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    • ¥6,000,000 - ¥8,500,000 per year, 年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種データベースエンジニア業務内容・Work as an Oracle Database Administrator・Configure and maintain database servers and processes・Effectively work both independently with minimal supervision, as well as working within a team environment etc.,求められる経験・3+ years of Oracle database administration experience・Oracle Database software installation, patching and upgrades・Business level Japanese (day-to-day user support) & English language (team is global, APAC+EMEA) etc.,保険健
    社名社名非公開職種データベースエンジニア業務内容・Work as an Oracle Database Administrator・Configure and maintain database servers and processes・Effectively work both independently with minimal supervision, as well as working within a team environment etc.,求められる経験・3+ years of Oracle database administration experience・Oracle Database software installation, patching and upgrades・Business level Japanese (day-to-day user support) & English language (team is global, APAC+EMEA) etc.,保険健
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    • ¥8,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収800 ~ 900万円
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容職務概要患者登録から自社製品の納品および患者さんへの投与完了に至る一連のプロセスを管理し、必要なタイミングで顧客と連絡を行い、社内関連部門や社外取引先と協力をしながら症例(Case)をマネジメントしていただきます。医療従事者に一番近く、最も頻繁に直接対応を行う部署となり、医療従事者はもとより医療従事者を通じて患者さんへの最善の顧客体験を提供する、要となる部署となります。主な担当責任業務独自のポータルサイトへの患者さん登録から最終製品投与までの各症例管理を行っていただきます。患者さん固有の白血球細胞を使用した再生医療等製品のオーダー管理となり、各患者さんに適切なタイミングで戻すために高度な正確さが要求されます。またそのために、輸送や受注などのオペレーション業務の知識が必要になることがあります。医療従事者からの問い合わせや不具合事象発生時の対応。社内各部署と連携して対応内容を協議し、顧客窓口として電話やメールなどを用いて対応していただきます。また、
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容職務概要患者登録から自社製品の納品および患者さんへの投与完了に至る一連のプロセスを管理し、必要なタイミングで顧客と連絡を行い、社内関連部門や社外取引先と協力をしながら症例(Case)をマネジメントしていただきます。医療従事者に一番近く、最も頻繁に直接対応を行う部署となり、医療従事者はもとより医療従事者を通じて患者さんへの最善の顧客体験を提供する、要となる部署となります。主な担当責任業務独自のポータルサイトへの患者さん登録から最終製品投与までの各症例管理を行っていただきます。患者さん固有の白血球細胞を使用した再生医療等製品のオーダー管理となり、各患者さんに適切なタイミングで戻すために高度な正確さが要求されます。またそのために、輸送や受注などのオペレーション業務の知識が必要になることがあります。医療従事者からの問い合わせや不具合事象発生時の対応。社内各部署と連携して対応内容を協議し、顧客窓口として電話やメールなどを用いて対応していただきます。また、
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    • ¥6,000,000 - ¥8,000,000 per year, 年収600 ~ 800万円
    社名社名非公開職種運用、保守、監視、テクニカルサポート業務内容ハイブリッド大手企業求められる経験Requirement・ Excellent written/good verbal communication skills in Japanese ・ 3+ years of hands-on experience on IT Infrastructure Engineering or IT Support Engineering・ 3+ years of Linux/UNIX environment work experience保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 800万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種運用、保守、監視、テクニカルサポート業務内容ハイブリッド大手企業求められる経験Requirement・ Excellent written/good verbal communication skills in Japanese ・ 3+ years of hands-on experience on IT Infrastructure Engineering or IT Support Engineering・ 3+ years of Linux/UNIX environment work experience保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 800万円賞与Yes雇用期間期間の定めなし
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    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種品質保証、品質管理業務内容About the Role:As a QA Automation Engineer you will be part of our QA team and partner with App and IVI engineers to guarantee the quality of the delivered software deployed to connected vehicles. The software we deliver integrates with a diversity of vehicle hardware, so you will be interacting with different equipment, protocols, and applications, including the Android Operating System, to validate the reliability and end-to-end fun
    社名社名非公開職種品質保証、品質管理業務内容About the Role:As a QA Automation Engineer you will be part of our QA team and partner with App and IVI engineers to guarantee the quality of the delivered software deployed to connected vehicles. The software we deliver integrates with a diversity of vehicle hardware, so you will be interacting with different equipment, protocols, and applications, including the Android Operating System, to validate the reliability and end-to-end fun
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    • ¥8,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収800 ~ 900万円
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容Work at an international leading luxury companychance to work at the highest levelWork in a dynamic and global working environment求められる経験Requirements- Manager level, with FP&A experiences and technical financial skills.- CPA or Bookkeeping certificates are plus but not required- Japanese level should be Fluent and English requirements: Reading and writing- Must be in Japan to apply保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生無し休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 9
    社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容Work at an international leading luxury companychance to work at the highest levelWork in a dynamic and global working environment求められる経験Requirements- Manager level, with FP&A experiences and technical financial skills.- CPA or Bookkeeping certificates are plus but not required- Japanese level should be Fluent and English requirements: Reading and writing- Must be in Japan to apply保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生無し休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収800 ~ 9
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    • ¥7,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収700 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容About the Role:The Senior Android Engineer is responsible for leading technical solutions native to Android Platforms, unleashing the best possible user experience in that environment. You will work directly with product managers, designers and other engineers in an integrated approach towards a unified product.What You Will Do:・Evaluate and validate the implementation feasibility of challenging requirements.・Research new technologies
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容About the Role:The Senior Android Engineer is responsible for leading technical solutions native to Android Platforms, unleashing the best possible user experience in that environment. You will work directly with product managers, designers and other engineers in an integrated approach towards a unified product.What You Will Do:・Evaluate and validate the implementation feasibility of challenging requirements.・Research new technologies
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    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種アクセス解析、統計解析、データ分析、データアナリスト業務内容・Design, develop, and maintain data pipelines and ETL processes・Identify opportunities for improving data quality, performance, and usability・Build and maintain interactive dashboards and reports using business intelligence tools etc.,求められる経験・3+ years of experience in data engineering, business intelligence, or related roles・Proficiency in data modeling, ETL processes, ・3+ years of experience with any BI tools保険健康保険 厚
    社名社名非公開職種アクセス解析、統計解析、データ分析、データアナリスト業務内容・Design, develop, and maintain data pipelines and ETL processes・Identify opportunities for improving data quality, performance, and usability・Build and maintain interactive dashboards and reports using business intelligence tools etc.,求められる経験・3+ years of experience in data engineering, business intelligence, or related roles・Proficiency in data modeling, ETL processes, ・3+ years of experience with any BI tools保険健康保険 厚
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    • ¥6,500,000 - ¥8,000,000 per year, 年収650 ~ 800万円
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容外資医療機器メーカー福利厚生充実、ハイブリッド勤務可能なポジション(週3在宅勤務可能)アットホームな企業カルチャー求められる経験➢ Excel、 MS Word、 Power Point、 SAP(または一般的な ERPのシステムの利用経験尚可)➢ 流暢または母国語レベルのな日本語、敬語、及び丁寧な日本語が使える。➢ 英語力は、あれば望ましい。➢ 社内外のコミュニケーションが円滑的に対応できる方➢ プロアクティブの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収650 ~ 800万円賞与800000雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種カスタマーサービス業務内容外資医療機器メーカー福利厚生充実、ハイブリッド勤務可能なポジション(週3在宅勤務可能)アットホームな企業カルチャー求められる経験➢ Excel、 MS Word、 Power Point、 SAP(または一般的な ERPのシステムの利用経験尚可)➢ 流暢または母国語レベルのな日本語、敬語、及び丁寧な日本語が使える。➢ 英語力は、あれば望ましい。➢ 社内外のコミュニケーションが円滑的に対応できる方➢ プロアクティブの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収650 ~ 800万円賞与800000雇用期間期間の定めなし
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    • ¥13,000,000 - ¥25,000,000 per year, 年収1,300 ~ 2,500万円
    社名社名非公開職種システム開発(組み込み・ファームウェア・制御系)業務内容Engineering Directorの右腕のポジションとして、将来の部長クラスへの登竜門になりうるポジション年収レンジに制限ないように見ていきたいと考えている求められる経験■必要な経験・スキル・能力・B2C 系サービスにおける 10人以上のエンジニアチームでのハンズオン開発or運用経験 2-3年以上 (Web frontend / Native app / Backend / DevOps / QAE のいずれか。種類は問いません)・英語でのコミュニケーションが必要とされるエンジニア業務の調整・リード経験・ロジカルに複雑な技術的課題を整理し、根本的な原因を特定し、解決した経験・日本語ネイティブ + 英語 TOEIC 800 点以上、もしくは英語ネイティブ + JLPT N1 相当保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生休憩室残業手当、通勤交通費、持株会、共済会、提携福利厚生プログラム、社員販売休日休暇
    社名社名非公開職種システム開発(組み込み・ファームウェア・制御系)業務内容Engineering Directorの右腕のポジションとして、将来の部長クラスへの登竜門になりうるポジション年収レンジに制限ないように見ていきたいと考えている求められる経験■必要な経験・スキル・能力・B2C 系サービスにおける 10人以上のエンジニアチームでのハンズオン開発or運用経験 2-3年以上 (Web frontend / Native app / Backend / DevOps / QAE のいずれか。種類は問いません)・英語でのコミュニケーションが必要とされるエンジニア業務の調整・リード経験・ロジカルに複雑な技術的課題を整理し、根本的な原因を特定し、解決した経験・日本語ネイティブ + 英語 TOEIC 800 点以上、もしくは英語ネイティブ + JLPT N1 相当保険健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生休憩室残業手当、通勤交通費、持株会、共済会、提携福利厚生プログラム、社員販売休日休暇
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    • ¥5,000,000 - ¥8,000,000 per year, 年収500 ~ 800万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容• Managing payroll administration, including handling tax matters for foreign employees, with the support of an outsourced vendor.• Overseeing HR administration tasks such as benefits, insurance, HR claims, invoicing, timesheet calculations, and mobility. Additional HR operations support may be required based on experience and skills.• Proficiency in Excel, particularly with pivot tables, would be advantageous for this role.求められる経験• E
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容• Managing payroll administration, including handling tax matters for foreign employees, with the support of an outsourced vendor.• Overseeing HR administration tasks such as benefits, insurance, HR claims, invoicing, timesheet calculations, and mobility. Additional HR operations support may be required based on experience and skills.• Proficiency in Excel, particularly with pivot tables, would be advantageous for this role.求められる経験• E
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    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容HR Business PartnerFocused on multiple HR functions, with a key role in cultivating a positive work culture and ensuring adherence to labor regulations.Key Responsibilities:•Strategic Planning: Contribute to workforce development by leading efforts in reskilling, upskilling, and succession planning to prepare for future challenges.•Recruitment: Support the recruitment process in Japan by coordinating interviews and assessing candidates.•O
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容HR Business PartnerFocused on multiple HR functions, with a key role in cultivating a positive work culture and ensuring adherence to labor regulations.Key Responsibilities:•Strategic Planning: Contribute to workforce development by leading efforts in reskilling, upskilling, and succession planning to prepare for future challenges.•Recruitment: Support the recruitment process in Japan by coordinating interviews and assessing candidates.•O
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    • ¥9,000,000 - ¥13,000,000 per year, 年収900 ~ 1,300万円
    社名社名非公開職種サプライチェーンマネジメント業務内容Summary Requirements:・To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily.・The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.Main Objective:・The Operations Program Manager is a key role providing end to end support for all projects and enhancements executed under the responsibility of the Operations Department. This person coord
    社名社名非公開職種サプライチェーンマネジメント業務内容Summary Requirements:・To perform this job successfully, an individual must be able to perform each essential duty satisfactorily.・The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required.Main Objective:・The Operations Program Manager is a key role providing end to end support for all projects and enhancements executed under the responsibility of the Operations Department. This person coord
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    • ¥8,000,000 - ¥12,000,000 per year, 年収800 ~ 1,200万円
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容Key Responsibilitiesオムニチャネル活動の推進により、担当医師の訪問頻度とカバー率などのアクティビティ目標や主要KPIを達成し、主たる施設や医師を対象に良好な関係を構築、発展させ、年次予算目標、活動目標を達成することが責務となります。事業本部計画に基づき、担当エリアに於ける治療上の課題を的確に捉え、ビジネス機会の特定を行いながら担当地区のエリアプランを策定し、上長、マーケティング部門等、関連部門との意思疎通を積極的に図り、イベント運営およびサポートを含めて担当製品の適正使用推進に繋がる活動を行うことが期待されています。所属組織、担当テリトリーに於ける活動計画に則り、エリア講演会等のイベント運営、サポートを行います。有害事象、品質異常等の製品安全性に関わる業務を遅滞なく遂行する責務があります。活動報告業務、顧客データベースの更新や活動関連費用の見積り、精算といった事務業務が含まれます。いかなる場面でも社内・外の規範、或いは各省庁
    社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容Key Responsibilitiesオムニチャネル活動の推進により、担当医師の訪問頻度とカバー率などのアクティビティ目標や主要KPIを達成し、主たる施設や医師を対象に良好な関係を構築、発展させ、年次予算目標、活動目標を達成することが責務となります。事業本部計画に基づき、担当エリアに於ける治療上の課題を的確に捉え、ビジネス機会の特定を行いながら担当地区のエリアプランを策定し、上長、マーケティング部門等、関連部門との意思疎通を積極的に図り、イベント運営およびサポートを含めて担当製品の適正使用推進に繋がる活動を行うことが期待されています。所属組織、担当テリトリーに於ける活動計画に則り、エリア講演会等のイベント運営、サポートを行います。有害事象、品質異常等の製品安全性に関わる業務を遅滞なく遂行する責務があります。活動報告業務、顧客データベースの更新や活動関連費用の見積り、精算といった事務業務が含まれます。いかなる場面でも社内・外の規範、或いは各省庁
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    • ¥10,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,000 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The HR Business Partner (HRBP) will report directly to the HRBP Lead and collaborate with functional leaders to implement and strengthen corporate HR policies, organizational development, and employee development within the Japan organization. The HRBP will work closely with business leaders to address employee relations concerns, identify underlying issues, and resolve them using a structured, solution-focused approach. This role will al
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The HR Business Partner (HRBP) will report directly to the HRBP Lead and collaborate with functional leaders to implement and strengthen corporate HR policies, organizational development, and employee development within the Japan organization. The HRBP will work closely with business leaders to address employee relations concerns, identify underlying issues, and resolve them using a structured, solution-focused approach. This role will al
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    • ¥5,000,000 - ¥9,000,000 per year, 年収500 ~ 900万円
    社名社名非公開職種デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)業務内容フレックスタイム制/リモートワーク:個人の実力を十分に発揮できる働き方IoTデバイスと連携しながら、他では得がたいキャリアを積むことが出来る大手基盤/リソースがある中で柔軟性・スピード感をもって開発できる求められる経験【MUST】・5年以上のUI/UXデザイン (GUI・UX・インタラクション・プロトタイピング・サービスデザインなど)の実務経験・ユーザーが手を触れるハードへの理解(エルゴノミクス、空間設計など)【WANT】・プログラミングの専門性や知見・映像制作・モーショングラフィックの専門性や知見・Unreal EngineやUnityを活用したプロトタイピングスキル・ペースの速い開発環境において優先事項をマネージし処理する力・設計・企画とのクロスファンクショナルチームでのアジャイル開発経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 900万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)業務内容フレックスタイム制/リモートワーク:個人の実力を十分に発揮できる働き方IoTデバイスと連携しながら、他では得がたいキャリアを積むことが出来る大手基盤/リソースがある中で柔軟性・スピード感をもって開発できる求められる経験【MUST】・5年以上のUI/UXデザイン (GUI・UX・インタラクション・プロトタイピング・サービスデザインなど)の実務経験・ユーザーが手を触れるハードへの理解(エルゴノミクス、空間設計など)【WANT】・プログラミングの専門性や知見・映像制作・モーショングラフィックの専門性や知見・Unreal EngineやUnityを活用したプロトタイピングスキル・ペースの速い開発環境において優先事項をマネージし処理する力・設計・企画とのクロスファンクショナルチームでのアジャイル開発経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収500 ~ 900万円賞与-雇用期間期間の定めなし
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    • ¥8,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収800 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種総務業務内容【Job Description 】- Conducting market research and contract negotiation plans and execution for nationwide office properties- Conducting research for the creation of cost plans and expense proposals related to the introduction and development of facility-related services- Overall management of personnel and general affairs related (within the area) non-personnel expenses, budget planning, and leading negotiations within the company- Support
    社名社名非公開職種総務業務内容【Job Description 】- Conducting market research and contract negotiation plans and execution for nationwide office properties- Conducting research for the creation of cost plans and expense proposals related to the introduction and development of facility-related services- Overall management of personnel and general affairs related (within the area) non-personnel expenses, budget planning, and leading negotiations within the company- Support
    • 東京23区外, 東京都
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    • ¥6,000,000 - ¥8,500,000 per year, 年収600 ~ 850万円
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容仕事の内容■急激に成長しているインターネット上のサイバーセキュリティ事業や国内シェアトップクラスのSNS、ブログサービスの投稿監視業務の受託会社である当社にて営業部のマネージャーをお任せします。【詳細】■営業戦略の立案・予算策定・進捗確認 ■顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結 部下のマネジメント ■新規開拓営業・既存顧客営業 【商材例】◇国内トップシェアを誇る投稿監視サービス◇各種カスタマーサポート◇ソーシャルメディアの運用サポート◇広告入稿管理サービス等【採用背景】売り上げも安定的に伸び、さらなる事業拡大を図っている中での増員となります。求められる経験【必須】◆IT業界での営業マネジメント経験 ※売り上げ拡大のために自ら施策を考えられる方歓迎です。保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生在宅勤務時短制度出産・育児支援制度資格取得支援制度研修支援制度休日休暇土曜日 日曜日 祝日完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3
    社名社名非公開職種管理職(営業マネージャー、企画、管理部門)業務内容仕事の内容■急激に成長しているインターネット上のサイバーセキュリティ事業や国内シェアトップクラスのSNS、ブログサービスの投稿監視業務の受託会社である当社にて営業部のマネージャーをお任せします。【詳細】■営業戦略の立案・予算策定・進捗確認 ■顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結 部下のマネジメント ■新規開拓営業・既存顧客営業 【商材例】◇国内トップシェアを誇る投稿監視サービス◇各種カスタマーサポート◇ソーシャルメディアの運用サポート◇広告入稿管理サービス等【採用背景】売り上げも安定的に伸び、さらなる事業拡大を図っている中での増員となります。求められる経験【必須】◆IT業界での営業マネジメント経験 ※売り上げ拡大のために自ら施策を考えられる方歓迎です。保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生在宅勤務時短制度出産・育児支援制度資格取得支援制度研修支援制度休日休暇土曜日 日曜日 祝日完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3
    • 東京23区外, 東京都
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    • ¥9,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収900 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)業務内容自社製品のパワーコンディショナーの技術サポートとして従事していただきます。お客様のところでの製品の技術サポート、本国側への問い合わせ対応等も担当していただきます。また、年1回トレーニングで海外出張もあります。求められる経験・強電製品の取り扱い経験、知見をお持ちの方・パワコン、インバーター、UPS、スイッチギア等の取り扱い経験・日常会話レベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収900 ~ 1,400万円賞与年2回雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)業務内容自社製品のパワーコンディショナーの技術サポートとして従事していただきます。お客様のところでの製品の技術サポート、本国側への問い合わせ対応等も担当していただきます。また、年1回トレーニングで海外出張もあります。求められる経験・強電製品の取り扱い経験、知見をお持ちの方・パワコン、インバーター、UPS、スイッチギア等の取り扱い経験・日常会話レベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収900 ~ 1,400万円賞与年2回雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区外, 東京都
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    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★ハイブリッドワーク可★★DSPソフトウェアマネージャー★求められる経験【必須要件】・ソフトウェア開発経験・ビジネスレベルの英語力・DSPもしくは画像処理経験【歓迎要件】・SynopsysメタウェアSDKの経験・Yoloアルゴリズムの知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収700 ~ 1,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)業務内容★60歳以上雇用/年収以上維持★★ハイブリッドワーク可★★DSPソフトウェアマネージャー★求められる経験【必須要件】・ソフトウェア開発経験・ビジネスレベルの英語力・DSPもしくは画像処理経験【歓迎要件】・SynopsysメタウェアSDKの経験・Yoloアルゴリズムの知識保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険休日休暇日曜日,土曜日,祝日給与年収700 ~ 1,000万円賞与-雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥6,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収600 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種製品開発(医療機器)、プロジェクトマネジメント業務内容・医療・生命科学分野等の画像解析アルゴリズム開発  ┗ 一部、画像以外のデータ解析業務もあり・関連アルゴリズムの調査検討、新規アルゴリズムの考案・発明、それらの実装・社内外のステークホルダーに対する技術プレゼンテーション・研究開発成果の学会発表、論文発表求められる経験・Python での実務レベルでの開発経験半年以上・画像データや信号データを解析した実績・画像解析、機械学習、ディープラーニングに関する開発経験  ┗一般企業での業務、大学での研究、独学など、環境は不問です・機械学習、画像処理関連論文(英文)の読解力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 1,000万円賞与あり雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種製品開発(医療機器)、プロジェクトマネジメント業務内容・医療・生命科学分野等の画像解析アルゴリズム開発  ┗ 一部、画像以外のデータ解析業務もあり・関連アルゴリズムの調査検討、新規アルゴリズムの考案・発明、それらの実装・社内外のステークホルダーに対する技術プレゼンテーション・研究開発成果の学会発表、論文発表求められる経験・Python での実務レベルでの開発経験半年以上・画像データや信号データを解析した実績・画像解析、機械学習、ディープラーニングに関する開発経験  ┗一般企業での業務、大学での研究、独学など、環境は不問です・機械学習、画像処理関連論文(英文)の読解力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収600 ~ 1,000万円賞与あり雇用期間期間の定めなし
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥11,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収1,100 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容About the Role:The Senior Navigation Engineer is responsible for leading technical solutions native to the navigation experience on IVI. You will work directly with product managers, designers, other engineers and external consultants in an integrated approach towards a unified product.What You Will Do: - Work on the IVI core navigation experience: Design, implement, and improve map matching and collaborating with external parties. -
    社名社名非公開職種製品開発エンジニア業務内容About the Role:The Senior Navigation Engineer is responsible for leading technical solutions native to the navigation experience on IVI. You will work directly with product managers, designers, other engineers and external consultants in an integrated approach towards a unified product.What You Will Do: - Work on the IVI core navigation experience: Design, implement, and improve map matching and collaborating with external parties. -
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥15,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,500万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容About The Role:As a Technical Program Manager, you lead the cornerstone projects to deliver the future mobile apps and platforms globally. This is a critical part to grow company's presence in the EV market while transforming the enterprise to product-driven, more agile culture.What You Will Do: - Lead the mobile app and platform’s requirement gathering, technical specification alignment, and system integrations with differe
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容About The Role:As a Technical Program Manager, you lead the cornerstone projects to deliver the future mobile apps and platforms globally. This is a critical part to grow company's presence in the EV market while transforming the enterprise to product-driven, more agile culture.What You Will Do: - Lead the mobile app and platform’s requirement gathering, technical specification alignment, and system integrations with differe
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥4,500,000 - ¥9,000,000 per year, 年収450 ~ 900万円
    社名社名非公開職種安全性管理、品質保証、品質管理業務内容医療用内視鏡メーカーにおいて、グローバルのサプライヤ管理を担当いただくポジションです。サプライヤ管理手順の構築/維持/改善をメインに、下記業務をご担当いただきます。新規/既存サプライヤの評価…サプライヤ監査(QSR/QMS省令/ISO13485/ISO9001等)、サプライヤへ要求する製品/部品に関する品質評価、品質契約既存サプライヤのモニタリング業務サプライヤ変更管理サプライヤ品質問題(SCAR)サプライヤへの指導 等求められる経験必須要件理系バックグラウンド英語スキル(実務での読解経験)歓迎要件医療機器の品質管理のご経験もしくはサプライヤ管理のご経験 機械設計/製造工程の設計又は管理/品質保証いずれかのご経験(医療機器に限らず)ISO13485、または滅菌や生物安全に関する知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生社員持株会・団体生命保険・財形貯蓄・契約保養所 等休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収450 ~ 900万円賞与あり雇用期間
    社名社名非公開職種安全性管理、品質保証、品質管理業務内容医療用内視鏡メーカーにおいて、グローバルのサプライヤ管理を担当いただくポジションです。サプライヤ管理手順の構築/維持/改善をメインに、下記業務をご担当いただきます。新規/既存サプライヤの評価…サプライヤ監査(QSR/QMS省令/ISO13485/ISO9001等)、サプライヤへ要求する製品/部品に関する品質評価、品質契約既存サプライヤのモニタリング業務サプライヤ変更管理サプライヤ品質問題(SCAR)サプライヤへの指導 等求められる経験必須要件理系バックグラウンド英語スキル(実務での読解経験)歓迎要件医療機器の品質管理のご経験もしくはサプライヤ管理のご経験 機械設計/製造工程の設計又は管理/品質保証いずれかのご経験(医療機器に限らず)ISO13485、または滅菌や生物安全に関する知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生社員持株会・団体生命保険・財形貯蓄・契約保養所 等休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収450 ~ 900万円賞与あり雇用期間
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容Payroll Responsibilities:•Assist payroll vendors with payroll administration and processing within the country.•Ensure the accuracy of payroll information, serving as the final verifier for monthly payroll, bonuses, sales incentives, and other related activities.•Support the annual salary increment cycle and manage ad-hoc salary adjustments as needed.HR Operations and Compliance:•Manage and file employee documentation, maintaining accurat
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容Payroll Responsibilities:•Assist payroll vendors with payroll administration and processing within the country.•Ensure the accuracy of payroll information, serving as the final verifier for monthly payroll, bonuses, sales incentives, and other related activities.•Support the annual salary increment cycle and manage ad-hoc salary adjustments as needed.HR Operations and Compliance:•Manage and file employee documentation, maintaining accurat
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥8,000,000 - ¥11,000,000 per year, 年収800 ~ 1,100万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容1. Organizational Development Planning and Operations:Conduct regular employee surveys, leverage feedback, and establish core values. We also aim to enhance employee engagement through the introduction of key processes and the organization of team-building activities.2. Human Resource Development System Planning and Implementation:Collaborate with department heads and team leaders to effectively manage performance evaluation systems and c
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容1. Organizational Development Planning and Operations:Conduct regular employee surveys, leverage feedback, and establish core values. We also aim to enhance employee engagement through the introduction of key processes and the organization of team-building activities.2. Human Resource Development System Planning and Implementation:Collaborate with department heads and team leaders to effectively manage performance evaluation systems and c
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥5,000,000 - ¥8,000,000 per year, 年収500 ~ 800万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The Human Resources Department seeks a labor manager to support the company's growth from a workforce management perspective. This role involves overseeing monthly labor operations, coordinating with external partners and affiliated social and labor consultants to improve processes, and finding new, effective ways to achieve our goals.Since this position may involve interacting with overseas teams, candidates interested in English communi
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The Human Resources Department seeks a labor manager to support the company's growth from a workforce management perspective. This role involves overseeing monthly labor operations, coordinating with external partners and affiliated social and labor consultants to improve processes, and finding new, effective ways to achieve our goals.Since this position may involve interacting with overseas teams, candidates interested in English communi
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥12,000,000 - ¥14,000,000 per year, 年収1,200 ~ 1,400万円
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容About our Client:Our company is an innovative company at the forefront of mobile technology, focused on delivering cutting-edge solutions for connected experiences. The company is known for their collaborative and inclusive culture, where creativity and technical expertise come together to push boundaries. The company operates globally, with a commitment to driving the future of mobility and sustainability, offering exciting
    社名社名非公開職種プロジェクトマネージャー、ディレクター業務内容About our Client:Our company is an innovative company at the forefront of mobile technology, focused on delivering cutting-edge solutions for connected experiences. The company is known for their collaborative and inclusive culture, where creativity and technical expertise come together to push boundaries. The company operates globally, with a commitment to driving the future of mobility and sustainability, offering exciting
    • 東京23区外, 東京都
    • temporary
    • ¥4,000,000 - ¥6,000,000 per year, 年収400 ~ 600万円
    社名社名非公開職種機構設計、メカニカルエンジニア業務内容【ご紹介する企業について】日本で高品質な音響機器を手がける企業で、精密設計と革新を重視し、最先端の技術で市場ニーズに応えています。顧客満足度を追求し、卓越したオーディオ体験を提供しています。【ポジション概要】ヘッドセットの機械設計を担当し、製品の品質と性能を最大化するための設計をリードします。【業務内容】ヘッドセットの設計プロセスを通じて、構造や機能を最適化し、プロジェクト要件を満たす機械設計を行います。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。#LI-Onsite求められる経験・NXの使用経験・家電製品や民生品の設計経験・スマートフォンの設計知識・構造設計に関する理解・チームでの協働力【語学】・日本語:N2以上または日常会話レベル以上保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■保養所■財形貯蓄制度■持株制度【待遇・福利厚生メモ】確定拠出企業年金制度、確定給付企業年金(CB)制度、共済会
    社名社名非公開職種機構設計、メカニカルエンジニア業務内容【ご紹介する企業について】日本で高品質な音響機器を手がける企業で、精密設計と革新を重視し、最先端の技術で市場ニーズに応えています。顧客満足度を追求し、卓越したオーディオ体験を提供しています。【ポジション概要】ヘッドセットの機械設計を担当し、製品の品質と性能を最大化するための設計をリードします。【業務内容】ヘッドセットの設計プロセスを通じて、構造や機能を最適化し、プロジェクト要件を満たす機械設計を行います。※詳細に関しては面談に進んだ場合、ご説明いたします。#LI-Onsite求められる経験・NXの使用経験・家電製品や民生品の設計経験・スマートフォンの設計知識・構造設計に関する理解・チームでの協働力【語学】・日本語:N2以上または日常会話レベル以上保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■保養所■財形貯蓄制度■持株制度【待遇・福利厚生メモ】確定拠出企業年金制度、確定給付企業年金(CB)制度、共済会
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The HR Division in Japan is committed to delivering exceptional customer satisfaction for both hiring managers and candidates. As a Recruitment Specialist, you will oversee end-to-end recruitment processes, covering both Lateral and Campus Recruitment.ResponsibilitiesCampus Recruiting•Serve as the primary contact for all Graduate applicants.•Regularly review and improve recruitment processes to meet internal and external needs.•Collaborat
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容The HR Division in Japan is committed to delivering exceptional customer satisfaction for both hiring managers and candidates. As a Recruitment Specialist, you will oversee end-to-end recruitment processes, covering both Lateral and Campus Recruitment.ResponsibilitiesCampus Recruiting•Serve as the primary contact for all Graduate applicants.•Regularly review and improve recruitment processes to meet internal and external needs.•Collaborat
    • 東京23区外, 東京都
    • permanent
    • ¥7,000,000 - ¥10,000,000 per year, 年収700 ~ 1,000万円
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容PRIMARY OBJECTIVEThe primary objective of this role is to deliver Human Resources support to the Japan business, with a key focus on implementing HR practices that foster business growth. The position serves as a professional HR advisor to employees, acting as their business partner.________________________________________CORE RESPONSIBILITIES1. Recruitment & Staffing•Conduct candidate interviews to evaluate competencies, potential, and c
    社名社名非公開職種人事、労務業務内容PRIMARY OBJECTIVEThe primary objective of this role is to deliver Human Resources support to the Japan business, with a key focus on implementing HR practices that foster business growth. The position serves as a professional HR advisor to employees, acting as their business partner.________________________________________CORE RESPONSIBILITIES1. Recruitment & Staffing•Conduct candidate interviews to evaluate competencies, potential, and c
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