- descriptif du posteAssurer le traitement administratif (engagement et instruction) des contrats d'apprentissage, sous la supervision hiérarchique d'unmanager de pôle :- Traiter les demandes de financements des contrats d'apprentissage, instruire et engager les dossiers selon la répartition de la charge detravail effectuée par le manager de pôle- Assurer un contrôle des pièces déposés (conformité) avant engagement du dossier.- Traiter les demandes de rupturdescriptif du posteAssurer le traitement administratif (engagement et instruction) des contrats d'apprentissage, sous la supervision hiérarchique d'unmanager de pôle :- Traiter les demandes de financements des contrats d'apprentissage, instruire et engager les dossiers selon la répartition de la charge detravail effectuée par le manager de pôle- Assurer un contrôle des pièces déposés (conformité) avant engagement du dossier.- Traiter les demandes de ruptur
- descriptif du posteGérer et préparer le traitement mensuel de la paie pour un portefeuille de 150 salariés !Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dynamique et méticuleux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de :Vos responsabilités principales :Gestion de la paie : Traiter les paies pour 150 salariés, dont 130 permanents et 70 en réinsertion professionnelle.Logiciel de paie : Utiliser le logiciel Cegi pour effectuer toutes les opéradescriptif du posteGérer et préparer le traitement mensuel de la paie pour un portefeuille de 150 salariés !Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dynamique et méticuleux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de :Vos responsabilités principales :Gestion de la paie : Traiter les paies pour 150 salariés, dont 130 permanents et 70 en réinsertion professionnelle.Logiciel de paie : Utiliser le logiciel Cegi pour effectuer toutes les opéra
- descriptif du posteGérer et préparer le traitement mensuel de la paie pour un portefeuille de 150 salariés !Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dynamique et méticuleux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de :Vos responsabilités principales :Gestion de la paie : Traiter les paies pour 150 salariés, dont 130 permanents et 70 en réinsertion professionnelle.Logiciel de paie : Utiliser le logiciel Cegi pour effectuer toutes les opéradescriptif du posteGérer et préparer le traitement mensuel de la paie pour un portefeuille de 150 salariés !Nous recherchons un(e) gestionnaire de paie dynamique et méticuleux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de :Vos responsabilités principales :Gestion de la paie : Traiter les paies pour 150 salariés, dont 130 permanents et 70 en réinsertion professionnelle.Logiciel de paie : Utiliser le logiciel Cegi pour effectuer toutes les opéra
- descriptif du posteGestionnaire paiement H/F :Au sein du pôle administratif apprentissage de la Direction Gestion Formation, les missions consistent à géreradministrativement la facturation des dossiers engagés sur un dispositif et accompagner les entreprises, les OF sur le suivide leur facturation.ActivitésRattaché(e) à la Responsable d'unité de gestion administrative du pôle administratif apprentissage, les missions sont lessuivantes :- Traiter, contrôledescriptif du posteGestionnaire paiement H/F :Au sein du pôle administratif apprentissage de la Direction Gestion Formation, les missions consistent à géreradministrativement la facturation des dossiers engagés sur un dispositif et accompagner les entreprises, les OF sur le suivide leur facturation.ActivitésRattaché(e) à la Responsable d'unité de gestion administrative du pôle administratif apprentissage, les missions sont lessuivantes :- Traiter, contrôle
- descriptif du posteRattaché(e) au responsable administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Contrôler, imputer et comptabiliser les dépenses de fonctionnement :- Valider les demandes d'achat dans l'outil- Vérifier la bon rattachement des factures aux commandes- Justifier et contrôler les soldes des comptes- Payer les factures et les notes de frais- Contrôler les dépenses, les affecter au compte de charge appropriédescriptif du posteRattaché(e) au responsable administratif et financier, vous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Contrôler, imputer et comptabiliser les dépenses de fonctionnement :- Valider les demandes d'achat dans l'outil- Vérifier la bon rattachement des factures aux commandes- Justifier et contrôler les soldes des comptes- Payer les factures et les notes de frais- Contrôler les dépenses, les affecter au compte de charge approprié
- descriptif du posteAu sein du service Achats, composé de cinq collaborateurs, l'Acheteur Marchés Publics (F/H) participe au processus Achats, en veillant au respect des procédures interne et dans le respect des dispositions du Code de la commande publique.Vous avez pour mission d'accompagner les Directions internes dans la réalisation de leurs opérations d'achats, de les conseiller, d'assurer le suivi du déroulement des actions et d'apporter votre expertisdescriptif du posteAu sein du service Achats, composé de cinq collaborateurs, l'Acheteur Marchés Publics (F/H) participe au processus Achats, en veillant au respect des procédures interne et dans le respect des dispositions du Code de la commande publique.Vous avez pour mission d'accompagner les Directions internes dans la réalisation de leurs opérations d'achats, de les conseiller, d'assurer le suivi du déroulement des actions et d'apporter votre expertis
