Opérateur (rice) de machine de découpe
Poste permanent en quart de travail de jour
Horaires de 6h30 à 14h30
Salaire de 23 à 26$ / heure selon expérience
Notre partenaire est un chef de file dans l'industrie de la
distribution de l'acier inoxydable, offrant un service personnalisé à guichet unique avec une qualité et une valeur sans compromis aux clients à travers le Canada. Avec trois emplacements en Ontario, en Alberta et au Québec,
...
Depuis 1984, la compagnie se spécialise dans la prestation de services personnalisés tels que la découpe au laser et au plasma, le cisaillage, le délignage de barres, la découpe à la scie et le revêtement SPV.
Avantages
Salaire de 23 à 26$ / heure
Assurance dentaire
Opportunités de formation continue et de développement professionnel
Responsabilités
Vos responsabilités en tant qu'opérateur de machine :
- Lire les spécifications et suivre les instructions verbales
- Tirer l'inventaire selon les spécifications de la commande
- Régler, ajuster et faire fonctionner diverses machines de découpe des métaux
- Charger correctement les matériaux sur le banc de coupe à l'aide de l'équipement de manutention approprié (peut nécessiter de soulever jusqu'à 50 livres
- Contrôler et gérer (y compris le dépannage) les opérations de découpe
- Évaluer la qualité des pièces coupées et préparer le produit pour la livraison
- Retirer le squelette et décharger le produit fini
- Emballer et sécuriser correctement toutes les commandes
- Assembler, coordonner et préparer les différents éléments de chaque commande et les transporter jusqu'à la zone de chargement
Qualifications
- Permis valide pour les chariots élévateurs et les ponts roulants ou au
moins 6 mois d'expérience dans le domaine des chariots élévateurs et des ponts
roulants, de préférence avec du matériel lourd.
- Compétences mécaniques de base et connaissance de l' entretien essentiel des
machines.
- Posséder d' excellentes aptitudes à la communication orale et écrite dans un
environnement de travail exigeant et axé sur le client.
- Être à l'aise dans un environnement de petite entreprise au rythme rapide.
- Esprit d'équipe motivé avec une attitude positive, capable de résoudre des
problèmes, de se concentrer et d'organiser son espace de travail.
- Posséder la capacité de travailler de manière productive, efficace et efficiente tout en accordant une grande attention aux détails et à la qualité.
- Apprendre rapidement et être capable d'effectuer plusieurs tâches à la fois dans un environnement en constante évolution.
- Capacité à effectuer des heures supplémentaires si nécessaire.
Sommaire
N'hésites pas à communiquer avec moi via courriel ou téléphone
fabrice.lejeune@randstad.ca ou au 514.207.0403
Notre objectif ?Vous aider à trouver le bon poste pour vous!!
Randstad, l’humain en tête.
Vous êtes déjà à l’emploi et cherchez à améliorer vos conditions de travail? Postulez sans crainte! Nos politiques en matière de confidentialité sont très claires : nous ne communiquerons pas avec votre employeur actuel sans votre accord.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Depuis 1984, la compagnie se spécialise dans la prestation de services personnalisés tels que la découpe au laser et au plasma, le cisaillage, le délignage de barres, la découpe à la scie et le revêtement SPV.
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Responsabilités
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- Tirer l'inventaire selon les spécifications de la commande
- Régler, ajuster et faire fonctionner diverses machines de découpe des métaux
- Charger correctement les matériaux sur le banc de coupe à l'aide de l'équipement de manutention approprié (peut nécessiter de soulever jusqu'à 50 livres
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roulants, de préférence avec du matériel lourd.
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- Être à l'aise dans un environnement de petite entreprise au rythme rapide.
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problèmes, de se concentrer et d'organiser son espace de travail.
- Posséder la capacité de travailler de manière productive, efficace et efficiente tout en accordant une grande attention aux détails et à la qualité.
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