junior recruiter.

• Salaris in overleg
• Voor nu, 6 maanden met eventueel een verlenging
• Fijne werksfeer
• Een perfect begin voor jou loopbaan
• Hybride, met 2 vaste werkdagen op kantoor

wie ben jij

Ben jij iemand die graag het gesprek aan gaat met sollicitanten? Positief is ingesteld en graag de handen uit de mouwen steekt. Dan is deze functie echt iets voor jou. Als junior recruiter ben jij ondersteunend aan het TA team. Het werven en selecteren van nieuw personeel voor dit bedrijf is 1 van jouw hoofd taken. Het gehele proces tot aan het tekenen van een contract en dit door heel Nederland. Klinkt leuk toch?

• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in zowel woord als geschrift
• Je bent in het bezit van je rijbewijs en een eigen auto
• Je bent voor minimaal 32 en maximaal 40 uur beschikbaar
• Heb je een diploma in de HR? Dat is helemaal mooi!

wat ga je doen

Deze klant draagt bij aan een rookvrije toekomst. Hierdoor zijn zij continue bezig met het werven en selecteren van nieuw personeel. Dit loopt via verschillende kanalen. Denk hierbij aan verschillende uitzendbureau's, maar ook verschillende online advertenties. Jij zal hierin een grote rol spelen. Het contact onderhouden met de aanspreekpunten, maar ook met de sollicitanten en eigen collega's.

• Inkomende sollicitanten screenen zowel telefonisch als via bijvoorbeeld een online meeting
• Het voeren van sollicitatie gesprekken
• Analyseren van reactie animo en eventueel verbeteren van het proces
• Contact onderhouden met interne en externe partijen

waar ga je werken

Twee dagen in de week werk jij sowieso vanuit kantoor. Een dag vanuit Bergen op Zoom en een dag vanuit Berchum, BE. De rest van de dagen kan je hybride werken, maar de mogelijkheid is er ook om gewoon op kantoor te zitten. Dit zal dan in Bergen op Zoom zijn.

• Groot, internationaal bedrijf
• Meerdere locaties
• Diverse collega's

sollicitatie

Is deze functie precies wat jij zoekt? Solliciteer dan snel!

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.