5 Permanent jobs found in 徳島, 徳島県

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    • 徳島, 徳島県
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    • ¥3,500,000 per year, 年収350万円 ~
    社名パナソニック エナジー職種その他(オープンポジションなど)業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での製造業務の経験(3年程度)と製造業務(または製造サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・技能検定(機械組立仕上げ、電子機器組立て 等)・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Acces
    社名パナソニック エナジー職種その他(オープンポジションなど)業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での製造業務の経験(3年程度)と製造業務(または製造サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・技能検定(機械組立仕上げ、電子機器組立て 等)・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Acces
    • 徳島, 徳島県
    • permanent
    • ¥3,500,000 - ¥5,000,000 per year, 年収350 ~ 500万円
    社名社名非公開職種回路設計、制御設計業務内容★離職率低★★【受配電設備の保守メンテナンス】手に職を付けどんな時代も生き残るエンジニアに★★徳島勤務★求められる経験【応募要件】【必要条件(MUST)】・理系出身者(実務経験不問)・製造業界での業務経験者保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収350 ~ 500万円賞与有り雇用期間期間の定めなし
    社名社名非公開職種回路設計、制御設計業務内容★離職率低★★【受配電設備の保守メンテナンス】手に職を付けどんな時代も生き残るエンジニアに★★徳島勤務★求められる経験【応募要件】【必要条件(MUST)】・理系出身者(実務経験不問)・製造業界での業務経験者保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収350 ~ 500万円賞与有り雇用期間期間の定めなし
    • 徳島, 徳島県
    • permanent
    • ¥3,500,000 per year, 年収350万円 ~
    社名パナソニック エナジー職種一般事務業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】・会社等の組織での事務業務の経験(3年程度)と事務業務(または事務サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Access 等)・語学スキル(英語、中国語 等)※職種により、以下の専門知識・
    社名パナソニック エナジー職種一般事務業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】・会社等の組織での事務業務の経験(3年程度)と事務業務(または事務サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Access 等)・語学スキル(英語、中国語 等)※職種により、以下の専門知識・
    • 徳島, 徳島県
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    • ¥3,850,000 - ¥5,500,000 per year, 年収385 ~ 550万円
    社名Daiwa House Industry (大和ハウス工業)職種一般事務業務内容大和ハウス工業は1955年「建築の工業化」を企業理念に創業し、半世紀以上にわたり住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・事業用施設を提供し、幅広い事業展開を進めてまいりました。「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、社会やお客様と共に新たな価値を創り、活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現をめざし、世の中に必要とされる商品・サービスを創造していきます。多くのお客様から選ばれている大和ハウス工業。これからも「人・街・暮らし」の発展を支え続けていくために、私たちと一緒に未来を創り上げていきませんか?求められる経験【必須要件】Excel、Wordを使った事務経験のある方【歓迎要件】経理・総務に関する資格をお持ちの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生各種社会保険完備、団体生命保険、団体総合生活補償保険、団体扱傷害保険、持家割引制度、従業員持株会福利厚生参考URL⇒https://www.daiwahouse
    社名Daiwa House Industry (大和ハウス工業)職種一般事務業務内容大和ハウス工業は1955年「建築の工業化」を企業理念に創業し、半世紀以上にわたり住宅・賃貸住宅・分譲マンション・商業施設・事業用施設を提供し、幅広い事業展開を進めてまいりました。「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、社会やお客様と共に新たな価値を創り、活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現をめざし、世の中に必要とされる商品・サービスを創造していきます。多くのお客様から選ばれている大和ハウス工業。これからも「人・街・暮らし」の発展を支え続けていくために、私たちと一緒に未来を創り上げていきませんか?求められる経験【必須要件】Excel、Wordを使った事務経験のある方【歓迎要件】経理・総務に関する資格をお持ちの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生各種社会保険完備、団体生命保険、団体総合生活補償保険、団体扱傷害保険、持家割引制度、従業員持株会福利厚生参考URL⇒https://www.daiwahouse
    • 徳島, 徳島県
    • permanent
    • ¥3,500,000 per year, 年収350万円 ~
    社名パナソニック エナジー職種技術系(機械・電気・電子・化学)業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での技術業務の経験(3年程度)と技術業務(または技術サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Access 等)・語学スキル(英語、中国語 等)※職種に
    社名パナソニック エナジー職種技術系(機械・電気・電子・化学)業務内容・パナソニックグループは多様な人材が活躍することで、よりよいくらしと、よりよい社会の実現をめざしています。・創業当時から「ものをつくる前に人をつくる」という言葉を掲げ、人に重きを置いて育成する風土が受け継がれ、実践されています。・障がいの内容に応じた様々なサポートによる「働きやすさ」と、意欲的にチャレンジできる「働きがい」のある職場でいっしょに働きませんか?・パナソニック エナジー株式会社の障がい者採用は、一般社員と同等の社員身分・処遇制度での採用です。仕事内容も、障がい者に固定されたものではなく、個別の障がい内容や希望も勘案して、一般社員と同様に配置・育成の検討を行います。求められる経験【必須要件】会社等の組織での技術業務の経験(3年程度)と技術業務(または技術サポート業務)遂行に必要な知識・スキルを備えた方【歓迎要件】・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPint、Access 等)・語学スキル(英語、中国語 等)※職種に

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