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    • ¥7,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収700 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容仕事内容【お任せしたいお仕事】単体、もしくは複数プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントをお任せします。裁量をもって合計約 1 億円~3 億円規模をマネジメントしていただくことが可能です。お客様からの信頼を獲得し、さらなる案件拡大・事業拡大を目指していただきます。【具体的な業務内容】(1)戦略 PM・プロジェクト統括/PMO 業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当)・組織運営・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案(2)プロジェクトリーダー(PL)・品質管理業務(単体もしくは複数プロジェクト担当)▼想定できるキャリアパス・コンサルタント課題管理や進捗管理をご担当いただきながら、お客様へ組織的な BPR を提案し、プロジェクトのマネジメント・推進を行っていただきます。お客様と良好なコミュニケーションをとり、継続的な関係を構築していただきます。求められる経験【必
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容仕事内容【お任せしたいお仕事】単体、もしくは複数プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントをお任せします。裁量をもって合計約 1 億円~3 億円規模をマネジメントしていただくことが可能です。お客様からの信頼を獲得し、さらなる案件拡大・事業拡大を目指していただきます。【具体的な業務内容】(1)戦略 PM・プロジェクト統括/PMO 業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当)・組織運営・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案(2)プロジェクトリーダー(PL)・品質管理業務(単体もしくは複数プロジェクト担当)▼想定できるキャリアパス・コンサルタント課題管理や進捗管理をご担当いただきながら、お客様へ組織的な BPR を提案し、プロジェクトのマネジメント・推進を行っていただきます。お客様と良好なコミュニケーションをとり、継続的な関係を構築していただきます。求められる経験【必
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【募集の背景 / Purpose & Scope】特定の疾患領域や製品の、ブランド認知度、エンゲージメント、コンバージョンを促進するオムニチャネル キャンペーンの開発と実行において極めて重要な役割を果たします。グループメンバーの一員として、業界規制に準拠しながら日本コマーシャル (JP-C) の特性製品の顧客エンゲージメント強化の責任を負います【職務の内容 / Essential Job Responsibilities】・担当ブランド全体の効果的なオムニチャネル の取り組みを計画、実行、監視することで顧客エンゲージメントを強化する・サードパーティと緊密に連携しながら、オムニチャネル活動を効果的に進める・マーケティング、営業、カスタマー エクセレンス (CE) 、MA、E&C、オムニチャネルストラテジー&オペレーション(OSO)間で部門を超えたチームと効果的に連携し、シームレスなキャンペーンを実行する・OSOと協力して、日本市場におけるオムニチャネルに関
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容【募集の背景 / Purpose & Scope】特定の疾患領域や製品の、ブランド認知度、エンゲージメント、コンバージョンを促進するオムニチャネル キャンペーンの開発と実行において極めて重要な役割を果たします。グループメンバーの一員として、業界規制に準拠しながら日本コマーシャル (JP-C) の特性製品の顧客エンゲージメント強化の責任を負います【職務の内容 / Essential Job Responsibilities】・担当ブランド全体の効果的なオムニチャネル の取り組みを計画、実行、監視することで顧客エンゲージメントを強化する・サードパーティと緊密に連携しながら、オムニチャネル活動を効果的に進める・マーケティング、営業、カスタマー エクセレンス (CE) 、MA、E&C、オムニチャネルストラテジー&オペレーション(OSO)間で部門を超えたチームと効果的に連携し、シームレスなキャンペーンを実行する・OSOと協力して、日本市場におけるオムニチャネルに関
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    • ¥11,000,000 - ¥13,000,000 per year, 年収1,100 ~ 1,300万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容We are looking for a Launch Planning Senior Manager who will manage projects, provide insights, and make recommendations to ensure the compliant, efficient, and effective execution of product launch preparations across the company’s portfolio, supporting the successful launch of numerous new products. This role involves enabling teams to establish, monitor, and communicate launch planning progress by developing dashboards, KPIs/m
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容We are looking for a Launch Planning Senior Manager who will manage projects, provide insights, and make recommendations to ensure the compliant, efficient, and effective execution of product launch preparations across the company’s portfolio, supporting the successful launch of numerous new products. This role involves enabling teams to establish, monitor, and communicate launch planning progress by developing dashboards, KPIs/m
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    • ¥8,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収800 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容オンライン証券新規立ち上げスタートアップ段階のため裁量が大きく挑戦できる環境リモートワーク相談可能求められる経験◆証券業界または金融業界での経験(5年以上)◆ITドメイン(特にガバナンスまたはセキュリティファンクション)およびITプロジェクト管理(最低5年)の実務経験と知識◆以下の経験、スキルがあれば尚可・情報リスク管理、IT監査、情報/サイバーセキュリティ機能の経験および/または知識・国内法規制(FSA、FISC)や関連するグッドプラクティスの基本的な知識・CISM / CISA / CGEIT / CRISC / CISSP / GCIHの資格、または取得する意欲・他オペレーショナルリスクに関する基本的な理解保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,500万円賞与TBC
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容オンライン証券新規立ち上げスタートアップ段階のため裁量が大きく挑戦できる環境リモートワーク相談可能求められる経験◆証券業界または金融業界での経験(5年以上)◆ITドメイン(特にガバナンスまたはセキュリティファンクション)およびITプロジェクト管理(最低5年)の実務経験と知識◆以下の経験、スキルがあれば尚可・情報リスク管理、IT監査、情報/サイバーセキュリティ機能の経験および/または知識・国内法規制(FSA、FISC)や関連するグッドプラクティスの基本的な知識・CISM / CISA / CGEIT / CRISC / CISSP / GCIHの資格、または取得する意欲・他オペレーショナルリスクに関する基本的な理解保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,500万円賞与TBC
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    • ¥6,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収600 ~ 900万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容同社で最も重要な新規事業であるPublishing事業において、新規開発案件のための開発パートナーへての営業、提案交渉に参加いただきます。会社の命運を握る新規プロダクトを1から生み出す過程に関わり、ゲーム×アニメ事業の醍醐味を味わえます。・直近では多額の利益を上げられており、既存サービスでの収益化にも成功していることから優秀な人材の厚みが同社の強みの一つとなります・ファミリー在宅や時短/時差出勤をはじめ、男性の育休取得率の高さなど、充実した福利厚生を提供している求められる経験・ライセンス関連業務の経験・3年以上の渉外/交渉業務の経験・契約内容調整及び契約書作成のご経験・ゲームやアニメなどの開発・製作の立ち上げにBizDev/プロデューサーとして関わった経験休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 900万円賞与2回
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容同社で最も重要な新規事業であるPublishing事業において、新規開発案件のための開発パートナーへての営業、提案交渉に参加いただきます。会社の命運を握る新規プロダクトを1から生み出す過程に関わり、ゲーム×アニメ事業の醍醐味を味わえます。・直近では多額の利益を上げられており、既存サービスでの収益化にも成功していることから優秀な人材の厚みが同社の強みの一つとなります・ファミリー在宅や時短/時差出勤をはじめ、男性の育休取得率の高さなど、充実した福利厚生を提供している求められる経験・ライセンス関連業務の経験・3年以上の渉外/交渉業務の経験・契約内容調整及び契約書作成のご経験・ゲームやアニメなどの開発・製作の立ち上げにBizDev/プロデューサーとして関わった経験休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 900万円賞与2回
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    • ¥5,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収500 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容新設されたライセンシング部隊の中で、同社のゲーム、キャラクター、メディアコンテンツを海外に展開するための業務に従事していただきます。既に世界展開に成功しておりますが、同部隊で更に海外地域の拡大を狙っており、従来の欧州、北米、極東地域に加え、シンガポールやフィリピンなどを視野に入れた東南アジア圏でも本格的にライセンシング活動を進めていきたいと考えております求められる経験・法人営業経験(5年以上)・エンタメ業界または精通する業界での業務経験・ビジネスレベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 1,200万円賞与2雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容新設されたライセンシング部隊の中で、同社のゲーム、キャラクター、メディアコンテンツを海外に展開するための業務に従事していただきます。既に世界展開に成功しておりますが、同部隊で更に海外地域の拡大を狙っており、従来の欧州、北米、極東地域に加え、シンガポールやフィリピンなどを視野に入れた東南アジア圏でも本格的にライセンシング活動を進めていきたいと考えております求められる経験・法人営業経験(5年以上)・エンタメ業界または精通する業界での業務経験・ビジネスレベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 1,200万円賞与2雇用期間期間の定めなし
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    • ¥12,000,000 - ¥25,000,000 per year, 年収1,200 ~ 2,500万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容•Competitive salary and bonuses.•Comprehensive benefits package.•Opportunities for professional growth.求められる経験•Experience in M&A, finance, or related field.•Proven track record in deal execution or M&A advisory.•Strong financial modeling and communication skills.•Bachelor's degree; Business level English and Japanese保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,200 ~ 2,500万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容•Competitive salary and bonuses.•Comprehensive benefits package.•Opportunities for professional growth.求められる経験•Experience in M&A, finance, or related field.•Proven track record in deal execution or M&A advisory.•Strong financial modeling and communication skills.•Bachelor's degree; Business level English and Japanese保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,200 ~ 2,500万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥20,000,000 - ¥25,000,000 per year, 年収2,000 ~ 2,500万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容Leading global technology company is looking for a Sales Manager to join their team in Japan and support their business growth. What does the company offer you?> international company, HQ in Singapore> small team in Japan with career development opportunities> competitive package and incentivesWhat will you be doing?> Execute sales strategies and drive revenue> Support market development in various industries> Work closely
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容Leading global technology company is looking for a Sales Manager to join their team in Japan and support their business growth. What does the company offer you?> international company, HQ in Singapore> small team in Japan with career development opportunities> competitive package and incentivesWhat will you be doing?> Execute sales strategies and drive revenue> Support market development in various industries> Work closely
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    • ¥4,620,000 - ¥6,320,000 per year, 年収462 ~ 632万円
    社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種その他(オープンポジションなど)業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験一般企業での就労経験 ※IT業界未経験者でも歓迎いたします。保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給:初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 )夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ~ 632万円賞与有り(年間2回)雇用期間期間の定めなし
    社名OTSUKA CORPORATION (大塚商会)職種その他(オープンポジションなど)業務内容相談員が在籍の働きやすい環境障害者職業生活相談員が在籍しており、入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや、個々に必要となるサポート機器の導入など、ハード面のサポートから通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなどソフト面の確認も行っています。求められる経験一般企業での就労経験 ※IT業界未経験者でも歓迎いたします。保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日財形貯蓄制度、退職金制度、再雇用制度、保養所、社内預金制度、社員持株会、直営リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日年次有給:初年度10日(付与日数は入社日による。最大40日 )夏季、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇・ストック休暇給与年収462 ~ 632万円賞与有り(年間2回)雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥10,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容【募集背景】当社では、2024年度からエンタープライズ戦略を本格化させていきます。そのため、責任者として、エンタープライズセールス専門のチームの立ち上げ、戦略立案から実行までを担っていただける方を募集します。【仕事のミッション】弊社は、これまで250社以上の企業の契約DXを支援してきました。2024年以降は、エンタープライズ領域において、法務部門だけではなく事業部を含めた全社利用の支援を行い、エンタープライズの契約業務のインフラ構築を目指していきます。エンタープライズセールスは、多くの部門を巻き込みながら、導入支援を行うだけではなく、契約DXの世界観を伝えていただくことがミッションです。【具体的な業務内容】・エンタープライズセールス責任者として、組織の立ち上げ・エンタープライズ(1000名以上規模の企業)との、商談機会の創出・戦略の策定・実施・法務部門長、情報システム部、事業部門等、決裁を取るためのステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容【募集背景】当社では、2024年度からエンタープライズ戦略を本格化させていきます。そのため、責任者として、エンタープライズセールス専門のチームの立ち上げ、戦略立案から実行までを担っていただける方を募集します。【仕事のミッション】弊社は、これまで250社以上の企業の契約DXを支援してきました。2024年以降は、エンタープライズ領域において、法務部門だけではなく事業部を含めた全社利用の支援を行い、エンタープライズの契約業務のインフラ構築を目指していきます。エンタープライズセールスは、多くの部門を巻き込みながら、導入支援を行うだけではなく、契約DXの世界観を伝えていただくことがミッションです。【具体的な業務内容】・エンタープライズセールス責任者として、組織の立ち上げ・エンタープライズ(1000名以上規模の企業)との、商談機会の創出・戦略の策定・実施・法務部門長、情報システム部、事業部門等、決裁を取るためのステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥5,000,000 - ¥8,000,000 per year, 年収500 ~ 800万円
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容・経営戦略の策定、及び実行支援・成長に向けた課題の特定及び解決・新規事業(次の進出国・地域の特定及び進出支援(分析、交渉支援等)、直営事業のフランチャイズ化など事業の変革、など)求められる経験・コンサルティングファームでの経営視点での業務経験、事業会社での経営企画の経験など、経営/戦略視点での業務や類する経験・ビジネスレベルの英語(読み書き、会議内容を理解し発言できるレベル)保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■交通費全額支給■社会保険完備■確定拠出年金■社員持株制度■借上住宅制度休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 800万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容・経営戦略の策定、及び実行支援・成長に向けた課題の特定及び解決・新規事業(次の進出国・地域の特定及び進出支援(分析、交渉支援等)、直営事業のフランチャイズ化など事業の変革、など)求められる経験・コンサルティングファームでの経営視点での業務経験、事業会社での経営企画の経験など、経営/戦略視点での業務や類する経験・ビジネスレベルの英語(読み書き、会議内容を理解し発言できるレベル)保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生■交通費全額支給■社会保険完備■確定拠出年金■社員持株制度■借上住宅制度休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 800万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥6,200,000 - ¥8,600,000 per year, 年収620 ~ 860万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容弊社はの日本法人で、音楽配信事業、動画配信事業、クラウド DX 支援事業を行っています。今回募集の動画配信事業では、日本の動画配信事業者様のサービス開発を SI サービスで支援しています。また AI と動画技術を融合した自社のクラウドサービスを法人向けに提供しています。≪業務内容≫■顧客窓口契約パートナー企業の窓口として、事業のニーズ・要件を自社の開発・運用チームに共有するとともに、動画配信プラットフォームの導入や導入後の運用を支援• 顧客の動画配信サービスにおいて機能拡張やカスタマイズの要件ヒアリング• 実装に向けた予算やスケジュールの調整• ソリューションの提案と仕様策定• プロジェクトの収益性やリスク評価と管理※海外本社の開発・運用チームとのコミュニケーションを密に行います(遠隔)※新規・既存を問わず、プロジェクトにおいてデリバリを担当、ローンチ後もお客様の窓口となり積極的に機能の拡張、サービス向上に向け提案、支援を行います。※新規開拓及
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容弊社はの日本法人で、音楽配信事業、動画配信事業、クラウド DX 支援事業を行っています。今回募集の動画配信事業では、日本の動画配信事業者様のサービス開発を SI サービスで支援しています。また AI と動画技術を融合した自社のクラウドサービスを法人向けに提供しています。≪業務内容≫■顧客窓口契約パートナー企業の窓口として、事業のニーズ・要件を自社の開発・運用チームに共有するとともに、動画配信プラットフォームの導入や導入後の運用を支援• 顧客の動画配信サービスにおいて機能拡張やカスタマイズの要件ヒアリング• 実装に向けた予算やスケジュールの調整• ソリューションの提案と仕様策定• プロジェクトの収益性やリスク評価と管理※海外本社の開発・運用チームとのコミュニケーションを密に行います(遠隔)※新規・既存を問わず、プロジェクトにおいてデリバリを担当、ローンチ後もお客様の窓口となり積極的に機能の拡張、サービス向上に向け提案、支援を行います。※新規開拓及
    • 東京23区, 東京都
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    • ¥13,000,000 - ¥19,000,000 per year, 年収1,300 ~ 1,900万円
    社名社名非公開職種業務内容【職務内容】● 各種契約書(日英双方)の作成、審査、交渉● 国内外M&A案件● 訴訟・紛争対応● 独禁法、下請法対応● コーポレートガバナンス対応● 労務法対応など求められる経験【必須】● 日本弁護士資格● 5年以上の実務経験(法律事務所、インハウスどちらも可)●3年以上の国際法務経験● 日本語上級レベル、英語ビジネスレベル(読み書き、スピーキング双方)【歓迎】● 米国弁護士資格● 海外留学・勤務経験● ヘルスケア業界・医療機器業界経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,300 ~ 1,900万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種業務内容【職務内容】● 各種契約書(日英双方)の作成、審査、交渉● 国内外M&A案件● 訴訟・紛争対応● 独禁法、下請法対応● コーポレートガバナンス対応● 労務法対応など求められる経験【必須】● 日本弁護士資格● 5年以上の実務経験(法律事務所、インハウスどちらも可)●3年以上の国際法務経験● 日本語上級レベル、英語ビジネスレベル(読み書き、スピーキング双方)【歓迎】● 米国弁護士資格● 海外留学・勤務経験● ヘルスケア業界・医療機器業界経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収1,300 ~ 1,900万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区 愛知, 東京都
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    • ¥8,500,000 - ¥12,000,000 per year, 年収850 ~ 1,200万円
    社名Mitsubishi Motors Corporation (三菱自動車工業)職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容<グローバルIT本部 vision&mission>・ITの創意工夫によりお客様や取引先様、社員にとって快適で使いやすいシステム環境を提供・デジタル技術・先端ICTを用いて、高品質・コスト競争力のあるITサービスを提供し、業務のデジタル化、DX推進を支援する。<採用目的・背景>三菱自動車では、「環境ⅹ安全・安心・快適」を掲げ、お客様に対し、魅力ある商品をご提供するため、ものづくり領域のデジタル化を強く推進しています。このデジタル化の推進・拡大には、エンジニアリングシステムそのものを先端IT技術を用いて高度化、従来技術も含めた適用領域の拡大が不可欠です。当社のアプリケーションシステムの企画・開発を一緒に取り組み、業務の推進・マネジメントを担当する管理職を募集します。<部署の役割:エンジニアリングIT部>開発業務、生産技術業務、デザイン業務を支援するエンジニアリングシステムの導入計
    社名Mitsubishi Motors Corporation (三菱自動車工業)職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容<グローバルIT本部 vision&mission>・ITの創意工夫によりお客様や取引先様、社員にとって快適で使いやすいシステム環境を提供・デジタル技術・先端ICTを用いて、高品質・コスト競争力のあるITサービスを提供し、業務のデジタル化、DX推進を支援する。<採用目的・背景>三菱自動車では、「環境ⅹ安全・安心・快適」を掲げ、お客様に対し、魅力ある商品をご提供するため、ものづくり領域のデジタル化を強く推進しています。このデジタル化の推進・拡大には、エンジニアリングシステムそのものを先端IT技術を用いて高度化、従来技術も含めた適用領域の拡大が不可欠です。当社のアプリケーションシステムの企画・開発を一緒に取り組み、業務の推進・マネジメントを担当する管理職を募集します。<部署の役割:エンジニアリングIT部>開発業務、生産技術業務、デザイン業務を支援するエンジニアリングシステムの導入計
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥16,000,000 - ¥18,000,000 per year, 年収1,600 ~ 1,800万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Main Accountabilities: - Work with commercial leadership and cross-functional colleagues to develop, communicate and facilitate important commercial business processes including the annual budget process, annual marketing plan management and 5 years business plan. - Lead trade affairs across each business unit and all company products, including Rx and OTC products. - Leads the development of ongoing Market Access and Pricing Str
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Main Accountabilities: - Work with commercial leadership and cross-functional colleagues to develop, communicate and facilitate important commercial business processes including the annual budget process, annual marketing plan management and 5 years business plan. - Lead trade affairs across each business unit and all company products, including Rx and OTC products. - Leads the development of ongoing Market Access and Pricing Str
    • 東京23区 埼玉, 東京都
    • permanent
    • ¥10,000,000 - ¥13,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,300万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Drive innovative digital healthcare solutions that directly impact patient care and hospital efficiency across a wide range of testing areas.Collaborate with global teams and industry leaders to shape the future of healthcare technology in one of the world's most advanced medical markets.Enjoy significant professional growth opportunities in a role that combines strategic thinking, technical expertise, and leadership skills in th
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容Drive innovative digital healthcare solutions that directly impact patient care and hospital efficiency across a wide range of testing areas.Collaborate with global teams and industry leaders to shape the future of healthcare technology in one of the world's most advanced medical markets.Enjoy significant professional growth opportunities in a role that combines strategic thinking, technical expertise, and leadership skills in th
    • 東京, 東京都
    • permanent
    • ¥4,640,000 per year, 年収464万円 ~
    社名社名非公開職種その他(オープンポジションなど)業務内容一般事務、経理財務、人事、経営企画、事業企画、部門アシスタント、CADオペレーションなど幅広く検討可能※選考内容によっては契約社員採用からになる可能性もあります。【契約社員の場合の正社員登用制度】あり【契約更新の有無】あり(12ヵ月更新)【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】なし【業務内容の変更範囲】会社が定める業務(事務関連)【就業場所の変更範囲】当社の全ての事業所および労働者の自宅選考フロー:書類選考⇒一次面接(人事)⇒最終面接(部門)⇒内定求められる経験事務経験3年以上保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生SickLeave(年5日)、ベネフィット・ワン、従業員持株会、団体保険等賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日労働組合なし、育児休業取得実績あり※定期昇給制度はありませんが、給与見直しはあります。休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間
    社名社名非公開職種その他(オープンポジションなど)業務内容一般事務、経理財務、人事、経営企画、事業企画、部門アシスタント、CADオペレーションなど幅広く検討可能※選考内容によっては契約社員採用からになる可能性もあります。【契約社員の場合の正社員登用制度】あり【契約更新の有無】あり(12ヵ月更新)【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】なし【業務内容の変更範囲】会社が定める業務(事務関連)【就業場所の変更範囲】当社の全ての事業所および労働者の自宅選考フロー:書類選考⇒一次面接(人事)⇒最終面接(部門)⇒内定求められる経験事務経験3年以上保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生SickLeave(年5日)、ベネフィット・ワン、従業員持株会、団体保険等賃金締切日:毎月末日、賃金支払日:毎月25日労働組合なし、育児休業取得実績あり※定期昇給制度はありませんが、給与見直しはあります。休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収600 ~ 900万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容<職務の概要>当社の本ポジションは、担当地域で既存の顧客を通じて売上を上げ、新規顧客を獲得していただきます。また、新規ユーザー トレーニング、継続教育ワークショップ、展示会、関連資料や販促資料の販売の支援も業務に含まれます。・本ポジションは当社マーケティングチームの支援を受けて、すべての診療所が患者の方々へ当社ブランドを宣伝できるよう積極的に支援します。<主な責任>主な職務には、以下が含まれますが、これらに限定されません。■結果を出す・当社製品の月次、四半期、年次売上目標、MBO、日本向け運用計画、収益性計画の達成。・当社内の担当顧客およびチームとの連携、販売計画、目標、戦略の指示、動機付け、開発、成功の障害の除去などを担当します。・週次および月次レポートでの顧客からのフィードバックを含む、地域営業マネージャーへの適切な報告をすべて提供します。・「自社の事業」として販売エリアに責任を持ち、急成長している事業における計画と開発の責任を負う用意があります。■
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容<職務の概要>当社の本ポジションは、担当地域で既存の顧客を通じて売上を上げ、新規顧客を獲得していただきます。また、新規ユーザー トレーニング、継続教育ワークショップ、展示会、関連資料や販促資料の販売の支援も業務に含まれます。・本ポジションは当社マーケティングチームの支援を受けて、すべての診療所が患者の方々へ当社ブランドを宣伝できるよう積極的に支援します。<主な責任>主な職務には、以下が含まれますが、これらに限定されません。■結果を出す・当社製品の月次、四半期、年次売上目標、MBO、日本向け運用計画、収益性計画の達成。・当社内の担当顧客およびチームとの連携、販売計画、目標、戦略の指示、動機付け、開発、成功の障害の除去などを担当します。・週次および月次レポートでの顧客からのフィードバックを含む、地域営業マネージャーへの適切な報告をすべて提供します。・「自社の事業」として販売エリアに責任を持ち、急成長している事業における計画と開発の責任を負う用意があります。■
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥13,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収1,300 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種業務内容Job scope:●To ensure E&C documents are well organized and maintained. ● To fully understand the potential E&C risks while partnering with stakeholders to manage the said risks in a timely manner● To maintain thorough and updated knowledge of all industry codes, and in cooperation with legal, of all relevant laws and regulations. ●To work closely with the relevant global team in implementing monitoring plans and analysis of root causes and tren
    社名社名非公開職種業務内容Job scope:●To ensure E&C documents are well organized and maintained. ● To fully understand the potential E&C risks while partnering with stakeholders to manage the said risks in a timely manner● To maintain thorough and updated knowledge of all industry codes, and in cooperation with legal, of all relevant laws and regulations. ●To work closely with the relevant global team in implementing monitoring plans and analysis of root causes and tren
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収800 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容多岐にわたる経験でスキル向上。提案、企画、開発など全フェーズ経験可能。自社サービスは限定的だが、共創ビジネスで新案件生み出し、ビジネス的なスキルやデザインスキル向上。クライアントとの共創で信頼。業務要件ではなく試行錯誤のサービス開発。強い信頼構築、やりがいある環境。FinTech領域の新たで重要な経験。ビジネス全体に影響し、将来のキャリアに高い価値。ユーザ目線での経験はゼロイチのスキル向上に寄与。求められる経験求めるスキル・経験以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方システム開発プロジェクトにおける、PM、PL もしくは開発ディレクションの経験システム開発プロジェクトにおける、開発及びマネジメント経験のある方あると望ましいスキル・経験サービスやプロダクトをゼロベースから企画・開発し、リリースや運用まで行った経験サービスやプロダクトのエンハンス経験自社以外のクライアントに対してのシステム開発プロジェクトのPM経験要件定義、情報設計、ワイヤーフレー
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥11,000,000 per year, 年収800 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容やりがい・事業会社だからこそ、分析結果はユーザー体験の向上や売上への直接的な貢献につながります。分析の成果が明確であり、その効果が具体的に見える環境では、達成感ややりがいを感じることができます。・toC領域のデータ活用に力を入れていくべく、昨年立ち上げたばかりの新しいチームとなります。どのような組織にしていくのか?というところから一緒に考えていただきながらチームの成長やサービスの成長を支えていただきます。新たなソリューションの創出・分析を通じて新たな知見や視点を得ることで、ユーザーにとってより有益なサービスを提供するためのソリューションを創出することが可能です。成長機会・当室ではAIを始め常に新しい知識を吸収し、専門性を高めることで、さらなる成長を続けることができます。求められる経験求めるスキル・経験■必須条件二年以上の関連性の高い職務経験SQL・Pythonを用いたデータ処理・可視化・分析スキルBigqueryやRedshiftなどのクラウド
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容やりがい・事業会社だからこそ、分析結果はユーザー体験の向上や売上への直接的な貢献につながります。分析の成果が明確であり、その効果が具体的に見える環境では、達成感ややりがいを感じることができます。・toC領域のデータ活用に力を入れていくべく、昨年立ち上げたばかりの新しいチームとなります。どのような組織にしていくのか?というところから一緒に考えていただきながらチームの成長やサービスの成長を支えていただきます。新たなソリューションの創出・分析を通じて新たな知見や視点を得ることで、ユーザーにとってより有益なサービスを提供するためのソリューションを創出することが可能です。成長機会・当室ではAIを始め常に新しい知識を吸収し、専門性を高めることで、さらなる成長を続けることができます。求められる経験求めるスキル・経験■必須条件二年以上の関連性の高い職務経験SQL・Pythonを用いたデータ処理・可視化・分析スキルBigqueryやRedshiftなどのクラウド
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容【業務内容】■東証スタンダード上場/車載エアコン用コンプレッサーの世界シェア2位メーカーにて、営業本部組織の統括業務をお任せします。■特に営業マネジメントユニットでの新規ビジネス獲得活動支援■商品企画業務、営業企画セクションでのマーケティング業務。■営業支援関連業務を全方位的に捉え、海外地域責任者との整合、本社役員との整合業務が主となる。■出張は海外拠点への出張(年3回程度)、工場への出張(週1回程度)【キャリアステップアップイメージ】■次期キャリアとしては本部長となる。その間、もう一名の副本部長と連携して組織統括を行う。【営業本部組織】・営業マネジメントユニット:13名・営業企画ユニット    :8名【業務の魅力】■自動車空調部品のTier1メーカーとしてBusiness を獲得する為に、どういう戦略・戦術・アプローチでやるのかを自ら考えて、提案し、海外現地法人の営業・工場を動かす裁量幅が大きい仕事です。■戦略・戦術・アプローチ方法にはい
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容【業務内容】■東証スタンダード上場/車載エアコン用コンプレッサーの世界シェア2位メーカーにて、営業本部組織の統括業務をお任せします。■特に営業マネジメントユニットでの新規ビジネス獲得活動支援■商品企画業務、営業企画セクションでのマーケティング業務。■営業支援関連業務を全方位的に捉え、海外地域責任者との整合、本社役員との整合業務が主となる。■出張は海外拠点への出張(年3回程度)、工場への出張(週1回程度)【キャリアステップアップイメージ】■次期キャリアとしては本部長となる。その間、もう一名の副本部長と連携して組織統括を行う。【営業本部組織】・営業マネジメントユニット:13名・営業企画ユニット    :8名【業務の魅力】■自動車空調部品のTier1メーカーとしてBusiness を獲得する為に、どういう戦略・戦術・アプローチでやるのかを自ら考えて、提案し、海外現地法人の営業・工場を動かす裁量幅が大きい仕事です。■戦略・戦術・アプローチ方法にはい
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収800 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Strategy Manager position at Profitable Startup companyNew Industry in Digital SpaceUnlimited Growth Potential求められる経験Manager for strategy & planning Experience growing a company Knowledge of digital / tech space Strong business acumen保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容Strategy Manager position at Profitable Startup companyNew Industry in Digital SpaceUnlimited Growth Potential求められる経験Manager for strategy & planning Experience growing a company Knowledge of digital / tech space Strong business acumen保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区 静岡, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収800 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容※ハイブリッドワークを採用しています※定期的に出張が発生します求められる経験<必須スキル>・商品企画、プロダクト開発、プロジェクト管理経験(5年以上)・技術系のチームリーダーとして何らかの研究開発チームを率いた経験(5年以上)・部下のモチベーション、目標管理等のヒューマンリソース管理経験(3年以上)<歓迎スキル>・輸送用機器(自動車等)、産業用ロボット、SaaS系製品の企画・開発経験・BtoBビジネス(特に工場・物流業界)の経験・事業企画、開発、管理に携わった経験・多数のステークホルダーが絡むコラボレーションプロジェクトの指揮経験・海外での教育、就労経験<求める人物像>・事業の成功とメンバーの経験、成長に関して最大公約を考えられる方・物流や無人搬送にモチベーションを持って取り組める方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・各種保険完備(労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険)・通勤手当支給(社内規定に準ずる)・各種特別休暇
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容※ハイブリッドワークを採用しています※定期的に出張が発生します求められる経験<必須スキル>・商品企画、プロダクト開発、プロジェクト管理経験(5年以上)・技術系のチームリーダーとして何らかの研究開発チームを率いた経験(5年以上)・部下のモチベーション、目標管理等のヒューマンリソース管理経験(3年以上)<歓迎スキル>・輸送用機器(自動車等)、産業用ロボット、SaaS系製品の企画・開発経験・BtoBビジネス(特に工場・物流業界)の経験・事業企画、開発、管理に携わった経験・多数のステークホルダーが絡むコラボレーションプロジェクトの指揮経験・海外での教育、就労経験<求める人物像>・事業の成功とメンバーの経験、成長に関して最大公約を考えられる方・物流や無人搬送にモチベーションを持って取り組める方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生・各種保険完備(労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険)・通勤手当支給(社内規定に準ずる)・各種特別休暇
    • 東京, 東京都
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥6,000,000 per year, 年収350 ~ 600万円
    社名社名非公開職種その他(オープンポジションなど)業務内容▪DE&I戦略の策定:組織のビジョンに沿って、担当分野での実行可能なDE&I戦略を立案し、その実施をリードする。▪プログラムの実施:社内外の関係者を巻き込みながら、DE&Iに関する研修プログラムやワークショップを設計・実施し、インクルージョンを促進する啓発イベントを主催する。▪データ分析:DE&Iに関するデータを収集・分析し、その結果をもとに戦略を策定し、取り組みの成果を測定する。▪コミュニケーション:DE&Iに関する情報発信のためのコミュニケーション戦略を作成し、社内外への情報伝達を促進。また、社内のDE&I取り組みに関するレポーティングとコミュニケーションを強化する。▪ステークホルダーとの連携:社内外の様々なステークホルダーと連携し、DE&Iの推進に向けた取り組みを推進する。選考フロー:書類選考⇒面接2回(※面接回数が増える場合あり) 適性検査:なし求められる経験【必須】▪関連分野での実務経験(人事、広報、経営企画等)▪ビジネスレベルの英語力▪優
    社名社名非公開職種その他(オープンポジションなど)業務内容▪DE&I戦略の策定:組織のビジョンに沿って、担当分野での実行可能なDE&I戦略を立案し、その実施をリードする。▪プログラムの実施:社内外の関係者を巻き込みながら、DE&Iに関する研修プログラムやワークショップを設計・実施し、インクルージョンを促進する啓発イベントを主催する。▪データ分析:DE&Iに関するデータを収集・分析し、その結果をもとに戦略を策定し、取り組みの成果を測定する。▪コミュニケーション:DE&Iに関する情報発信のためのコミュニケーション戦略を作成し、社内外への情報伝達を促進。また、社内のDE&I取り組みに関するレポーティングとコミュニケーションを強化する。▪ステークホルダーとの連携:社内外の様々なステークホルダーと連携し、DE&Iの推進に向けた取り組みを推進する。選考フロー:書類選考⇒面接2回(※面接回数が増える場合あり) 適性検査:なし求められる経験【必須】▪関連分野での実務経験(人事、広報、経営企画等)▪ビジネスレベルの英語力▪優
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収800 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容組織立ち上げに携われる少数精鋭の組織にて自身の活動や経験の幅を広げることができる求められる経験<経験>部門横断プロジェクトへの参画の経験(必須)- 部門横断プロジェクトマネジメントの経験(望ましい)- 海外とのビジネス経験(必須)- 新規顧客(BtoB)開拓経験(必須)- 医薬品原薬または化学品材料の商社勤務、営業経験(とても望ましい)<能力/資格>- 日本語能力(ネイティブレベル)- 英語能力(ビジネスレベル)- Word、Excel、PowerPointスキル(ビジネスレベル)- 社内外ステークホルダーを巻き込み、必要な情報を収集・精査し、タイムリーに課題を解決していく課題解決力とプロジェクト推進力- ビジネスパートナーと交渉、的確な説得ができる理論的思考およびコミュニケーションスキル- 事業性を意識できる数字力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,
    社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容組織立ち上げに携われる少数精鋭の組織にて自身の活動や経験の幅を広げることができる求められる経験<経験>部門横断プロジェクトへの参画の経験(必須)- 部門横断プロジェクトマネジメントの経験(望ましい)- 海外とのビジネス経験(必須)- 新規顧客(BtoB)開拓経験(必須)- 医薬品原薬または化学品材料の商社勤務、営業経験(とても望ましい)<能力/資格>- 日本語能力(ネイティブレベル)- 英語能力(ビジネスレベル)- Word、Excel、PowerPointスキル(ビジネスレベル)- 社内外ステークホルダーを巻き込み、必要な情報を収集・精査し、タイムリーに課題を解決していく課題解決力とプロジェクト推進力- ビジネスパートナーと交渉、的確な説得ができる理論的思考およびコミュニケーションスキル- 事業性を意識できる数字力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 1,
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥15,000,000 - ¥20,000,000 per year, 年収1,500 ~ 2,000万円
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容■About our Client: Our client is a global leader in pharmaceuticals, known for their dedication to advancing healthcare through innovative solutions and high-quality products. Committed to ensuring a stable and secure supply of medicines, with a focus on compliance, quality, and trust. This role is based in their Japan subsidiary, which values integrity, collaboration, and excellence. The company fosters a dynamic and incl
    社名社名非公開職種品質マネージャー, ディレクター, ヘッド業務内容■About our Client: Our client is a global leader in pharmaceuticals, known for their dedication to advancing healthcare through innovative solutions and high-quality products. Committed to ensuring a stable and secure supply of medicines, with a focus on compliance, quality, and trust. This role is based in their Japan subsidiary, which values integrity, collaboration, and excellence. The company fosters a dynamic and incl
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容コスメ、美容感度の高い方募集!部署・役職のない組織で、「新たな文化」を創出するクリエイティブ集団です。<仕事概要>企画営業として、バラエティショップの本部バイヤーや店長へ、新商品のご案内、プロモーション、キャンペーンのご提案などの営業活動、顧客対応全般を行っていただきます。またプレイングマネージャとしてメンバーの育成・指導など、チームをマネジメントの役割も担っていただきます。【業務詳細】・流通戦略、法人向け施策の立案、ディレクション・商品企画の、ブランディング、プロモーションの発案・チームマネジメント(チーム編成は4~5名)求められる経験■必須スキル・企業理念に共感し、新たな文化を創造することに情熱をもって取り組める方・3年以上の法人営業経験(※消費財、食品メーカーもしくは卸を想定)・一定水準以上の基礎能力(思考力/コミュニケーション力/PCスキル等)・3人~5人程度のチームリーダー経験・部下の育成経験・コスメ、美容感度の高い方#LI-DN
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容コスメ、美容感度の高い方募集!部署・役職のない組織で、「新たな文化」を創出するクリエイティブ集団です。<仕事概要>企画営業として、バラエティショップの本部バイヤーや店長へ、新商品のご案内、プロモーション、キャンペーンのご提案などの営業活動、顧客対応全般を行っていただきます。またプレイングマネージャとしてメンバーの育成・指導など、チームをマネジメントの役割も担っていただきます。【業務詳細】・流通戦略、法人向け施策の立案、ディレクション・商品企画の、ブランディング、プロモーションの発案・チームマネジメント(チーム編成は4~5名)求められる経験■必須スキル・企業理念に共感し、新たな文化を創造することに情熱をもって取り組める方・3年以上の法人営業経験(※消費財、食品メーカーもしくは卸を想定)・一定水準以上の基礎能力(思考力/コミュニケーション力/PCスキル等)・3人~5人程度のチームリーダー経験・部下の育成経験・コスメ、美容感度の高い方#LI-DN
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収600 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容■当社のクライアントについて:再生可能エネルギー分野に特化した革新的な投資プラットフォームを提供している企業です。持続可能な未来の実現を目指し、最先端の技術と資本を結びつけることで、クリーンエネルギーの普及を推進しています。柔軟な働き方を尊重し、挑戦を歓迎する環境で、社員一人ひとりがプロフェッショナルとして成長できる企業文化が特徴です。■ポジション概要:このポジションでは、投資プラットフォーム全般の業務管理をリードしていただきます。■具体的な業務内容1. 投資プラットフォーム業務管理全般2. 投資プラットフォームにのせる案件(再エネプロジェクト)の審査業務3. 経理業務(管理者)4. 経営企画・人事・総務業務(管理者)求められる経験1. 再エネプロジェクトの推進経験者或いは審査経験者(必須)2. 10年以内に銀行もしくは証券会社またはクラウドファンディング会社での勤務経験のある者(優遇)3. 英語コミュニケーションスキル (優遇)4. PCスキ
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容■当社のクライアントについて:再生可能エネルギー分野に特化した革新的な投資プラットフォームを提供している企業です。持続可能な未来の実現を目指し、最先端の技術と資本を結びつけることで、クリーンエネルギーの普及を推進しています。柔軟な働き方を尊重し、挑戦を歓迎する環境で、社員一人ひとりがプロフェッショナルとして成長できる企業文化が特徴です。■ポジション概要:このポジションでは、投資プラットフォーム全般の業務管理をリードしていただきます。■具体的な業務内容1. 投資プラットフォーム業務管理全般2. 投資プラットフォームにのせる案件(再エネプロジェクト)の審査業務3. 経理業務(管理者)4. 経営企画・人事・総務業務(管理者)求められる経験1. 再エネプロジェクトの推進経験者或いは審査経験者(必須)2. 10年以内に銀行もしくは証券会社またはクラウドファンディング会社での勤務経験のある者(優遇)3. 英語コミュニケーションスキル (優遇)4. PCスキ
    • 東京23区, 東京都
    • permanent
    • ¥8,500,000 - ¥12,000,000 per year, 年収850 ~ 1,200万円
    社名Mitsubishi Motors Corporation (三菱自動車工業)職種その他 経営・管理職業務内容<商品戦略本部 プログラムダイレクター室 vision&mission>当社の安定的な利益確保を行うべく、担当する車種群で、デザイン、技術、製造、購買、販売等に指示、折衝を行い、各部門の専門性を束ねて、収益・台数に責任を負うと共に、その最大化を追求すること。<部門概要>・プログラムダイレクター(PD)は、車種軸の収益責任者の役職です。・PDは車種セグメントや地域別に担当が分かれており、 各PD毎に5~7名程度のサポートメンバーがチームとして組織されています。 (現在、サポートメンバーには設計、生産技術、調達、商品企画出身のメンバーが在籍)<採用目的・背景>・チーム強化のために新たな人材を募集致します。<部署の役割:プログラムダイレクター室>・各プロジェクトでは企画から生産・販売に至るまで、多くのマイルストーン管理を行っており、 PDとPD室メンバーは主要マイルストーンごとに経営層に対し収益や販売
    社名Mitsubishi Motors Corporation (三菱自動車工業)職種その他 経営・管理職業務内容<商品戦略本部 プログラムダイレクター室 vision&mission>当社の安定的な利益確保を行うべく、担当する車種群で、デザイン、技術、製造、購買、販売等に指示、折衝を行い、各部門の専門性を束ねて、収益・台数に責任を負うと共に、その最大化を追求すること。<部門概要>・プログラムダイレクター(PD)は、車種軸の収益責任者の役職です。・PDは車種セグメントや地域別に担当が分かれており、 各PD毎に5~7名程度のサポートメンバーがチームとして組織されています。 (現在、サポートメンバーには設計、生産技術、調達、商品企画出身のメンバーが在籍)<採用目的・背景>・チーム強化のために新たな人材を募集致します。<部署の役割:プログラムダイレクター室>・各プロジェクトでは企画から生産・販売に至るまで、多くのマイルストーン管理を行っており、 PDとPD室メンバーは主要マイルストーンごとに経営層に対し収益や販売
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