Para importante compañía de consumo masivo, seleccionamos: Jefe/a de Cultura y Diversidad
Enfocamos nuestra búsqueda hacia profesionales con sólida experiencia en posiciones similares y será valorado tener experiencia en procesos de transformación cultural.
El candidato seleccionado será responsable de despertar en
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la organización la sensibilidad cultural apropiada para lograr adhesión y compromiso. Tendrá a su cargo la gestión integral de diseñar, desarrollar y ejecutar la estrategia de Cultura y Diversidad, que habilite el entorno y comportamientos adecuados que impulsen la estrategia de los negocios, y el propósito de la compañía.
Deberá acompañar y potenciar el impacto de los líderes, generar líderes inspiradores, embajadores y ejemplos de la cultura, a través de su propia intervención directa e inspiración y prácticas facilitadoras del proceso.
La búsqueda se orienta hacia candidatos con capacidad para trabajar en equipo y colaborativamente con distintos interlocutores, Inteligencia emocional, aptitudes de comunicación oral y escrita.
Principales responsabilidades:
- Diseñar y ejecutar procesos que promuevan la cultura de la compañía, de manera clara y asertiva.
- Implementar prácticas y rutinas que impulsen orgánicamente la vivencia de los valores y la alineación de comportamientos esperados.
- Desarrollar instancias de sensibilización y formación que promuevan la comprensión de la cultura en las organizaciones y la ventaja competitiva que representa.
- Desarrollar liderazgo cultural a través del empoderamiento de los líderes.
- Monitorear y cuidar de los momentos de verdad cultural del recorrido de la experiencia del colaborador
Ofrecemos una excelente oportunidad de incorporarse a una empresa líder en su rubro y en pleno crecimiento.
En el marco de la Ley número 19.691 el siguiente llamado el llamado comprende también a candidatos que estén inscriptos en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad que funciona en la Comisión Nacional Honoraria de Discapacitados.
En Randstad nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades. Se tendrán en cuenta para el empleo a todos los solicitantes cualificados, independientemente de la raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad, edad o estado de veterano de guerra.
