Heb jij commerciële werkervaring en ervaring met arbeidsbemiddeling? Maak jij graag de match voor kandidaten in Groot Amsterdam? Ga aan de slag bij het Werkgeversservicepunt Amsterdam als jobhunter/matcher! Je krijgt dan een mooi salaris vanaf €3317 per maand!
Wat bieden wij jou
- Een baan voor 32 of 36 uur per week, jij kiest!
- Een tijdelijke baan tot het einde van het jaar.
- Werken bij het Werkgeversservicepunt!
- Aan de Delflandlaan.
- Help elke dag kandidaten aan een nieuwe baan!
- Een salaris tussen €3317 en €4752 (o.b.v. 36 uur!)
Wie ben jij
Als de nieuwe jobhunter/matcher bij het Werkgeversservicepunt ben jij uiteraard begaan met je kandidaten. Je wilt het beste voor ze en helpt ze met het vinden van een nieuwe baan.
Om deze rol goed uit te kunnen voeren beschik jij over:
- Hbo werk- en denkniveau.
- Commerciële werkervaring binnen arbeidsbemiddeling.
- Beheersing van digitale kanalen zoals de verschillende vacaturesites en LinkedIn.
Wat ga je doen
“Steeds meer mensen aan het werk door het bij elkaar brengen van vraag en aanbod.”
...
Dat is jouw drijfveer als jobhunter/matcher! In de functie van Jobhunter/ Matcher Werkgeversservicepunt krijg je beschikbare kandidaten onder je hoede voor wie je passende vacatures gaat acquireren. De focus van deze tijdelijke commerciële rol is het aanbodgericht acquireren van vacatures voor kandidaten met een WW, WIA of Wajong uitkering. Dit doe je bij bestaande- en nieuwe werkgevers van het Werkgeversservicepunt Groot Amsterdam. Je werkt hierbij nauw samen met de accountmanagers van het WSP.
Als jobhunter/matcher ben je verantwoordelijk voor de uitstroom naar werk (of opleiding met baangarantie) voor je kandidaten. Je bespreekt de mogelijkheden op de arbeidsmarkt met de kandidaten binnen je caseload en maakt een actieplan. Enerzijds bied je jouw kandidaten actief aan bij bestaande en- of nieuwe werkgevers binnen de arbeidsmarktregio Groot Amsterdam. En je zoekt actief naar passende vacatures op jobboards en bij uitzendpartners om een match te realiseren. Daarbij maak je gebruik van je eigen kennis en netwerk van de regionale arbeidsmarkt om kansen voor je kandidaten te creëren.
Jouw kerntaken zijn:
- Het voeren van gesprekken met werkgevers gericht op het acquireren van passende vacatures voor de jou toegewezen beschikbare kandidaten.
- Het spreken van de kandidaten uit je caseload om mogelijkheden arbeidsmarkt te bespreken en een actieplan te maken.
- Het bezoeken van werkgevers.
- Het matchen van je kandidaten op geacquireerde vacatures.
- Het transparant maken van het aanbod op de arbeidsmarkt.
- Het correct administreren en bewaken van procedures en afspraken
Waar ga je werken
De directie Werk, Participatie en Inkomen wil iedere werkzoekende met ondersteuningsbehoefte zo goed mogelijk binnen het bereik van werk brengen. Daarbij is werken het doel en participeren de norm. De teams ondersteunen mensen die niet op eigen kracht aan het werk of uit de uitkering komen. Het doel hiervan is de uitstroom naar zo regulier mogelijk werk op de arbeidsmarkt, zonder inkomensondersteuning.
Je komt te werken op de locatie van het WSP/UWV aan de Delflandlaan in Amsterdam.
- Werken bij de Gemeente Amsterdam betekent werken voor een werkgever die ervoor wil zorgen dat alle collega's zich gezien en gewaardeerd worden. Wie jij ook bent: jij bent van harte welkom!
Sollicitatie
Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan vandaag nog met je CV én gerichte motivatiebrief!
Heb je nog vragen? Mail dan naar gemeenteamsterdam@tempo-team.nl of bel 020 - 532 22 14.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.