descriptif du poste
Prêt(e) à façonner votre avenir en tant qu'Agent de fabrication (F/H) en découvrant une mission passionnante ?
Rejoignez un environnement dynamique où votre rôle consistera à piloter une ligne de production tout en assurant une efficacité optimale, dans le respect des normes de sécurité.
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- Supervision rigoureuse d'une ligne de production pour garantir un rendement conforme aux standards
- Prise en charge du démarrage des machines, de la mise en place du matériau et de l'autocontrôle
- Gestion autonome de la production et de la résolution des éventuels problèmes de machine
Poste à pourvoir en 2*8, nuit ou 5*8 selon l'équipe (nécessité d'accepter l'ensemble de ces cycles horaires).
Une proposition inédite pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18 mois
- Salaire: 11.80 euros/heure
Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels :
- Indemnité kilométrique
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Pour postuler encore plus rapidement contactez-nous par téléphone au : 02 37 91 25 93 ou directement sur le lien : https://randy-chat.bot.digital.grouperandstad.fr/?randy_ref=offer:EVP-463&
profil recherché
Agent de fabrication (F/H) maîtrisant la conduite de ligne de fabrication et offrant une
première expérience assurée.
- Excellente connaissance de la conduite de ligne de fabrication
- Expertise en démarrage de machine, chargement matière et autocontrôle
- Capable de gérer de manière autonome la production et le débourrage de machine
- Expérience avec le rôle d'Agent de fabrication (F/H) ou Conducteur de ligne (F/H) est un plus.
- Être disponible sur le long terme (18 mois) et en mesure de prendre ses congés en dehors des périodes de vacances scolaires.
à propos de notre client
Notre client, basé à VAL AU PERCHE, est un acteur incontournable de l'industrie du papier et du carton, offrant des opportunités professionnelles stimulantes et variées.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Cette entreprise met un point d'honneur à valoriser les perspectives d'évolution et à offrir du bien-être à ses employés, reflétant une culture d'entreprise empreinte de fortes valeurs humanistes.