められる経験技術的適性• 工学、プロジェクトマネジメント、建設マネジメントでの学位、または同等の学位• プロジェクトマネジメントにおいて数年間、専門的な経験があること• Microsoft Excel および Microsoft
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥7,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収700 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容- 社内戦略を念頭に置いたR&D管理指標(KGI/KPI、予実、HR等)の設計・策定- R&D管理指標のモニタリングと課題抽出、解決施策立案- 社内ステークホルダー(CXO、VP、マネージャー等)とのコミュニケーション- 研究チーム、事業チーム、プロジェクトチーム等の実行主体と連携したプロジェクト全体管理と説明責任の担当- 報告や仰裁に向けた報告や相談資料の取りまとめ- R&Dチームの非技術面でのexecutionの一部サポート(大型契約のサポート等)【チャレンジ・やりがい】- 当社の研究開発の起点となるR&D unitの管理業務を中心となって推進するため、大変やりがいを感じられる業務と考えております。- 経営視点・事業視点等を踏まえた管理業務推進を通じて、R&Dマネジメントだけでなく、経営・事業等に係る視座・経験を得ることが可能なポジションだと考えております。- 自動運転の民主化にむけ、社会実装や技術進捗を実感できるポジションとなっております
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容- 社内戦略を念頭に置いたR&D管理指標(KGI/KPI、予実、HR等)の設計・策定- R&D管理指標のモニタリングと課題抽出、解決施策立案- 社内ステークホルダー(CXO、VP、マネージャー等)とのコミュニケーション- 研究チーム、事業チーム、プロジェクトチーム等の実行主体と連携したプロジェクト全体管理と説明責任の担当- 報告や仰裁に向けた報告や相談資料の取りまとめ- R&Dチームの非技術面でのexecutionの一部サポート(大型契約のサポート等)【チャレンジ・やりがい】- 当社の研究開発の起点となるR&D unitの管理業務を中心となって推進するため、大変やりがいを感じられる業務と考えております。- 経営視点・事業視点等を踏まえた管理業務推進を通じて、R&Dマネジメントだけでなく、経営・事業等に係る視座・経験を得ることが可能なポジションだと考えております。- 自動運転の民主化にむけ、社会実装や技術進捗を実感できるポジションとなっております
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥10,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容- Work closely with the Country GM to define and articulate the Japan’s transformational organization strategic direction.- Develop and maintain a comprehensive Japan’s country strategic plan, including shared objectives, goals, and key performance indicators (KPIs).- Act as a hub for various general questions, requests, and projects that come to the Country GM from Global/Region and make necessary communication/requests to appro
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容- Work closely with the Country GM to define and articulate the Japan’s transformational organization strategic direction.- Develop and maintain a comprehensive Japan’s country strategic plan, including shared objectives, goals, and key performance indicators (KPIs).- Act as a hub for various general questions, requests, and projects that come to the Country GM from Global/Region and make necessary communication/requests to appro
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥11,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収1,100 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【業務内容】リードソフトウェアエンジニアの主な責任範囲は以下の通りです:チーム内の技術的な方針決定。ご自身で方針を提案していただくケース、チームメンバーの提案をレビュー・承認する形でその方針に最終的な責任を負うケースの両方を含みます。日々発生する状況変化に対応しながら、与えられた期日までに成果を最大化できるようチーム及びプロジェクトを運営する。段階的により大きな課題を与えたり継続的なコーチングを実践することでチームメンバーを成長させる。チーム内外の垣根を越えて、全社的に心理的安全性の高い環境を構築する。求められる経験【必要条件】5人以上のエンジニアリングチームのマネージャ経験C#あるいはC++、Rust、Javaによる開発経験簡潔で読みやすく・効率の良いコードを重視する姿勢ビジネスレベルの英語担当範囲内外の改善点を積極的に提案する力心理的安全性の高い環境を作る力自身の考えを簡潔に伝えるコミュニケーション力多様性に対する理解【歓迎条件】Githu
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【業務内容】リードソフトウェアエンジニアの主な責任範囲は以下の通りです:チーム内の技術的な方針決定。ご自身で方針を提案していただくケース、チームメンバーの提案をレビュー・承認する形でその方針に最終的な責任を負うケースの両方を含みます。日々発生する状況変化に対応しながら、与えられた期日までに成果を最大化できるようチーム及びプロジェクトを運営する。段階的により大きな課題を与えたり継続的なコーチングを実践することでチームメンバーを成長させる。チーム内外の垣根を越えて、全社的に心理的安全性の高い環境を構築する。求められる経験【必要条件】5人以上のエンジニアリングチームのマネージャ経験C#あるいはC++、Rust、Javaによる開発経験簡潔で読みやすく・効率の良いコードを重視する姿勢ビジネスレベルの英語担当範囲内外の改善点を積極的に提案する力心理的安全性の高い環境を作る力自身の考えを簡潔に伝えるコミュニケーション力多様性に対する理解【歓迎条件】Githu
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥17,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,700万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Excellent benefitsFlexible corporate cultureregional project exposure求められる経験Experience of 5 years working as an Internal IT Project Manager/Application Manager or as an Implementation Consultant in a solution provider保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,200 ~ 1,700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Excellent benefitsFlexible corporate cultureregional project exposure求められる経験Experience of 5 years working as an Internal IT Project Manager/Application Manager or as an Implementation Consultant in a solution provider保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,200 ~ 1,700万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥20,000,000 - ¥24,000,000 per year, 年収2,000 ~ 2,400万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容ARR $1.5B 以上 YoY30% 成長外資系ソフトウェア、クラウドサービス企業担当コンサルタントは日本社長と人事本部長と直接コネクションがあり求められる経験・10+ years of Sales Leadership experience for Enterprise Account Sales teams with significant software/IT direct sales background.・Proven track record in business transformation and change management ・Experienced to manage P&L as Division Leader or Small Size IT company is plus・Sales Coaching to members・Strong influencing and interpersonal ski
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容ARR $1.5B 以上 YoY30% 成長外資系ソフトウェア、クラウドサービス企業担当コンサルタントは日本社長と人事本部長と直接コネクションがあり求められる経験・10+ years of Sales Leadership experience for Enterprise Account Sales teams with significant software/IT direct sales background.・Proven track record in business transformation and change management ・Experienced to manage P&L as Division Leader or Small Size IT company is plus・Sales Coaching to members・Strong influencing and interpersonal ski
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収600 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容■業務の詳細・既存顧客や代理店との折衝による既存グレードの拡販・顧客ニーズの把握や新たなニーズキャッチによる新規グレード開発や新市場開拓*チームメンバーの指導やマネジメント(課長の補佐)にも携わっていただきます。求められる経験<必要な業務経験/スキル>以下、全てを満たす方・メーカーや商社(食品・食品添加物・飲料業界であれば尚可)での素材営業やマーケティング経験(5年以上)・(規模に関係なく)チームやプロジェクトでメンバーのリードや指導の経験<望ましい業務経験/スキル>・食品や食品添加物、飲料業界で顧客(研究・開発・技術者)への提案を行う営業経験<求める人物像>・好奇心旺盛で、グレード開発・用途開拓など事業創出に関心のある方・物事を前向きにとらえ、周囲を巻き込みながら推進役となれる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収600 ~ 1,000万円賞与年2回雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容■業務の詳細・既存顧客や代理店との折衝による既存グレードの拡販・顧客ニーズの把握や新たなニーズキャッチによる新規グレード開発や新市場開拓*チームメンバーの指導やマネジメント(課長の補佐)にも携わっていただきます。求められる経験<必要な業務経験/スキル>以下、全てを満たす方・メーカーや商社(食品・食品添加物・飲料業界であれば尚可)での素材営業やマーケティング経験(5年以上)・(規模に関係なく)チームやプロジェクトでメンバーのリードや指導の経験<望ましい業務経験/スキル>・食品や食品添加物、飲料業界で顧客(研究・開発・技術者)への提案を行う営業経験<求める人物像>・好奇心旺盛で、グレード開発・用途開拓など事業創出に関心のある方・物事を前向きにとらえ、周囲を巻き込みながら推進役となれる方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収600 ~ 1,000万円賞与年2回雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥8,000,000 - ¥18,000,000 per year, 年収800 ~ 1,800万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【組織の概要】■組織ミッション海外事業の中長期的拡大に向けた旗振り役として、グローバル戦略の策定、買収候補先の調査~交渉~PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。■組織構成比較的少人数のチームです。メンバーはプロパーと中途入社の概ね半々、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。【募集職種の期待役割】グローバル戦略の策定、買収候補先の調査~交渉~PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。対応する案件は様々ですが、プロジェクトの全体統括として現地経営陣・日本側役員・社内各部やアドバイザーといった多様なステークホルダーを巻き込みながら業務を進めて頂きます。少人数で業務を遂行しますので、ご自身で資料作成~説明・交渉まで担えること、またチームメンバーとの協働が求められます。【具体的な職務内容】• グローバル戦略の策定• グローバルM&A・PMIの全体統括• 各種アドバイザーとの折衝• 買収子会社の経営管理• 買収子会社
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【組織の概要】■組織ミッション海外事業の中長期的拡大に向けた旗振り役として、グローバル戦略の策定、買収候補先の調査~交渉~PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。■組織構成比較的少人数のチームです。メンバーはプロパーと中途入社の概ね半々、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。【募集職種の期待役割】グローバル戦略の策定、買収候補先の調査~交渉~PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。対応する案件は様々ですが、プロジェクトの全体統括として現地経営陣・日本側役員・社内各部やアドバイザーといった多様なステークホルダーを巻き込みながら業務を進めて頂きます。少人数で業務を遂行しますので、ご自身で資料作成~説明・交渉まで担えること、またチームメンバーとの協働が求められます。【具体的な職務内容】• グローバル戦略の策定• グローバルM&A・PMIの全体統括• 各種アドバイザーとの折衝• 買収子会社の経営管理• 買収子会社
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収800 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Analyst or Manager, Business IntelligenceMajor Responsibilities: Role details Primary Market Research Design, conduct, analyze and deliver the market research projects to precisely answer the business questions Select the most optimal research technique, data sources and 3rd party agency to meet the research objectives Synthesize primary research findings with secondary data, CI (Competitive Intelligence) and IFE (In-Field Ex
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Analyst or Manager, Business IntelligenceMajor Responsibilities: Role details Primary Market Research Design, conduct, analyze and deliver the market research projects to precisely answer the business questions Select the most optimal research technique, data sources and 3rd party agency to meet the research objectives Synthesize primary research findings with secondary data, CI (Competitive Intelligence) and IFE (In-Field Ex
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Key Responsibilities:Market Analysis and Strategy:Conduct thorough market research to identify opportunities, market trends, and potential competitors in the ambulatory monitoring and diagnostics sector in Japan.Develop and execute a comprehensive go-to-market strategy tailored to the Japanese market, including market segmentation, pricing strategies, and product positioning.Sales and Business Development:Build and manage a stron
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Key Responsibilities:Market Analysis and Strategy:Conduct thorough market research to identify opportunities, market trends, and potential competitors in the ambulatory monitoring and diagnostics sector in Japan.Develop and execute a comprehensive go-to-market strategy tailored to the Japanese market, including market segmentation, pricing strategies, and product positioning.Sales and Business Development:Build and manage a stron
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥15,000,000 - ¥25,000,000 per year, 年収1,500 ~ 2,500万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容Leading global SaaS platform is looking for an Enterprise Account Executive to join their growing team in Japan. They have over 400 clients worldwide using their innovative technology to grow their businesses. Become part of their global team!What will you be doing?> Develop and execute sales strategies as well as manage the sales process> Build and maintain relationships with key clients > Work directly with C-level stake
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容Leading global SaaS platform is looking for an Enterprise Account Executive to join their growing team in Japan. They have over 400 clients worldwide using their innovative technology to grow their businesses. Become part of their global team!What will you be doing?> Develop and execute sales strategies as well as manage the sales process> Build and maintain relationships with key clients > Work directly with C-level stake
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥18,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,800万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Essential Functions and Key Responsibilities:• Ability to lead a team to execute high-quality, sustainable outcomes in line with the company's standards. Results-driven and performance oriented, demonstrates a clear sense of accountability and ownership.• Together with Senior Commercial leaders of Japan, establish, model, and drive strategic objectives to maximize new business opportunities and profitability.• Over
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Essential Functions and Key Responsibilities:• Ability to lead a team to execute high-quality, sustainable outcomes in line with the company's standards. Results-driven and performance oriented, demonstrates a clear sense of accountability and ownership.• Together with Senior Commercial leaders of Japan, establish, model, and drive strategic objectives to maximize new business opportunities and profitability.• Over
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収700 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容The D2C Conversion Manager is tasked with optimizing the customer experience to drive conversion rates on our D2C E-Flagship websites and maximize the revenue opportunities.This role leverages analytics and A/B testing to enhance site functionality and user engagement.1. CVR Optimization and Sales Integration:- Adopt a customer-centric and analytical approach to enhance CVR on D2C E-Flagship websites, aligning these efforts with sale
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容The D2C Conversion Manager is tasked with optimizing the customer experience to drive conversion rates on our D2C E-Flagship websites and maximize the revenue opportunities.This role leverages analytics and A/B testing to enhance site functionality and user engagement.1. CVR Optimization and Sales Integration:- Adopt a customer-centric and analytical approach to enhance CVR on D2C E-Flagship websites, aligning these efforts with sale
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収700 ~ 900万円
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容We are Global Sweets Brand that is loved by a wide range of people across the country.The Customer Experience division was recently formed to better understand consumers, successfully bring products to the Japanese market, engage with the public at large and retain consumers, as well as design and deploy store and digital experiences alignThe role is critical in fostering a culture of caring about the people who visit our stores and
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容We are Global Sweets Brand that is loved by a wide range of people across the country.The Customer Experience division was recently formed to better understand consumers, successfully bring products to the Japanese market, engage with the public at large and retain consumers, as well as design and deploy store and digital experiences alignThe role is critical in fostering a culture of caring about the people who visit our stores and
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容オペレーションズ部門では新規物流拠点のレイアウト設計及び立ち上げをリードし、プロセスの最適化を高めることをミッションとしています。物流拠点内の大型設備、マテハン機器、ベルトコンベア、棚類などの導入から設置を効率的に行うために、配置やレイアウトを決定していきます。どのように導入・インストールすれば最も効率的な自動化設備が完成するのかアイデアを出し、現場の意見をヒアリングしながら新規拠点を完成まで導きます。 ・ 求められる入出荷能力及び在庫保管能力を実現するため、3PLの設計チームと協業して生産性や保管効率の高いサイトをデザインすること・ 3PLや設備会社と連携し、マテハンの導入計画の立案と実行サポートを行うこと・ 市場にある技術を応用など、革新的なアイデアを用いて在庫保管効率や生産能力を高め、オペレーションコストを改善すること・ 安全基準やエンジニアリング基準を参考に、3PLのレイアウト提案を評価及びアドバイスを行うこと・社内関係者と新規サイトの
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容オペレーションズ部門では新規物流拠点のレイアウト設計及び立ち上げをリードし、プロセスの最適化を高めることをミッションとしています。物流拠点内の大型設備、マテハン機器、ベルトコンベア、棚類などの導入から設置を効率的に行うために、配置やレイアウトを決定していきます。どのように導入・インストールすれば最も効率的な自動化設備が完成するのかアイデアを出し、現場の意見をヒアリングしながら新規拠点を完成まで導きます。 ・ 求められる入出荷能力及び在庫保管能力を実現するため、3PLの設計チームと協業して生産性や保管効率の高いサイトをデザインすること・ 3PLや設備会社と連携し、マテハンの導入計画の立案と実行サポートを行うこと・ 市場にある技術を応用など、革新的なアイデアを用いて在庫保管効率や生産能力を高め、オペレーションコストを改善すること・ 安全基準やエンジニアリング基準を参考に、3PLのレイアウト提案を評価及びアドバイスを行うこと・社内関係者と新規サイトの
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