社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容更なる事業成長に向けた人事戦略立案や 今後グローバル展開を進めていく為の人材採用・組織体制構築に向けた戦略と施策の推進をリード頂きます。 ・経営戦略と連動した採用人事戦略と組織人事戦略の立案、戦術の設計や運用・MVVの浸透や評価制度の改善による社員のモチベーションマネジメント ・採用における定量的データによる課題の分析や解決策の立案・実行 ・各事業部の組織課題解決に向けた、採用戦略、組織戦略の立案と推進 ・グローバル採用の推進 ・組織のグローバル化に向けた、人事制度設計と推進求められる経験・事業会社での採用業務またはコンサル業界での採用、HRBPの経験（5年以上）・事業成長を実現するための人材マネジメントの構築・運用経験 歓迎要件：・グローバル組織に関する採用、制度運営の経験 ・成長企業での採用、組織運営の経験 ・戦略を0から考えて数値に落とし込んで進めていくことができる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容更なる事業成長に向けた人事戦略立案や 今後グローバル展開を進めていく為の人材採用・組織体制構築に向けた戦略と施策の推進をリード頂きます。 ・経営戦略と連動した採用人事戦略と組織人事戦略の立案、戦術の設計や運用・MVVの浸透や評価制度の改善による社員のモチベーションマネジメント ・採用における定量的データによる課題の分析や解決策の立案・実行 ・各事業部の組織課題解決に向けた、採用戦略、組織戦略の立案と推進 ・グローバル採用の推進 ・組織のグローバル化に向けた、人事制度設計と推進求められる経験・事業会社での採用業務またはコンサル業界での採用、HRBPの経験（5年以上）・事業成長を実現するための人材マネジメントの構築・運用経験 歓迎要件：・グローバル組織に関する採用、制度運営の経験 ・成長企業での採用、組織運営の経験 ・戦略を0から考えて数値に落とし込んで進めていくことができる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容適性により、将来的には代表ポジションをお任せします。求められる経験・産業機械の営業販売経験・技術的バックグラウンド・コミュニケーション可能な英語スキル保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,200万円賞与業績により変動
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容適性により、将来的には代表ポジションをお任せします。求められる経験・産業機械の営業販売経験・技術的バックグラウンド・コミュニケーション可能な英語スキル保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ～ 1,200万円賞与業績により変動
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容What You Will Do・Responsible to lead all commercial, account related activities and business growth strategy for OEM as the representative of the company・Responsible for the planning and execution of sales management for all products which will include Audio, TCU, IVI, Digital cockpit, ADAS and future products・関東圏にあるJOEMに対して全ての営業活動をリードしビジネス拡大に貢献する・会社が保有している全ての製品（Audio, TCU, IVI, Digital Cockpit, ADAS）の営業ストラテジーの企画立案実行を行う求めら
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容What You Will Do・Responsible to lead all commercial, account related activities and business growth strategy for OEM as the representative of the company・Responsible for the planning and execution of sales management for all products which will include Audio, TCU, IVI, Digital cockpit, ADAS and future products・関東圏にあるJOEMに対して全ての営業活動をリードしビジネス拡大に貢献する・会社が保有している全ての製品（Audio, TCU, IVI, Digital Cockpit, ADAS）の営業ストラテジーの企画立案実行を行う求めら
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do・JOEM へ出向し主にオーディオ製品開発のプロジェクトマネジメントを担当・商品や商品の開発状況情報をJOEMの関連部門に提供するとともに、同部門から必要な情報を収集し、共有し、社内にて情報共有をするetc...求められる経験Education and experience・エンジニアとしてのバックグラウンド・可能であればProject Manager経験だがMustではない・日本語と英語を使える保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生-休日休暇日曜日,土曜日給与年収1,000 ～ 1,200万円賞与-
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do・JOEM へ出向し主にオーディオ製品開発のプロジェクトマネジメントを担当・商品や商品の開発状況情報をJOEMの関連部門に提供するとともに、同部門から必要な情報を収集し、共有し、社内にて情報共有をするetc...求められる経験Education and experience・エンジニアとしてのバックグラウンド・可能であればProject Manager経験だがMustではない・日本語と英語を使える保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生-休日休暇日曜日,土曜日給与年収1,000 ～ 1,200万円賞与-
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容1) ロイヤル/インペリアルのリテールBTQ向け顧客関係管理と売上創出- ネットワークの中から既存のロイヤル顧客とインペリアル顧客を特定し、各営業担当者と共に更なる発展のためのアクションプランを提案する。- 既存のリテール顧客データベースを分析し、外部データ（リッチパーソン100人、フォーブスなど）とクロスチェックし、ブティックごとのアップセリングアクションプランを実施する。- データベースの履歴を調べ、アクティブでない高額消費者を特定し、彼らが購入をやめた理由（移転、不愉快な経験、スタッフの忠誠心/交代...）を調査し、メゾンとの絆を再構築するためにオーダーメイドの活性化プランを練る。- 購買習慣、レジャー、スポーツ、ライフスタイルの市場分析を通じて、潜在力の高い顧客を開拓し、マーケティングチームや地元の小売業者と協力して適切なイベントを提案する。- セグメンテーションごとに潜在顧客と既存顧客とのマッピングを設定する。- 小売販売目標の達
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容1) ロイヤル/インペリアルのリテールBTQ向け顧客関係管理と売上創出- ネットワークの中から既存のロイヤル顧客とインペリアル顧客を特定し、各営業担当者と共に更なる発展のためのアクションプランを提案する。- 既存のリテール顧客データベースを分析し、外部データ（リッチパーソン100人、フォーブスなど）とクロスチェックし、ブティックごとのアップセリングアクションプランを実施する。- データベースの履歴を調べ、アクティブでない高額消費者を特定し、彼らが購入をやめた理由（移転、不愉快な経験、スタッフの忠誠心/交代...）を調査し、メゾンとの絆を再構築するためにオーダーメイドの活性化プランを練る。- 購買習慣、レジャー、スポーツ、ライフスタイルの市場分析を通じて、潜在力の高い顧客を開拓し、マーケティングチームや地元の小売業者と協力して適切なイベントを提案する。- セグメンテーションごとに潜在顧客と既存顧客とのマッピングを設定する。- 小売販売目標の達
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【具体的な業務内容】・スケジュール、タスクなど進捗管理に関する業務・ディレクターの補佐・外部折衝や窓口業務・各種書類作成業務求められる経験【必須条件】・ゲーム開発者としての実務開発経験をお持ちの方（職種は問わず）・制作進行管理（もしくはプロジェクトマネージャーとして）経験をお持ちの方・積極性に自信のある方・チームを円滑に回せる高いコミュニケーション能力・Word、Excel の基本操作を習得していること【歓迎条件】・仕様書の作成経験・チームマネジメント経験・人と人の間を取り持ち、段取りを整えることが好きな方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生交通費支給（上限 50,000円）住宅手当（条件あり）リモートワーク手当社内レクレーション 定期健康診断ベネフィット・ワン利用可確定拠出年金制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土曜日、日曜日、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇 年次有給休暇、アニバーサリー休暇（年に1日）、
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【具体的な業務内容】・スケジュール、タスクなど進捗管理に関する業務・ディレクターの補佐・外部折衝や窓口業務・各種書類作成業務求められる経験【必須条件】・ゲーム開発者としての実務開発経験をお持ちの方（職種は問わず）・制作進行管理（もしくはプロジェクトマネージャーとして）経験をお持ちの方・積極性に自信のある方・チームを円滑に回せる高いコミュニケーション能力・Word、Excel の基本操作を習得していること【歓迎条件】・仕様書の作成経験・チームマネジメント経験・人と人の間を取り持ち、段取りを整えることが好きな方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生交通費支給（上限 50,000円）住宅手当（条件あり）リモートワーク手当社内レクレーション 定期健康診断ベネフィット・ワン利用可確定拠出年金制度休日休暇日曜日,土曜日,祝日土曜日、日曜日、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇 年次有給休暇、アニバーサリー休暇（年に1日）、
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容This position is responsible to systematically drive Project Management standardization,excellence in planning and execution of turn-key Mission Critical Infrastructure projects.Primary responsibilities include deploying consistent project management practices, adapting the Schneider project management methodology to region and country needs and rolling them out to ensure customer success and profitability of projects. This
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容This position is responsible to systematically drive Project Management standardization,excellence in planning and execution of turn-key Mission Critical Infrastructure projects.Primary responsibilities include deploying consistent project management practices, adapting the Schneider project management methodology to region and country needs and rolling them out to ensure customer success and profitability of projects. This
社名社名非公開職種業務内容「働く世代」の資産形成を担っている国内No.１の資産運用サービスを提供しているフィンテック企業リモート・フレックス勤務可能求められる経験必須- 金融機関でのコンプライアンス関連業務の経験（5年以上）- チームマネジメントの経験歓迎- 証券会社でのコンプライアンス関連業務の経験- ITベンチャー企業での就業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収900 ～ 1,400万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種業務内容「働く世代」の資産形成を担っている国内No.１の資産運用サービスを提供しているフィンテック企業リモート・フレックス勤務可能求められる経験必須- 金融機関でのコンプライアンス関連業務の経験（5年以上）- チームマネジメントの経験歓迎- 証券会社でのコンプライアンス関連業務の経験- ITベンチャー企業での就業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収900 ～ 1,400万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種業務内容「働く世代」の資産形成を担っている国内No.１の資産運用サービスを提供しているフィンテック企業リモート・フレックス勤務可能求められる経験必須- 法務・コンプライアンス関連の業務経験- 金融分野（証券、FX、暗号資産等）の業務経験- 証券外務員、内部管理責任者資格等の取得者歓迎- システム統制に関する知見- メンバーマネジメント経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 1,100万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種業務内容「働く世代」の資産形成を担っている国内No.１の資産運用サービスを提供しているフィンテック企業リモート・フレックス勤務可能求められる経験必須- 法務・コンプライアンス関連の業務経験- 金融分野（証券、FX、暗号資産等）の業務経験- 証券外務員、内部管理責任者資格等の取得者歓迎- システム統制に関する知見- メンバーマネジメント経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 1,100万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容1→10フェーズの新規事業に関わり、組織を牽引しながら事業グロースまで全般体験できます。複数のステークホルダーいる中で、提案のみでなく実行までプロジェクトをリードされることができます。ハイブリッドの勤務体制。求められる経験※下記いずれかのご経験をお持ちの方IT企業（特にSaaS）におけるマーケティング・営業・カスタマーサクセス職などを横断して関わられてきた経験のご経験（目安2年以上）PdMプロダクト企画職のご経験（目安2年以上）経営企画・経営管理業務（主に予算策定/予実管理、事業戦略策定）のご経験（目安2年以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与-
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容1→10フェーズの新規事業に関わり、組織を牽引しながら事業グロースまで全般体験できます。複数のステークホルダーいる中で、提案のみでなく実行までプロジェクトをリードされることができます。ハイブリッドの勤務体制。求められる経験※下記いずれかのご経験をお持ちの方IT企業（特にSaaS）におけるマーケティング・営業・カスタマーサクセス職などを横断して関わられてきた経験のご経験（目安2年以上）PdMプロダクト企画職のご経験（目安2年以上）経営企画・経営管理業務（主に予算策定/予実管理、事業戦略策定）のご経験（目安2年以上）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与-
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容新たな事業を開発する創造的な仕事です。幅広いスキルを求められとても重要かつ大変な業務ではありますが、その分、企業の成長を、そして自らその成長に貢献できていることを実感できる業務でもあります。求められる経験■必須要件：・医療機器メーカーでの新規事業開発/商品開発/上流マーケティング経験・新規事業創出、新製品開発・導入に関して強い探求心のある方・現場に足を運び複数の仮説を組み立てる総合知識力■歓迎要件：・理系 / 工学系 バックグラウンド保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与-
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容新たな事業を開発する創造的な仕事です。幅広いスキルを求められとても重要かつ大変な業務ではありますが、その分、企業の成長を、そして自らその成長に貢献できていることを実感できる業務でもあります。求められる経験■必須要件：・医療機器メーカーでの新規事業開発/商品開発/上流マーケティング経験・新規事業創出、新製品開発・導入に関して強い探求心のある方・現場に足を運び複数の仮説を組み立てる総合知識力■歓迎要件：・理系 / 工学系 バックグラウンド保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 900万円賞与-
社名社名非公開職種業務内容ワークライフバランスが充実 (月平均の残業が20時間/ハイブリッド・フレックス勤務可能)求められる経験＜必須条件＞A、Bそれぞれから少なくとも一つを満たすこと A） 1．事業会社の法務部門での5年以上の経験 ※契約書レビューのみのご経験者は難しいです。 2．コンプライアンス部門での5年以上の経験 3．リスクマネジメント部門での5年以上の経験 B） 1．英語で契約交渉をリードした経験 2．英語でコンプライアンス事案対応を行った経験 3．英語で海外拠点と日常的なコミュニケーションを行った経験＜歓迎条件＞・国内外のM&Aの経験（株式譲渡、株主間協定、会社分割、合併、合弁会社設立など。PMIを含む）・データビジネスまたはクラウドサービスに関する経験（アプリ利用規約の作成や各国個人情報保護法・プライバシー法対応など）・AI等先進技術にかかわった経験（LLM開発や生成AI利用に関する法務面での検討や開発・利用ポリシーの策定など）・海外子会社等のコンプライアンス事案の対応経験（
社名社名非公開職種業務内容ワークライフバランスが充実 (月平均の残業が20時間/ハイブリッド・フレックス勤務可能)求められる経験＜必須条件＞A、Bそれぞれから少なくとも一つを満たすこと A） 1．事業会社の法務部門での5年以上の経験 ※契約書レビューのみのご経験者は難しいです。 2．コンプライアンス部門での5年以上の経験 3．リスクマネジメント部門での5年以上の経験 B） 1．英語で契約交渉をリードした経験 2．英語でコンプライアンス事案対応を行った経験 3．英語で海外拠点と日常的なコミュニケーションを行った経験＜歓迎条件＞・国内外のM&Aの経験（株式譲渡、株主間協定、会社分割、合併、合弁会社設立など。PMIを含む）・データビジネスまたはクラウドサービスに関する経験（アプリ利用規約の作成や各国個人情報保護法・プライバシー法対応など）・AI等先進技術にかかわった経験（LLM開発や生成AI利用に関する法務面での検討や開発・利用ポリシーの策定など）・海外子会社等のコンプライアンス事案の対応経験（
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容グローバルを相手に仕事ができます。また、国内外の多くの関係者を率いてプロジェクトを推進することが可能です。ビジネスリーダーへの登竜門である（このポジションを経験すると社内でのキャリアはとても広がります）求められる経験・サービスセールスのご経験をお持ちの方・マネージャー経験5年以上必須・英語力（ビジネス使用可能レベル）保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生-休日休暇日曜日,土曜日,祝日-給与年収1,000 ～ 1,300万円賞与年2回
社名社名非公開職種管理職（営業マネージャー、企画、管理部門）業務内容グローバルを相手に仕事ができます。また、国内外の多くの関係者を率いてプロジェクトを推進することが可能です。ビジネスリーダーへの登竜門である（このポジションを経験すると社内でのキャリアはとても広がります）求められる経験・サービスセールスのご経験をお持ちの方・マネージャー経験5年以上必須・英語力（ビジネス使用可能レベル）保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生-休日休暇日曜日,土曜日,祝日-給与年収1,000 ～ 1,300万円賞与年2回
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【組織の概要】■組織ミッション海外事業の中長期的拡大に向けた旗振り役として、グローバル戦略の策定、買収候補先の調査～交渉～PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。■組織構成比較的少人数のチームです。メンバーはプロパーと中途入社の概ね半々、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。【募集職種の期待役割】グローバル戦略の策定、買収候補先の調査～交渉～PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。対応する案件は様々ですが、プロジェクトの全体統括として現地経営陣・日本側役員・社内各部やアドバイザーといった多様なステークホルダーを巻き込みながら業務を進めて頂きます。少人数で業務を遂行しますので、ご自身で資料作成～説明・交渉まで担えること、またチームメンバーとの協働が求められます。【具体的な職務内容】• グローバル戦略の策定• グローバルM&A・PMIの全体統括• 各種アドバイザーとの折衝• 買収子会社の経営管理• 買収子会社
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【組織の概要】■組織ミッション海外事業の中長期的拡大に向けた旗振り役として、グローバル戦略の策定、買収候補先の調査～交渉～PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。■組織構成比較的少人数のチームです。メンバーはプロパーと中途入社の概ね半々、バラエティに富んだバックグラウンドの人材で構成されています。【募集職種の期待役割】グローバル戦略の策定、買収候補先の調査～交渉～PMI、その後の事業運営管理までを一気通貫で担います。対応する案件は様々ですが、プロジェクトの全体統括として現地経営陣・日本側役員・社内各部やアドバイザーといった多様なステークホルダーを巻き込みながら業務を進めて頂きます。少人数で業務を遂行しますので、ご自身で資料作成～説明・交渉まで担えること、またチームメンバーとの協働が求められます。【具体的な職務内容】• グローバル戦略の策定• グローバルM&A・PMIの全体統括• 各種アドバイザーとの折衝• 買収子会社の経営管理• 買収子会社
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Oncology Marketing, Commercial Strategy & Operation, Senior SpecialistOur Company is a biopharmaceutical company with a mission of discovering, developing, and delivering innovative medicines and vaccines which save and improve peoples’ lives. In Japan Oncology business, the Commercial Strategy and Operation Chapter will be offering exceptional problem-solving and project management skills, leading commercial strategy development
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Oncology Marketing, Commercial Strategy & Operation, Senior SpecialistOur Company is a biopharmaceutical company with a mission of discovering, developing, and delivering innovative medicines and vaccines which save and improve peoples’ lives. In Japan Oncology business, the Commercial Strategy and Operation Chapter will be offering exceptional problem-solving and project management skills, leading commercial strategy development
社名社名非公開職種業務内容‐Support business line to implement measures to ensure full compliance with local and BMW Group’s legal and compliance requirements.- Responsible to implement compliance processes, controls, tools and IT-systems.- Responsible to identify/monitor compliance risks in the company and implement necessary measures to mitigate the risk.- Responsible to maintain and update internal regulations to comply with changes in law or regulations in Japan or
社名社名非公開職種業務内容‐Support business line to implement measures to ensure full compliance with local and BMW Group’s legal and compliance requirements.- Responsible to implement compliance processes, controls, tools and IT-systems.- Responsible to identify/monitor compliance risks in the company and implement necessary measures to mitigate the risk.- Responsible to maintain and update internal regulations to comply with changes in law or regulations in Japan or
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容EHS specialist global medical device companyWhether our customers are accelerating life sciences research, solving complex analytical challenges, increasing efficiency in their laboratories, improving patient health through diagnostics or the development and manufacture of life-changing therapies, we are here to support them.Develops, implements, and monitors company environmental health and safety programs and policies to ensure complia
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容EHS specialist global medical device companyWhether our customers are accelerating life sciences research, solving complex analytical challenges, increasing efficiency in their laboratories, improving patient health through diagnostics or the development and manufacture of life-changing therapies, we are here to support them.Develops, implements, and monitors company environmental health and safety programs and policies to ensure complia
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容Regional Environmental (EHS) Manager at Global CompanyBe responsible for collaborating and partnering with regional and site operations leadership teams, Workplace Health and Safety,Facilities, and other site level teams to execute company environmental procedures and ensure compliance with allNational, Prefectural and Local regulations in Japan.Experience:- 5+ years of experience as an environmental (or EHS) professional求められる経験EHS保険健康保険
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容Regional Environmental (EHS) Manager at Global CompanyBe responsible for collaborating and partnering with regional and site operations leadership teams, Workplace Health and Safety,Facilities, and other site level teams to execute company environmental procedures and ensure compliance with allNational, Prefectural and Local regulations in Japan.Experience:- 5+ years of experience as an environmental (or EHS) professional求められる経験EHS保険健康保険
社名社名非公開職種業務内容知財分野において高いプレゼンスを誇っており、知財オペレーションにおいても、いち早くグローバルスタンダードの知財管理システムを導入するなど、新しい取り組みを推進している。本社知財部の1/3は中途社員で、それぞれの経験・スキル・適正を活かして活躍している。求められる経験・企業知財、特許事務所において機械、電気、化学、制御等の技術分野での国内外の特許出願権利化業務: 5年以上・自社他社特許の特許分析業務経験・半導体、半導体製造装置の知識保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社員持株会、財形貯蓄制度、育児支援、保養所施設 等休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収600 ～ 1,200万円賞与-
社名社名非公開職種業務内容知財分野において高いプレゼンスを誇っており、知財オペレーションにおいても、いち早くグローバルスタンダードの知財管理システムを導入するなど、新しい取り組みを推進している。本社知財部の1/3は中途社員で、それぞれの経験・スキル・適正を活かして活躍している。求められる経験・企業知財、特許事務所において機械、電気、化学、制御等の技術分野での国内外の特許出願権利化業務: 5年以上・自社他社特許の特許分析業務経験・半導体、半導体製造装置の知識保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生社員持株会、財形貯蓄制度、育児支援、保養所施設 等休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収600 ～ 1,200万円賞与-
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容A Software Technology company is looking to hire a Senior Finance Manager of Finance and Administration.The role will oversee the financial and administrative operations of the company, which includes both the US and Tokyo branches. Your responsibilities will include financial management, administrative leadership, and operational excellence. You will collaborate with various professionals and leverage your experti
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容A Software Technology company is looking to hire a Senior Finance Manager of Finance and Administration.The role will oversee the financial and administrative operations of the company, which includes both the US and Tokyo branches. Your responsibilities will include financial management, administrative leadership, and operational excellence. You will collaborate with various professionals and leverage your experti
社名社名非公開職種業務内容２～3日/週程度 フルタイムの出勤でなくパート的勤務時間でも可在宅可求められる経験食品系特許に精通した方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ～ 700万円
社名社名非公開職種業務内容２～3日/週程度 フルタイムの出勤でなくパート的勤務時間でも可在宅可求められる経験食品系特許に精通した方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ～ 700万円
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名Tokyo Electron, Ltd. (東京エレクトロン)職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必須】・各業務経験、スキルのある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資斡旋（利息補給）、社宅/独身寮制度（適用条件有）、団体扱い保険、長期障害所得補償保険制度、産前産後休暇、育児休業、育児支援制度、介護休
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容ユーザー数280万人＋の人気プロダクトの開発に携われる内製化を行うタイミングで裁量権を持って取り組める豊富な福利厚生を利用できる（フルフレックス、有給35日など）求められる経験＜必須スキル・経験＞・フロントエンド/バックエンド問わず、サービス開発経験・BtoCインターネットサービスにおいて、エンジニアやUXデザイナー等と連携し、開発プロジェクトを推進した経験・プロジェクト推進に必要な情報を把握し、適切にドキュメントをまとめることできる・ステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取り、立場・背景を理解・尊重した上で継続的で良好な関係を構築していくことができる・サービス課題を定量的に捉え、プロダクト改善に取り組むことができる＜歓迎スキル・経験＞・動画・音楽等エンタテインメントサービスにおけるグロース経験・BigQuery等でのSQL使用経験・効果検証設計及びデータ分析の経験・BIツール等を利用した経験・BtoCサブスクリプションサービスに関する知
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容ユーザー数280万人＋の人気プロダクトの開発に携われる内製化を行うタイミングで裁量権を持って取り組める豊富な福利厚生を利用できる（フルフレックス、有給35日など）求められる経験＜必須スキル・経験＞・フロントエンド/バックエンド問わず、サービス開発経験・BtoCインターネットサービスにおいて、エンジニアやUXデザイナー等と連携し、開発プロジェクトを推進した経験・プロジェクト推進に必要な情報を把握し、適切にドキュメントをまとめることできる・ステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取り、立場・背景を理解・尊重した上で継続的で良好な関係を構築していくことができる・サービス課題を定量的に捉え、プロダクト改善に取り組むことができる＜歓迎スキル・経験＞・動画・音楽等エンタテインメントサービスにおけるグロース経験・BigQuery等でのSQL使用経験・効果検証設計及びデータ分析の経験・BIツール等を利用した経験・BtoCサブスクリプションサービスに関する知
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do- People line management- Provide on-boarding and training for new employees- Lead technical initiatives to secure best-in-class system performance and delivery- Maintain an overview of department’s physical assets- Internal project planning and resources allocation- Maintenance of internal tools, processes, and work-instructions- Preparation and execution of internal and external audits- Budget planning (HC
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容What You Will Do- People line management- Provide on-boarding and training for new employees- Lead technical initiatives to secure best-in-class system performance and delivery- Maintain an overview of department’s physical assets- Internal project planning and resources allocation- Maintenance of internal tools, processes, and work-instructions- Preparation and execution of internal and external audits- Budget planning (HC
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容顧客体験の向上、効率化を念頭に置きながら、法人からのスクール申込のオペレーション全般およびプロダクト企画のオペレーションをご担当いただきます。関わる方々はチームやユニット内にとどまらず、顧客（クライアントの人材育成担当者や、スクールを受講される方）、講師、社内セールス、他部門といった幅広い立場・役割の方々へコミュニケーションをしながら、業務にあたっていただきます。【主たる業務一覧】▪法人顧客に対するスクール申込関連業務▪営業担当者・他部門との連携、調整▪顧客リレーション（主にメール対応）▪オペレーション企画：提供価値を向上させるためのシステム、申込導線の検討、クラウドツールを活用したデータ分析等▪プロダクト企画：スクールプロダクトの価値向上に向けた資料作成、データ分析等支援▪顧客向け案内資料作成 【本ポジションの特徴】▪社員一人ひとりの適正と可能性を信じて常にお互いに話し合いながら、キャリア形成を考えています。良きコミュニティ・企業文化・関係性
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容顧客体験の向上、効率化を念頭に置きながら、法人からのスクール申込のオペレーション全般およびプロダクト企画のオペレーションをご担当いただきます。関わる方々はチームやユニット内にとどまらず、顧客（クライアントの人材育成担当者や、スクールを受講される方）、講師、社内セールス、他部門といった幅広い立場・役割の方々へコミュニケーションをしながら、業務にあたっていただきます。【主たる業務一覧】▪法人顧客に対するスクール申込関連業務▪営業担当者・他部門との連携、調整▪顧客リレーション（主にメール対応）▪オペレーション企画：提供価値を向上させるためのシステム、申込導線の検討、クラウドツールを活用したデータ分析等▪プロダクト企画：スクールプロダクトの価値向上に向けた資料作成、データ分析等支援▪顧客向け案内資料作成 【本ポジションの特徴】▪社員一人ひとりの適正と可能性を信じて常にお互いに話し合いながら、キャリア形成を考えています。良きコミュニティ・企業文化・関係性