manoeuvre soudeur.

Voici les avantages de travailler pour cette entreprise de Cowansville :

- Salaire : 23.41$
- Horaire : 7h00 am à 15h30 du lundi au jeudi et 7h00 am à 12h30 le vendredi!
- Emploi Syndiqué
- Avantages sociaux après la probation incluant les dents et la vue!

Responsabilités
Voici ce que tu devras faire en tant que manoeuvre soudeur à Cowansville :

- Lecture de plan de production
- Vérification de la qualité du réservoir et des soudures
- Procéder au soudage d'une partie du réservoir, selon les critères de qualité
- Utiliser les commandes de l'équipement de roulage de feuille d'acier
- Travailler en équipe
- Installation des couvercles du bon côté
- Toutes autres tâches connexes

Qualifications
Voici les compétences requises pour ce poste à Cowansville :

- Bonne forme physique
- Aime apprendre
- Être débrouillard et polyvalent
- Détenir une base en soudure (aout)
- Bonne esprit d'équipe.

Sommaire
Tu viens de lire tout ceci et tu te dis que ce poste est fait pour toi et tu te demande comment faire pour appliquer?

Tu peux nous joindre des façons suivantes :

Téléphone : 450-361-1575 poste 1 - Demander Joanie, Lyanne ou Stéfan
Courriel : Envoie nous ton c.v. au granby.indus@randstad.ca
Texto : Envoie nous un message texte avec ton nom complet et le poste qui t'intéresse!
Facebook : Facebook : Envoie-nous un MP à Granby Recruteurs
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Par internet : Créer toi un profil sur randstad.ca

Il nous fera plaisir de t'aider dans ta recherche d'emploi! Sache que nos services sont GRATUIT à 100% pour les chercheurs d'emplois!!
Au plaisir de faire ta connaissance ! :)

*L’usage du masculin dans cette annonce est utilisé pour alléger le texte.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.