Ben jij iemand die altijd aan het denken, schetsen, zoeken en aanpassen is? Iemand die wil begrijpen hoe dingen werken en daarna onderzoekt hoe ze beter kunnen werken? Ben je een gepassioneerde, vasthoudende probleemoplosser die graag samenwerkt met anderen die dezelfde drive hebben? Dan komt de opdrachtgever graag met je in contact!
...
payroll specialist.
- zwijndrecht, zuid-holland
- posted 2 days ago
- closes 30 december 2024
job details
job details
Dit internationale bedrijf gespecialiseerd in chemische oplossingen is op zoek naar een payroll specialist. Je zal het HR Service Center EMEA gaan versterken.
Dit is een zeer zichtbare en belangrijke functie binnen het bedrijf en de HR-afdeling. Deze positie is gevestigd in Nederland en rapporteert aan de HR Service Center EMEA Manager.
Het is een fulltime functie op hun locatie in Zwijndrecht.wat bieden wij jou
show moreDit is een zeer zichtbare en belangrijke functie binnen het bedrijf en de HR-afdeling. Deze positie is gevestigd in Nederland en rapporteert aan de HR Service Center EMEA Manager.
Het is een fulltime functie op hun locatie in Zwijndrecht.wat bieden wij jou
- €3800 - € 4500, incl. 13e maand & vakantiegeld
- fulltime
- gelijk op contract bij de opdrachtgever!
- wereldwijd bedrijf in chemische oplossingen
- Zwijndrecht
- veel ontwikkelingsmogelijkheden
De ideale kandidaat heeft een aantal belangrijke vaardigheden. Je bent eerlijk, nauwkeurig en neemt altijd
je verantwoordelijkheid. Je kan je werk goed organiseren en weet welke taken belangrijk zijn. Je communiceert
duidelijk en werkt graag samen in een team. Bovendien kan je goed beslissingen nemen en kom je met nieuwe ideeën die het bedrijf helpen om beter te worden.
- vloeiend in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling
- minimaal 2 jaar ervaring in Payroll en HR-administratie
- goede kennis van MS Office en gevorderde vaardigheden in Excel
- ervaring met Workday en ADP Celergo-systemen is een sterke pré.
- het vermogen om bedrijfsbehoeften te begrijpen, complexe beslissingen te nemen en met innovatieve ideeën bij te dragen aan het creëren van waarde voor het bedrijf.
Als Payroll en HR Specialist ben je verantwoordelijk voor het beheren van de payrollprocessen voor toegewezen landen in samenwerking met externe dienstverleners. Je zorgt voor naleving van wet- en regelgeving, belastingvereisten, cao’s en interne audits. Je verzamelt input voor payrollmutaties, controleert berekeningen, rapporteert payrollgegevens en beantwoordt vragen van medewerkers en managers. Daarnaast beheer je de administratie van expats en los je eventuele problemen op in samenwerking met andere stakeholders.
Met jouw initiatieven en samenwerkingsvaardigheden draag je actief bij aan organisatiedoelen, verbeter je processen en ondersteun je een veilige en efficiënte werkomgeving.
Onderstaand de taken op een rijtje:
- beheer van payrollprocessen voor meerdere landen
- verzamelen en controleren van payrollmutaties en rapporteren van gegevens voor interne en externe doeleinden
- beantwoorden van HR- en payrollvragen van medewerkers en managers, inclusief expatadministratie
- onderhouden van HR-databases (Workday) en up-to-date houden van werknemersgegevens
- verzuimbeheer en contractadministratie, zoals het opstellen van arbeidscontracten en wijzigingen
- beheren van vakantie- en jubilea-administratie, inclusief aanmaken van accounts en berekenen van rechten
- administratie van personeelsverzekeringen en secundaire arbeidsvoorwaarden
Dit bedrijf is wereldwijd opererend, gespecialiseerd is in chemische oplossingen en innovatieve materialen, gericht op het verbeteren van producten en processen in diverse industrieën zoals farmaceutica, persoonlijke verzorging, en bouw.
- innovatiegericht
- duurzaam
- klantgericht
- inlcusie en diversiteit
- opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
- werknemersvoordelen
- dertiende maand
Herken jij jezelf in deze vacature? solliciteer dan direct met onderstaande knop!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.Ben jij iemand die altijd aan het denken, schetsen, zoeken en aanpassen is? Iemand die wil begrijpen hoe dingen werken en daarna onderzoekt hoe ze beter kunnen werken? Ben je een gepassioneerde, vasthoudende probleemoplosser die graag samenwerkt met anderen die dezelfde drive hebben? Dan komt de opdrachtgever graag met je in contact!
Dit internationale bedrijf gespecialiseerd in chemische oplossingen is op zoek naar een payroll specialist. Je zal het HR Service Center EMEA gaan versterken.
Dit is een zeer zichtbare en belangrijke functie binnen het bedrijf en de HR-afdeling. Deze positie is gevestigd in Nederland en rapporteert aan de HR Service Center EMEA Manager.
Het is een fulltime functie op hun locatie in Zwijndrecht.
- €3800 - € 4500, incl. 13e maand & vakantiegeld
- fulltime
- gelijk op contract bij de opdrachtgever!
- wereldwijd bedrijf in chemische oplossingen
- Zwijndrecht
- veel ontwikkelingsmogelijkheden
De ideale kandidaat heeft een aantal belangrijke vaardigheden. Je bent eerlijk, nauwkeurig en neemt altijd ...
je verantwoordelijkheid. Je kan je werk goed organiseren en weet welke taken belangrijk zijn. Je communiceert
duidelijk en werkt graag samen in een team. Bovendien kan je goed beslissingen nemen en kom je met nieuwe ideeën die het bedrijf helpen om beter te worden.
show moreduidelijk en werkt graag samen in een team. Bovendien kan je goed beslissingen nemen en kom je met nieuwe ideeën die het bedrijf helpen om beter te worden.
- vloeiend in Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling
- minimaal 2 jaar ervaring in Payroll en HR-administratie
- goede kennis van MS Office en gevorderde vaardigheden in Excel
- ervaring met Workday en ADP Celergo-systemen is een sterke pré.
- het vermogen om bedrijfsbehoeften te begrijpen, complexe beslissingen te nemen en met innovatieve ideeën bij te dragen aan het creëren van waarde voor het bedrijf.
Als Payroll en HR Specialist ben je verantwoordelijk voor het beheren van de payrollprocessen voor toegewezen landen in samenwerking met externe dienstverleners. Je zorgt voor naleving van wet- en regelgeving, belastingvereisten, cao’s en interne audits. Je verzamelt input voor payrollmutaties, controleert berekeningen, rapporteert payrollgegevens en beantwoordt vragen van medewerkers en managers. Daarnaast beheer je de administratie van expats en los je eventuele problemen op in samenwerking met andere stakeholders.
Met jouw initiatieven en samenwerkingsvaardigheden draag je actief bij aan organisatiedoelen, verbeter je processen en ondersteun je een veilige en efficiënte werkomgeving.
Onderstaand de taken op een rijtje:
- beheer van payrollprocessen voor meerdere landen
- verzamelen en controleren van payrollmutaties en rapporteren van gegevens voor interne en externe doeleinden
- beantwoorden van HR- en payrollvragen van medewerkers en managers, inclusief expatadministratie
- onderhouden van HR-databases (Workday) en up-to-date houden van werknemersgegevens
- verzuimbeheer en contractadministratie, zoals het opstellen van arbeidscontracten en wijzigingen
- beheren van vakantie- en jubilea-administratie, inclusief aanmaken van accounts en berekenen van rechten
- administratie van personeelsverzekeringen en secundaire arbeidsvoorwaarden
Dit bedrijf is wereldwijd opererend, gespecialiseerd is in chemische oplossingen en innovatieve materialen, gericht op het verbeteren van producten en processen in diverse industrieën zoals farmaceutica, persoonlijke verzorging, en bouw.
- innovatiegericht
- duurzaam
- klantgericht
- inlcusie en diversiteit
- opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
- werknemersvoordelen
- dertiende maand
Herken jij jezelf in deze vacature? solliciteer dan direct met onderstaande knop!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.experience
2qualifications
MBO
the application process.
See what comes ahead in the application process. Find out how we help you land that job.
1 of 8apply with randstad.
Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
2 of 8we'll give you a call.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
3 of 8getting you registered.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
4 of 8compliance check.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
5 of 8reference and background check.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
6 of 8the perfect job for you.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
7 of 8the interview.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
8 of 8start your new job.
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
let similar jobs come to you
We will keep you updated when we have similar job postings.
Thank you for subscribing to your personalised job alerts.