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descriptif du posteMissions : gérer et optimiser le déploiement des plans de développement de compétences des clients du Groupe.Interlocuteur(trice) reconnu(e) du client, et le conseille et l'accompagne dans la gestion de ses priorités.Doit avoir la capacité à réaliser un reporting d'activité interne et également à préparer des reportings spécifiques pour le client.Selon le client, il sera également amené à prendre la responsabilité d'un processus ou d'une

descriptif du poste- Tenue et suivi de l'agenda du Directeur- Filtrage et orientation des appels téléphoniques ; réception et distribution du courrier- Accueil des visiteurs- Organisation des réunions- Organisation, suivi et planning des missions du Directeur (Treck, demandes de visas,...)- Gestion des congés de l'équipe et édition d'un planning pour la Direction- Commande de fournitures dans Office Dépôt- Assurer la saisie et suivi des factures dans SAP-

descriptif du postePour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime !On vous en dit plus ?Être consultant commercial chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires.Et pour ça, il faut savoir courir plusieurs lièvres à la fois ¿¿.En quelques mots, au quot

descriptif du posteUn poste enrichissant et polyvalentVous conjuguez :- le conseil et le développement commercial,- le recrutement de votre pool intérimaires / candidats- ainsi que la gestion de la performance organisationnelle de l'activitéJournées sans routine garanties !Un cadre propice à votre réussiteDes outils innovants et des process performants vous permettent de vous concentrer sur votre valeur ajoutée. Vous vous appuyez au quotidien sur un manage

descriptif du posteVos Mission principale :-Analyse et contrôle des données relatives aux accidents du travail et arrêts maladie.- Vérification de la cohérence des calculs d'indemnisation.- Saisie des données dans le système interne pour uniformiser le traitement.- Collecte des documents manquants pour le remboursement des salariés intérimaires.- Suivi des dossiers et communication avec les salariés intérimaires.- Gestion des litiges et coordination avec l

descriptif du posteÊtre consultant(e) alternant(e) chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez et développez un portefeuille client tout en pilotant les recrutements de A à Z.Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire)Avec votre casquette commerciale :Vous prenez en charge la création, le développement et le suivi d'un portefeuille de prospects et clients

descriptif du posteComment l'idée de devenir Assistant de Direction (F/H) dans un cadre dynamique vous inspire-t-elle ?En tant qu'Assistant(e) de direction, vous serez en charge de soutenir efficacement la direction dans les tâches opérationnelles et administratives. - Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques- Gérer l'agenda de la direction et organiser les réunions- Préparer et rédiger les documents administratifs- Assurer le suivi de

descriptif du postePour ce poste les connaissances comptables et juridiques inhérentes au recouvrement sont nécessaires.Vos principales activités sur ce poste consisteront à : ¿--> Encaisser des créances clients via SIDE TRADE :-¿ ¿G¿érer ¿votre agenda au quotidien-¿ ¿M¿ettre à jour des coordonnées des clients-¿ Sensibiliser les clients sur l'envoi de Digital Letters-¿ Appel¿er ¿les clients et saisi¿r ¿les comptes rendus des échanges-¿ Détect¿er et qualif

descriptif du posteVous êtes en charge des missions quotidiennes suivantes : 1/ Comptabilité fournisseurs - Collecte des factures/avoirs- Gestion de la boite mail facturation- Interlocuteur unique des fournisseurs- Comptabilisation des factures dans Yooz- Recherche d'information en interne pour la saisie des factures- Cadrage balance Auxiliare- Réconciliation solde fournisseur- Effectuer les paiements 2 fois par mois- Tenir le fichier Excel des paiements à