ra manager.

社名社名非公開職種メディカルアフェアーズ、学術業務内容定年が65歳であり、雇用延長で65歳以上の方も働ける環境がございます少数精鋭の組織でありスピード感のある社内環境です複数のパイプラインがあり、プレローンチ活動から関わることができます求められる経験・PMS関連の経験3年以上・希少疾患領域でのグローバルレベルの経験があれば尚可・日本のPMS要件に関する理解および専門知識を有すること保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収1,300 ～ 2,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし

社名社名非公開職種臨床開発、CRA、CRC業務内容Lead market access strategies and impact patient lives in Japan's dynamic healthcare market.■About the companyOur client is a global biopharmaceutical company committed to developing innovative therapies and improving patient lives. They have a strong presence in Japan and are seeking a highly skilled HEOR or HTA expert to join their team.■Role & ResponsibilitiesAs a Health Technology Assessment Manager, you will play a pivotal rol

社名社名非公開職種メディカルアフェアーズ、学術業務内容定年が65歳であり、雇用延長で65歳以上の方も働ける環境がございます少数精鋭の組織でありスピード感のある社内環境です複数のパイプラインがあり、プレローンチ活動から関わることができます求められる経験・製薬業界にてメディカルアフェアーズの戦略に携わった経験が少なくとも5年以上・ビジネスレベルの英語力・循環器領域または希少疾患領域の経験　尚可保険健康保険　厚生年金保険　雇用保険休日休暇土曜日　日曜日　祝日給与年収1,300 ～ 2,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし