descriptif du poste
Au sein des équipes de menuiserie, selon votre poste, vous :
- Réglez et suivez le programme de la machine à commande numérique et tout ça sur des machines haut de gamme HOMAG
- Veillez au bon déroulement du programme dans les différentes opérations d'usinage des pièces bois dans un environnement machine exigeant (manipulation et positionnement des pièces à usiner)
...
- Produirez des pièces bois au regard des critères de productivité et de qualité incluant la gestion de plusieurs usinages simultanés
- Effectuez le contrôle dimensionnel et de l'état de surface en sortie d'usinage
- Analysez le fonctionnement de la machine à commande numérique et détection des défauts machine éventuels
- Réalisez les travaux de maintenance de premier niveau.
Tout ça en veillant à ranger, après chaque opération, les produits par type de meubles sur les chariots à destination de la production
profil recherché
Votre profil :
Faire preuve de concentration et agir en permanence dans le respect des procédures et des usages de l'entreprise et de l'atelier menuiserie
Faire preuve de dextérité et/ou d'habileté manuelle dans le soin apporté à la conduite de machine
D'avoir le sens du service client interne.
Vos conditions de travail :
Travail en horaires de 2*8 et parfois en équipe nuit pendant 2 à 4 mois
Taux horaire à 11.88€ + prime de panier + prime d'habillage/déshabillage + prime d'équipe + complément primes pour les nuits + 13ème mois
à propos de notre client
Notre client, c'est le Groupe Pilote qui est en pleine croissance à LA MEMBROLLE SUR LONGUENEE (proximité d'Angers). Depuis 60 ans Pilote se consacre à la fabrication des campings cars, vans et fourgons aménagés.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client, une entreprise innovante en pleine croissance, qui met en avant le bien-être de ses salariés. En rejoignant ses rangs, vous découvrirez un environnement où les valeurs humaines sont placées au centre de la mentalité de l'entreprise. C'est aussi un travail manuel avant d'imaginer un travail industriel.
