社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容・世界的な商習慣の変化 (EC→C-Commerce)、コミュニケーションアプリを通した商品購入形態であるC-Commerce (Conversational Commerce)が現在急速に拡大。その新しいマーケットでの先駆者としてリードしていくことができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングでの参画になるので、企業として目下成長中の中でのProduct Managerとして活躍するチャンスです求められる経験■必須スキル- 英語で業務を推進されたご経験- ビジネス英会話レベル（TOEIC700点以上目安）- 日本語、英語でのコミュニケーション- プロダクトマネージャーとしての1年以上のご経験- プロジェクトマネージャーやエンジニアとしてのWebアプリケーション開発のご経験■歓迎スキル- エンジニアマネジメントのご経験- スタートアップ企業での就業経験- 外国籍メンバーとプロジェクトを推進したご経
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容・世界的な商習慣の変化 (EC→C-Commerce)、コミュニケーションアプリを通した商品購入形態であるC-Commerce (Conversational Commerce)が現在急速に拡大。その新しいマーケットでの先駆者としてリードしていくことができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングでの参画になるので、企業として目下成長中の中でのProduct Managerとして活躍するチャンスです求められる経験■必須スキル- 英語で業務を推進されたご経験- ビジネス英会話レベル（TOEIC700点以上目安）- 日本語、英語でのコミュニケーション- プロダクトマネージャーとしての1年以上のご経験- プロジェクトマネージャーやエンジニアとしてのWebアプリケーション開発のご経験■歓迎スキル- エンジニアマネジメントのご経験- スタートアップ企業での就業経験- 外国籍メンバーとプロジェクトを推進したご経
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・データサイエンス、コンピュータサイエンス、統計学または関連分野の学位またはそれに比肩する実務経験 ・機械学習を用いて事業成長を推進した経験 ・複数名のメンバーが所属するデータまたは機械学習チームをマネジメントした経験 ・マーケティングまたは周辺領域に関連する事業ドメインに従事した経験 ・事業戦略やプロダクトビジョンに基づいて、技術戦略を策定する事のできる能力 ・データアーキテクチャ、データベース設計、データモデリングに対する深い理解 ・ビジネスレベルの英語保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生.休日休暇土曜日 日曜
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・データサイエンス、コンピュータサイエンス、統計学または関連分野の学位またはそれに比肩する実務経験 ・機械学習を用いて事業成長を推進した経験 ・複数名のメンバーが所属するデータまたは機械学習チームをマネジメントした経験 ・マーケティングまたは周辺領域に関連する事業ドメインに従事した経験 ・事業戦略やプロダクトビジョンに基づいて、技術戦略を策定する事のできる能力 ・データアーキテクチャ、データベース設計、データモデリングに対する深い理解 ・ビジネスレベルの英語保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生.休日休暇土曜日 日曜
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験#LI-DNI保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験#LI-DNI保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・データサイエンス、コンピュータサイエンス、統計学または関連分野の学位またはそれに比肩する実務経験 ・機械学習を用いて事業成長を推進した経験 ・複数名のメンバーが所属するデータまたは機械学習チームをマネジメントした経験 ・マーケティングまたは周辺領域に関連する事業ドメインに従事した経験 ・事業戦略やプロダクトビジョンに基づいて、技術戦略を策定する事のできる能力 ・データアーキテクチャ、データベース設計、データモデリングに対する深い理解 ・ビジネスレベルの英語保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生休憩室,更衣室,食堂.
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・データサイエンス、コンピュータサイエンス、統計学または関連分野の学位またはそれに比肩する実務経験 ・機械学習を用いて事業成長を推進した経験 ・複数名のメンバーが所属するデータまたは機械学習チームをマネジメントした経験 ・マーケティングまたは周辺領域に関連する事業ドメインに従事した経験 ・事業戦略やプロダクトビジョンに基づいて、技術戦略を策定する事のできる能力 ・データアーキテクチャ、データベース設計、データモデリングに対する深い理解 ・ビジネスレベルの英語保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生休憩室,更衣室,食堂.
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容・世界的な商習慣の変化 (EC→C-Commerce)、コミュニケーションアプリを通した商品購入形態であるC-Commerce (Conversational Commerce)が現在急速に拡大。その新しいマーケットでの先駆者としてリードしていくことができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングでの参画になるので、企業として目下成長中の中でのEngineering Managerとしてチームビルディングからお任せいたします。求められる経験■必須スキル・Webアプリケーション開発経験(5年以上を想定)・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守の一連の開発経験・エンジニアのピープルマネジメント経験(1on1や評価 / 育成等)・エンジニアのチームマネジメント経験・プロジェクトマネジメント経験■歓迎スキル- スタートアップ企業での就業経験- 外国籍メンバーとプロジェクトを推進したご経験保険健康保険 厚生年
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容・世界的な商習慣の変化 (EC→C-Commerce)、コミュニケーションアプリを通した商品購入形態であるC-Commerce (Conversational Commerce)が現在急速に拡大。その新しいマーケットでの先駆者としてリードしていくことができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングでの参画になるので、企業として目下成長中の中でのEngineering Managerとしてチームビルディングからお任せいたします。求められる経験■必須スキル・Webアプリケーション開発経験(5年以上を想定)・要件定義、設計、開発、テスト、運用保守の一連の開発経験・エンジニアのピープルマネジメント経験(1on1や評価 / 育成等)・エンジニアのチームマネジメント経験・プロジェクトマネジメント経験■歓迎スキル- スタートアップ企業での就業経験- 外国籍メンバーとプロジェクトを推進したご経験保険健康保険 厚生年
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・PHP、Python、TypeScript等を使った1年以上のWebアプリケーション開発のご経験・社内業務改善、顧客価値創造等の領域において、自身で企画を起案し、推進に携わったご経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 1,000万円賞与ｰ
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験・PHP、Python、TypeScript等を使った1年以上のWebアプリケーション開発のご経験・社内業務改善、顧客価値創造等の領域において、自身で企画を起案し、推進に携わったご経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ～ 1,000万円賞与ｰ
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、幹部候補業務内容事業のど真ん中に立って、機械学習が本当に必要なところでCDOとして活躍していくことができるGlobal展開を視野に入れている、Globalな組織を率いることができる海外のTop perfomer企業とそん色のない成長率のタイミングで、CDOとしての経歴のトラックレコードを作れる求められる経験- ビジネスレベルの英会話- Hiring manager として採用プロセスを設計できる事- チームメンバーを通じてアーキテクチャデザインと戦略を作れる事- 技術的観点から経営に貢献できる事- 少なくとも 50-100名規模の開発組織を複数年率いた経験- Hiring manager として自チームのエンジニアを2桁以上採用した事がある経験- CS、物理、統計学またはそれに類する博士以上の学位またはそれに比肩する実務経験- 少なくとも3年以上のBtoB企業での勤務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合理的配慮を行っており
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容【＜＜日本生命グループのIT戦略企業＞＞ITで“いのちを支える”産業のプラットフォーマーを目指す】私たちの事業領域は、保険・共済、年金、ヘルスケアといった社会保障に関わるもの。ITで“いのちを支える”産業に貢献することを使命と考えています。そんな私たちが掲げているのが、「人と向き合うIT」です。ただシステムをつくるだけでなく、その先にいる人の想いにまで向き合うことで、真の安心や利便性を届けることができると考えています。【障がいへの配慮】勤務地や配属先／転勤／勤務時間や通院への配慮、車椅子用トイレや産業医の相談体制があり、日本生命のＩＴ部門として業績も好調で安定性は抜群です！駅からも近く通勤も便利です。【働く環境】社員一人ひとりの働き方に合わせてテレワークや時差出勤が活用できます。また、休暇取得の推進や育児・介護と仕事の両立支援等も行っており、いきいきと働ける環境があります。【合理的配慮や支援】それぞれの社員の障がい特徴に合わせて合理的配慮を行っており
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【プロジェクトマネージャーの役割】プロジェクトマネージャーとして、ビジネスの上流からシステム設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。コンサルティング部門と連携しながら、顧客の事業計画などをもとにビジネスの事業構想に踏み込み、システムの企画・開発・保守までプロジェクト全体を推進します。ビッグクライアントの案件が多く、求められる課題の難易度は高いですが、やりがいのあるチャレンジングなプロジェクトに関わることができます。製造・物流・サービス業界系プロジェクト（持っていれば尚可）：・音声ソリューション、デジタルコンタクトセンターでの開発スキル・MaaS領域（自動車業（特にコネクティッド領域）、運輸業）に関する業務知識・Salesforce、ServiceNow導入プロジェクトにてプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験・医薬品業界向けの開発経験、医薬品の安全性や信頼性に関わる各種基準（Gx
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容【プロジェクトマネージャーの役割】プロジェクトマネージャーとして、ビジネスの上流からシステム設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。コンサルティング部門と連携しながら、顧客の事業計画などをもとにビジネスの事業構想に踏み込み、システムの企画・開発・保守までプロジェクト全体を推進します。ビッグクライアントの案件が多く、求められる課題の難易度は高いですが、やりがいのあるチャレンジングなプロジェクトに関わることができます。製造・物流・サービス業界系プロジェクト（持っていれば尚可）：・音声ソリューション、デジタルコンタクトセンターでの開発スキル・MaaS領域（自動車業（特にコネクティッド領域）、運輸業）に関する業務知識・Salesforce、ServiceNow導入プロジェクトにてプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーの経験・医薬品業界向けの開発経験、医薬品の安全性や信頼性に関わる各種基準（Gx
社名楽天ソシオビジネス職種その他（オープンポジションなど）業務内容障がいのある方の雇用を促進する特例子会社企業です。楽天グループにおいて、企業内アウトソーシング企業として、楽天グループ社員の人事・経理・総務関連のカウンター業務からRPAや社内基幹システムの改修、広告運用・データ作成まで、楽天グループの提供するサービスに関わる幅広いビジネス領域を担当しています。また、社内コンビニ・クリーニング店の運営やFactory事業も自社運営で手掛けており、企業内アウトソーシングに留まらず、障がいのある方の雇用創出の為にも新規事業にも積極的にチャレンジしています。「障がいのある人と共に成長し、価値あるサービスを提供する」という目標を掲げる同社。障がいの有無に関係なく、自分のペースでチャレンジできる環境が整えられています。専門の定着支援チームがあり、目標達成のためのアドバイスを受けたり、業務の負担度合いや体調のことを相談したり、一人で抱え込むことがないようフォローしてくださいます。キャリアについても、スペシャリストの道やマ
社名楽天ソシオビジネス職種その他（オープンポジションなど）業務内容障がいのある方の雇用を促進する特例子会社企業です。楽天グループにおいて、企業内アウトソーシング企業として、楽天グループ社員の人事・経理・総務関連のカウンター業務からRPAや社内基幹システムの改修、広告運用・データ作成まで、楽天グループの提供するサービスに関わる幅広いビジネス領域を担当しています。また、社内コンビニ・クリーニング店の運営やFactory事業も自社運営で手掛けており、企業内アウトソーシングに留まらず、障がいのある方の雇用創出の為にも新規事業にも積極的にチャレンジしています。「障がいのある人と共に成長し、価値あるサービスを提供する」という目標を掲げる同社。障がいの有無に関係なく、自分のペースでチャレンジできる環境が整えられています。専門の定着支援チームがあり、目標達成のためのアドバイスを受けたり、業務の負担度合いや体調のことを相談したり、一人で抱え込むことがないようフォローしてくださいます。キャリアについても、スペシャリストの道やマ
職種その他（その他）、設備管理・マシンメンテナンス、その他（製造）勤務期間長期（3ヶ月以上）業務内容＊・。自動車整備士のお仕事。・＊業界トップクラスの企業様にて働いてみませんか✨？●取り扱いは主に国産自動車（軽・普通自動車・ライトバンが中心で2ｔトラックまで） 整備、点検、修理等を行って頂きます●担当車数は1日平均で点検10～15台もしくは車検2～3台です 受付・配車・整備などの業務を分業化している企業様！ 目の前の業務に集中することができるので 生産性の向上につながり、残業もほぼナシの環境なんです◎★勤務地★ 大阪市西区の工場もしくは北区の工場へ配属です ▶ご希望お伺いします＾＾～詳細は面談にて～派遣先の特徴車両管理サービスのパイオニアとして質の高いメンテナンスサービスを提供し、業界トップクラスの車両管理台数シェアを維持し続けています。関西トップクラスの工場設備と規模を誇ります。最寄駅御堂筋線、四つ橋線、中央線／本町駅（徒歩5分）御堂筋線、長堀鶴見緑地線／心斎橋駅（徒歩12分）阪急千里線、堺筋線、谷町
職種その他（その他）、設備管理・マシンメンテナンス、その他（製造）勤務期間長期（3ヶ月以上）業務内容＊・。自動車整備士のお仕事。・＊業界トップクラスの企業様にて働いてみませんか✨？●取り扱いは主に国産自動車（軽・普通自動車・ライトバンが中心で2ｔトラックまで） 整備、点検、修理等を行って頂きます●担当車数は1日平均で点検10～15台もしくは車検2～3台です 受付・配車・整備などの業務を分業化している企業様！ 目の前の業務に集中することができるので 生産性の向上につながり、残業もほぼナシの環境なんです◎★勤務地★ 大阪市西区の工場もしくは北区の工場へ配属です ▶ご希望お伺いします＾＾～詳細は面談にて～派遣先の特徴車両管理サービスのパイオニアとして質の高いメンテナンスサービスを提供し、業界トップクラスの車両管理台数シェアを維持し続けています。関西トップクラスの工場設備と規模を誇ります。最寄駅御堂筋線、四つ橋線、中央線／本町駅（徒歩5分）御堂筋線、長堀鶴見緑地線／心斎橋駅（徒歩12分）阪急千里線、堺筋線、谷町
職種その他（その他）、設備管理・マシンメンテナンス、その他（製造）勤務期間長期（3ヶ月以上）業務内容自動車整備関連などご経験を活かして長く安定して働きたい方へ業界トップクラスの実績を誇る企業の大阪市内の工場にて【自動車整備士】の募集です■取り扱うもの・国産自動車がメイン└✧軽・普通自動車／ライトバン／2tトラックまで■お仕事内容・車両のメンテナンス└✧整備／点検／修理 など■どのくらいか【点検】平均10～15台／日 もしくは【車検】平均2～3台／日■安心ください※転居を伴うような転勤は予定していません※きめ細やかな社員教育など人材育成にも力を惜しみません※詳細は面談にてお伝えいたします派遣先の特徴車両管理サービスのパイオニアとして質の高いメンテナンスサービスを提供し、業界トップクラスの車両管理台数シェアを維持し続けています。関西トップクラスの工場設備と規模を誇ります。最寄駅御堂筋線、四つ橋線、中央線／本町駅（徒歩5分）御堂筋線、長堀鶴見緑地線／心斎橋駅（徒歩12分）阪急千里線、堺筋線、谷町線／天神橋筋六丁目
職種その他（その他）、設備管理・マシンメンテナンス、その他（製造）勤務期間長期（3ヶ月以上）業務内容自動車整備関連などご経験を活かして長く安定して働きたい方へ業界トップクラスの実績を誇る企業の大阪市内の工場にて【自動車整備士】の募集です■取り扱うもの・国産自動車がメイン└✧軽・普通自動車／ライトバン／2tトラックまで■お仕事内容・車両のメンテナンス└✧整備／点検／修理 など■どのくらいか【点検】平均10～15台／日 もしくは【車検】平均2～3台／日■安心ください※転居を伴うような転勤は予定していません※きめ細やかな社員教育など人材育成にも力を惜しみません※詳細は面談にてお伝えいたします派遣先の特徴車両管理サービスのパイオニアとして質の高いメンテナンスサービスを提供し、業界トップクラスの車両管理台数シェアを維持し続けています。関西トップクラスの工場設備と規模を誇ります。最寄駅御堂筋線、四つ橋線、中央線／本町駅（徒歩5分）御堂筋線、長堀鶴見緑地線／心斎橋駅（徒歩12分）阪急千里線、堺筋線、谷町線／天神橋筋六丁目
社名パナソニック エナジー職種その他（オープンポジションなど）業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか？・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での製造業務の経験（3年程度）と製造業務（または製造サポート業務）遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・技能検定（機械組立仕上げ、電子機器組立て 等）・パソコンスキル（Excel、Word、PowerPint、Acces
社名パナソニック エナジー職種その他（オープンポジションなど）業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか？・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での製造業務の経験（3年程度）と製造業務（または製造サポート業務）遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・技能検定（機械組立仕上げ、電子機器組立て 等）・パソコンスキル（Excel、Word、PowerPint、Acces
社名社名非公開職種業務内容EHS DirectorGlobal B2C CompanyActively participates in business operations to effectively implement, maintain, and control processes necessary to meet the EHS MODEL, Global EHS Standards, and legal requirement expectation of conformance related to Health & Safety. These processes include but are not limitedto; hazard identification and control, legal and Global EHS Standard impacts, performance objectives for EHS and site management teams, com
社名社名非公開職種業務内容EHS DirectorGlobal B2C CompanyActively participates in business operations to effectively implement, maintain, and control processes necessary to meet the EHS MODEL, Global EHS Standards, and legal requirement expectation of conformance related to Health & Safety. These processes include but are not limitedto; hazard identification and control, legal and Global EHS Standard impacts, performance objectives for EHS and site management teams, com
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Project Management Specialist Product Supply at Global PharmaceuticalcompanyYOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES:• Lead and support projects in the Product Supply department which are related to new launching products,manufacturing site transfer, inheritance products, divestment products, etc. in Pharmaceutical and ConsumerHealth business.• Coordinate and build consensus of project matters among stakeholders (e.g. Marketing, Regu
社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容Project Management Specialist Product Supply at Global PharmaceuticalcompanyYOUR TASKS AND RESPONSIBILITIES:• Lead and support projects in the Product Supply department which are related to new launching products,manufacturing site transfer, inheritance products, divestment products, etc. in Pharmaceutical and ConsumerHealth business.• Coordinate and build consensus of project matters among stakeholders (e.g. Marketing, Regu
社名社名非公開職種業務内容【業務内容】● 貸金業法、割賦販売法、資金決済法および決済サービス関連法令の遵守態勢整備、運営支援● 既存ビジネスに関する法改正動向調査、法的リスク再評価、改善案の提案● 法律知識やスキルを経営戦略に反映、ポイント・決済サービスの効率化や利益向上の実現● 訴訟対応● 他に法務コンプライアンス関連業務全般求められる経験【必須】● 企業における法務経験5年以上、または弁護士経験2年以上● IT業界OR フィンテック業界OR 金融業界でのご経験【歓迎】● 資金決済法、割賦販売法、貸金業法など関連規制業種での業務経験● 決済システム・送金サービス関連知見保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収700 ～ 1,400万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種業務内容【業務内容】● 貸金業法、割賦販売法、資金決済法および決済サービス関連法令の遵守態勢整備、運営支援● 既存ビジネスに関する法改正動向調査、法的リスク再評価、改善案の提案● 法律知識やスキルを経営戦略に反映、ポイント・決済サービスの効率化や利益向上の実現● 訴訟対応● 他に法務コンプライアンス関連業務全般求められる経験【必須】● 企業における法務経験5年以上、または弁護士経験2年以上● IT業界OR フィンテック業界OR 金融業界でのご経験【歓迎】● 資金決済法、割賦販売法、貸金業法など関連規制業種での業務経験● 決済システム・送金サービス関連知見保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収700 ～ 1,400万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容＜職務の概要＞当社の本ポジションは、担当地域で既存の顧客を通じて売上を上げ、新規顧客を獲得していただきます。また、新規ユーザー トレーニング、継続教育ワークショップ、展示会、関連資料や販促資料の販売の支援も業務に含まれます。・本ポジションは当社マーケティングチームの支援を受けて、すべての診療所が患者の方々へ当社ブランドを宣伝できるよう積極的に支援します。＜主な責任＞主な職務には、以下が含まれますが、これらに限定されません。■結果を出す・当社製品の月次、四半期、年次売上目標、MBO、日本向け運用計画、収益性計画の達成。・当社内の担当顧客およびチームとの連携、販売計画、目標、戦略の指示、動機付け、開発、成功の障害の除去などを担当します。・週次および月次レポートでの顧客からのフィードバックを含む、地域営業マネージャーへの適切な報告をすべて提供します。・「自社の事業」として販売エリアに責任を持ち、急成長している事業における計画と開発の責任を負う用意があります。■
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容＜職務の概要＞当社の本ポジションは、担当地域で既存の顧客を通じて売上を上げ、新規顧客を獲得していただきます。また、新規ユーザー トレーニング、継続教育ワークショップ、展示会、関連資料や販促資料の販売の支援も業務に含まれます。・本ポジションは当社マーケティングチームの支援を受けて、すべての診療所が患者の方々へ当社ブランドを宣伝できるよう積極的に支援します。＜主な責任＞主な職務には、以下が含まれますが、これらに限定されません。■結果を出す・当社製品の月次、四半期、年次売上目標、MBO、日本向け運用計画、収益性計画の達成。・当社内の担当顧客およびチームとの連携、販売計画、目標、戦略の指示、動機付け、開発、成功の障害の除去などを担当します。・週次および月次レポートでの顧客からのフィードバックを含む、地域営業マネージャーへの適切な報告をすべて提供します。・「自社の事業」として販売エリアに責任を持ち、急成長している事業における計画と開発の責任を負う用意があります。■
社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容【JOB SUMMARY】データ分析に基づき来場ゲストが当社ファンになって長期的に来場し続けてもらうための、コミュニケーションやプロモーションの戦略立案・プランニング及びそれを関係部門と連携し推進いただきます。【ROLES & RESPONSIBILITIES】・データ分析を活用したロイヤリティマーケティングによるパークへの集客促進・パーク内購入金額増への戦略立案・プランニング求められる経験＜必須＞・関係部門と関係構築を行い、プロジェクトを遂行した経験・消費者理解・データ分析に基づき業務プランニングをした経験（マーケティング領域であればなおよい）＜あれば尚可＞・CRMやデジタルマーケティング領域の経験がある方・新たなデータの収集も含めた、データ統合・データベース改築・構築などを社内情報システム部門や社外ベンダーと交渉した経験・分析ツール、データベース分析言語などの利用経験・英語（TOEIC 700点程度）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚
社名社名非公開職種その他 経営・管理職業務内容【JOB SUMMARY】データ分析に基づき来場ゲストが当社ファンになって長期的に来場し続けてもらうための、コミュニケーションやプロモーションの戦略立案・プランニング及びそれを関係部門と連携し推進いただきます。【ROLES & RESPONSIBILITIES】・データ分析を活用したロイヤリティマーケティングによるパークへの集客促進・パーク内購入金額増への戦略立案・プランニング求められる経験＜必須＞・関係部門と関係構築を行い、プロジェクトを遂行した経験・消費者理解・データ分析に基づき業務プランニングをした経験（マーケティング領域であればなおよい）＜あれば尚可＞・CRMやデジタルマーケティング領域の経験がある方・新たなデータの収集も含めた、データ統合・データベース改築・構築などを社内情報システム部門や社外ベンダーと交渉した経験・分析ツール、データベース分析言語などの利用経験・英語（TOEIC 700点程度）保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容当社はすでに数多くのパートナーとの協業を行っており、その数は今後さらに拡大する見込みです。アライアンスマネジメント活動のさらなる強化と当社のアライアンスマネジメントのベストプラクティスを確立するにあたって、経験豊かな人材に参画いただくことが不可欠であると考え、その活動に参画いただける方を募集します。 ■得られるスキルグローバル企業・国内企業・大手製薬企業・バイオテックなど様々なアライアンス先とのアライアンスマネジメント活動に従事することで、アライアンスマネジメントのスキルや経験を得ることが出来ます。 ■主な業務内容アライアンスマネージャーとして、以下の活動を担当いただきます。・アライアンス先との協業体制の構築する。・社内のPJメンバーと協力し、PJを推進する。・アライアンス先とのコンフリクトの解決する。・アライアンスの価値向上のため、スキームの拡大の機会を探る。 アライアンスマネジメントの経験や知識を活かし、以下の活動を行います。・交渉中の案件に関する契
社名社名非公開職種経営、事業部長、事業戦略企画業務内容当社はすでに数多くのパートナーとの協業を行っており、その数は今後さらに拡大する見込みです。アライアンスマネジメント活動のさらなる強化と当社のアライアンスマネジメントのベストプラクティスを確立するにあたって、経験豊かな人材に参画いただくことが不可欠であると考え、その活動に参画いただける方を募集します。 ■得られるスキルグローバル企業・国内企業・大手製薬企業・バイオテックなど様々なアライアンス先とのアライアンスマネジメント活動に従事することで、アライアンスマネジメントのスキルや経験を得ることが出来ます。 ■主な業務内容アライアンスマネージャーとして、以下の活動を担当いただきます。・アライアンス先との協業体制の構築する。・社内のPJメンバーと協力し、PJを推進する。・アライアンス先とのコンフリクトの解決する。・アライアンスの価値向上のため、スキームの拡大の機会を探る。 アライアンスマネジメントの経験や知識を活かし、以下の活動を行います。・交渉中の案件に関する契
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容EHS Manager Job Opportunity at global company【本ポジションの魅力】縁の下から安全を支える点は他社と共通していますが、世界中から非日常を味わいに来られるエンターテイメント空間の安全を支える仕事であり、自身の仕事の成果を目に見えて実感することができます。【REQUIREMENTS】＜必須＞● EHS法規制に関する知識● 時間管理および組織化スキル求められる経験EHS保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収700 ～ 1,300万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種安全環境衛生業務内容EHS Manager Job Opportunity at global company【本ポジションの魅力】縁の下から安全を支える点は他社と共通していますが、世界中から非日常を味わいに来られるエンターテイメント空間の安全を支える仕事であり、自身の仕事の成果を目に見えて実感することができます。【REQUIREMENTS】＜必須＞● EHS法規制に関する知識● 時間管理および組織化スキル求められる経験EHS保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収700 ～ 1,300万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容年齢：25～50歳（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため）下記ポジションで募集しています。【職務内容】貿易事務：貿易事務、商社での貿易の経験財務経理：連結決算（2～3年経験）、事業会社もしくは税理士事務所での税務処理経験情報システム：アプリ開発・運用、インフラ保守、デジタル戦略等その他、適性や経験に合わせて選考します。【社内の研修について】階層別研修、自己啓発（通信教育など）【業務内容変更の範囲】なし【就業場所の変更範囲】当面なし選考フロー：書類選考⇒面接2～3回（人事、担当部署、役員） ※適性検査無求められる経験【必須条件】・仕事内容に記載した業務内容のご経験のある方【歓迎】・物流会社での就業経験あれば尚可・財務経理（経理ポジション）は簿記1級または2級保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金（401K）、従業員持株制度、財形貯蓄、
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容年齢：25～50歳（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため）下記ポジションで募集しています。【職務内容】貿易事務：貿易事務、商社での貿易の経験財務経理：連結決算（2～3年経験）、事業会社もしくは税理士事務所での税務処理経験情報システム：アプリ開発・運用、インフラ保守、デジタル戦略等その他、適性や経験に合わせて選考します。【社内の研修について】階層別研修、自己啓発（通信教育など）【業務内容変更の範囲】なし【就業場所の変更範囲】当面なし選考フロー：書類選考⇒面接2～3回（人事、担当部署、役員） ※適性検査無求められる経験【必須条件】・仕事内容に記載した業務内容のご経験のある方【歓迎】・物流会社での就業経験あれば尚可・財務経理（経理ポジション）は簿記1級または2級保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金（401K）、従業員持株制度、財形貯蓄、