社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容同社の品質保証部にて受注から製品出荷までの生産全体のコントロールとサポート業務を担当いただきます。＜具体的には…＞・生産計画、PSI計画の策定・生産進捗管理、在庫管理、原価管理、他各種実績管理・生産管理システム運用管理（製番管理、MRP、E-BOM、M-BOM、原価計算）・HT、RFID、IoT等、デジタル化の推進と運用、サポート求められる経験＜必須スキル/経験＞・製造業（機械）でのご経験があり、生産管理に興味のある方生産管理実務経験＜歓迎スキル/経験＞・エクセル基本操作（MOS検定一般レベル相当）、プログラムやデータ活用経験があればなお良し・その他、基幹システムの操作経験等・中国語ができる方（※中国の部品工場とのやり取りの為）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給（会社規定に基づく）寮社宅：転勤辞令時借り上げ社宅あり社会保険：補
社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容同社の品質保証部にて受注から製品出荷までの生産全体のコントロールとサポート業務を担当いただきます。＜具体的には…＞・生産計画、PSI計画の策定・生産進捗管理、在庫管理、原価管理、他各種実績管理・生産管理システム運用管理（製番管理、MRP、E-BOM、M-BOM、原価計算）・HT、RFID、IoT等、デジタル化の推進と運用、サポート求められる経験＜必須スキル/経験＞・製造業（機械）でのご経験があり、生産管理に興味のある方生産管理実務経験＜歓迎スキル/経験＞・エクセル基本操作（MOS検定一般レベル相当）、プログラムやデータ活用経験があればなお良し・その他、基幹システムの操作経験等・中国語ができる方（※中国の部品工場とのやり取りの為）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給（会社規定に基づく）寮社宅：転勤辞令時借り上げ社宅あり社会保険：補
社名社名非公開職種直接購買、マーチャンダイジング業務内容調達業務をお任せいたします。＜具体的には…＞・顧客へ製品供給できるよう遅延なく部材を発注し調達、検収する一連の購買業務を担当。また、購買業務の効率化とQCDの改善を状況に応じて行って頂きます。業務に慣れてきましたら、適正や経験に応じ、下記①～③のいずれかを担当していただきます。①・新規仕入先開拓 (既存仕入先を精査し適材適所の仕入先を選定し、QCD審査を行う。) ・国内・中国子会社の仕入先を対象とした、戦略的生産移管の推進と進捗管理。（出張頻度：１～２回/月） ・図面不備及び製作工法に関する問合せ・対応窓口（仕入先と設計部門間の調整） ・VA/VE提案活動の推進②・購買計画の策定（生産計画、PSI計画の知識があればなお良し） ・コストダウン、コスト査定、コスト管理、分析等 ・生産管理システムを使用した購買オペレーション(製番管理、MRP) ・外注先管理、在庫管理（在庫適正化）③・微振動（製罐・加工品）＋設備（免震配管・TTR）の案件では顧客へ製品供給で
社名社名非公開職種直接購買、マーチャンダイジング業務内容調達業務をお任せいたします。＜具体的には…＞・顧客へ製品供給できるよう遅延なく部材を発注し調達、検収する一連の購買業務を担当。また、購買業務の効率化とQCDの改善を状況に応じて行って頂きます。業務に慣れてきましたら、適正や経験に応じ、下記①～③のいずれかを担当していただきます。①・新規仕入先開拓 (既存仕入先を精査し適材適所の仕入先を選定し、QCD審査を行う。) ・国内・中国子会社の仕入先を対象とした、戦略的生産移管の推進と進捗管理。（出張頻度：１～２回/月） ・図面不備及び製作工法に関する問合せ・対応窓口（仕入先と設計部門間の調整） ・VA/VE提案活動の推進②・購買計画の策定（生産計画、PSI計画の知識があればなお良し） ・コストダウン、コスト査定、コスト管理、分析等 ・生産管理システムを使用した購買オペレーション(製番管理、MRP) ・外注先管理、在庫管理（在庫適正化）③・微振動（製罐・加工品）＋設備（免震配管・TTR）の案件では顧客へ製品供給で
社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容【職務内容】原薬から上市後製品（製商品）に至る調達計画の立案・遂行・国内外の製商品ならびに製商品に使用される原薬の調達計画の立案、調達先との品繰り調整、在庫計画策定、適正在庫の維持・管理・国内外の製商品供給に関わるインシデントが発生した場合の社内外調整および緊急対応のリード・新発売・効追・剤追・一変・品目整理・外製等に係る調達・供給体制のコーディネート・サプライチェーンマネジメント（SCM） 管理手法の標準化・効率化とグローバル品のSCM 管理体制の構築・月次Sales and Operations Planning（S&OP）プロセスの全体統括（コマーシャルからの需要予測レビュー、発注計画の策定、需給調整の取りまとめ等）【当該職務の将来ビジョン/目標】ビジネスのグローバル化、海外からの製品導入などが増えていく中、異文化への理解や幅広い業務へのプロアクティブおよび臨機応変な対応ができるマインドとスキルを身につけ、グローバルレベルでの調達計画、国内外調達先との品繰り
社名社名非公開職種供給予測、需要予測業務内容【職務内容】原薬から上市後製品（製商品）に至る調達計画の立案・遂行・国内外の製商品ならびに製商品に使用される原薬の調達計画の立案、調達先との品繰り調整、在庫計画策定、適正在庫の維持・管理・国内外の製商品供給に関わるインシデントが発生した場合の社内外調整および緊急対応のリード・新発売・効追・剤追・一変・品目整理・外製等に係る調達・供給体制のコーディネート・サプライチェーンマネジメント（SCM） 管理手法の標準化・効率化とグローバル品のSCM 管理体制の構築・月次Sales and Operations Planning（S&OP）プロセスの全体統括（コマーシャルからの需要予測レビュー、発注計画の策定、需給調整の取りまとめ等）【当該職務の将来ビジョン/目標】ビジネスのグローバル化、海外からの製品導入などが増えていく中、異文化への理解や幅広い業務へのプロアクティブおよび臨機応変な対応ができるマインドとスキルを身につけ、グローバルレベルでの調達計画、国内外調達先との品繰り
社名社名非公開職種一般事務業務内容（雇入れ直後）（１）給与月次／年次：給与計算の前処理やシステムへのデータ登録、計算チェックや年次業務への対応 など（２）社会保険：資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応など※給与計算、社会保険業務はアウトソーシングしています。・その他付随する業務（電話対応、資料作成、ファイリング など）※業務上必要がある場合は、配置転換を命ずることがある（試用期間を含む）求められる経験＜必須スキル/経験＞・給与業務（月次/年次）の経験2年以上（※勤怠データの回収・確定、給与データの作成迄）・社会保険業務（資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応）の経験2年以上・Excel、Word関連スキル ＜歓迎スキル/経験＞・従業員数100名以上の企業での勤務経験(尚良)保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生無し通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（1km圏外）社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項な
社名社名非公開職種一般事務業務内容（雇入れ直後）（１）給与月次／年次：給与計算の前処理やシステムへのデータ登録、計算チェックや年次業務への対応 など（２）社会保険：資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応など※給与計算、社会保険業務はアウトソーシングしています。・その他付随する業務（電話対応、資料作成、ファイリング など）※業務上必要がある場合は、配置転換を命ずることがある（試用期間を含む）求められる経験＜必須スキル/経験＞・給与業務（月次/年次）の経験2年以上（※勤怠データの回収・確定、給与データの作成迄）・社会保険業務（資格取得、喪失や扶養手続き、労働保険料の対応）の経験2年以上・Excel、Word関連スキル ＜歓迎スキル/経験＞・従業員数100名以上の企業での勤務経験(尚良)保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生無し通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（1km圏外）社会保険：社会保険完備退職金制度：補足事項な
社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容・自社及び協力工場監査（工場監査、製造工程／検品体制チェック→改善検討）・商品クレームが発生した場合、同工場内での分析／原因究明／報告書作成等・お客様のお問合せ、お申し出対応・校正確認業務（表示・カタログ・パンフレットなどのアレルギー・内容量など）求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・食品メーカーでの品質保証業務経験3年以上（※自社工場及び協力工場の監査・品質管理経験等）・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointを用いた数表やグラフ、報告書の作成）・普通自動車運転免許（AT限定可）＜歓迎スキル/経験＞・HACCP等の導入、運用経験・食品表示検定中級程度の知見または資格・食品微生物検査の経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：定期代38,000万円/月まで支給家族手当：扶養手当（配偶者1万円、子1人につき2千円）
社名社名非公開職種品質保証/品質管理業務内容・自社及び協力工場監査（工場監査、製造工程／検品体制チェック→改善検討）・商品クレームが発生した場合、同工場内での分析／原因究明／報告書作成等・お客様のお問合せ、お申し出対応・校正確認業務（表示・カタログ・パンフレットなどのアレルギー・内容量など）求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・食品メーカーでの品質保証業務経験3年以上（※自社工場及び協力工場の監査・品質管理経験等）・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointを用いた数表やグラフ、報告書の作成）・普通自動車運転免許（AT限定可）＜歓迎スキル/経験＞・HACCP等の導入、運用経験・食品表示検定中級程度の知見または資格・食品微生物検査の経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：定期代38,000万円/月まで支給家族手当：扶養手当（配偶者1万円、子1人につき2千円）
社名社名非公開職種人事、労務業務内容＜新卒採用＞・母集団形成～入社後の教育等の施策立案、実施・会社説明会（学内合同セミナー、単独セミナー、採用イベント等）の実施・面接日程調整／面接対応・内定者フォロー等＜中途採用＞・母集団形成～入社後の教育等の施策立案、実施・求人作成・採用エージェントの管理・面接日程調整／面接対応等＜人財育成＞・教育計画の立案・社内研修の企画改善・運営・効果測定等求められる経験＜必須スキル/経験＞・年間10名以上の採用業務のご経験・5年以上の採用、人財育成、研修に関するご経験＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70歳までの雇用延長制度あり＜育休取得実績＞有
社名社名非公開職種人事、労務業務内容＜新卒採用＞・母集団形成～入社後の教育等の施策立案、実施・会社説明会（学内合同セミナー、単独セミナー、採用イベント等）の実施・面接日程調整／面接対応・内定者フォロー等＜中途採用＞・母集団形成～入社後の教育等の施策立案、実施・求人作成・採用エージェントの管理・面接日程調整／面接対応等＜人財育成＞・教育計画の立案・社内研修の企画改善・運営・効果測定等求められる経験＜必須スキル/経験＞・年間10名以上の採用業務のご経験・5年以上の採用、人財育成、研修に関するご経験＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70歳までの雇用延長制度あり＜育休取得実績＞有
社名社名非公開職種海外営業業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・法人営業経験（20代は1～3年程、30代以降は5年以上）・中国語ビジネスレベルもしくは英語ビジネスレベル（中国への出張の為）＜歓迎スキル/経験＞・電気電子部品業界経験者・国際貿易知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
社名社名非公開職種海外営業業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・法人営業経験（20代は1～3年程、30代以降は5年以上）・中国語ビジネスレベルもしくは英語ビジネスレベル（中国への出張の為）＜歓迎スキル/経験＞・電気電子部品業界経験者・国際貿易知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・ビジネスレベルの中国語もしくは英語等の言語(日常会話・ビジネスメール等)・開発経験or海外工場とのやり取りの経験がある方・基本的なPCスキル（Word：文章入力、編集及び印刷が出来るレベル、Excel：四則計算他、一部関数が使えるレベル、Powerpoint：資料作成が出来るレベル）・普通運転免
社名社名非公開職種生産企画、生産管理、工場長業務内容・収益安定性事業が多岐に渡るため、それぞれの比重を変えることにより収益の安定性を図ることができております。結果としてコロナ禍においても40年以上の黒字経営が叶っております。・働きやすい環境完全週休二日制の土日祝休みのため、年間休日は126日となり、残業も事前申告制であるため月10～20h程度に抑えることができております。・正当な評価制度半年に1度の人事考課にて定性面・定量面で総合の評価を行います。結果だけを見て評価を行うことはせず、日々の業務や行動面も評価の対象としており、個人の頑張りをしっかり評価する環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・ビジネスレベルの中国語もしくは英語等の言語(日常会話・ビジネスメール等)・開発経験or海外工場とのやり取りの経験がある方・基本的なPCスキル（Word：文章入力、編集及び印刷が出来るレベル、Excel：四則計算他、一部関数が使えるレベル、Powerpoint：資料作成が出来るレベル）・普通運転免
社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容・研修業務：教育研修の企画立案、運営担当・社内研修の企画改善・運営・効果測定等・後輩メンバーの育成、フォロー求められる経験＜必須スキル/経験＞・社員研修、教育実務経験（新入社員、中途入社に対する研修等実施経験実績）・3年以上の人財開発、人材育成、研修の経験業務経験＜歓迎スキル/経験＞・組織内等における部下育成経験・エンゲージ面と向上施策（挑戦を促す施策等実務経験）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70歳までの雇用延長制度あり＜その他補足＞・資格支援制度（資格取得200,000円まで援助+お祝金を支給）・従業員持株会制度（奨励金15%付与
社名社名非公開職種営業(MR、MS、医療機器)、営業推進業務内容・研修業務：教育研修の企画立案、運営担当・社内研修の企画改善・運営・効果測定等・後輩メンバーの育成、フォロー求められる経験＜必須スキル/経験＞・社員研修、教育実務経験（新入社員、中途入社に対する研修等実施経験実績）・3年以上の人財開発、人材育成、研修の経験業務経験＜歓迎スキル/経験＞・組織内等における部下育成経験・エンゲージ面と向上施策（挑戦を促す施策等実務経験）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70歳までの雇用延長制度あり＜その他補足＞・資格支援制度（資格取得200,000円まで援助+お祝金を支給）・従業員持株会制度（奨励金15%付与
社名社名非公開職種人事、労務業務内容・雇用契約、入退職手続き、労働時間・勤怠管理、マイナンバー等社員情報管理・月例給与および賞与の計算、年末調整、源泉徴収税務、住民税・社会保険、労働保険の手続き（雇用、労災、健康保険、厚生年金）・福利厚生に関する業務（健康診断、慶弔、社宅、財形貯蓄、生命保険等、資格取得、各種社内制度の運用）など※経験が浅くても、先輩の指導を受けながら、実務を担当いただきます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・年間での給与計算実務が1年以上ある方・100名以上の事業会社での給与計算業務経験・社会保険等各種手続き経験者＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70
社名社名非公開職種人事、労務業務内容・雇用契約、入退職手続き、労働時間・勤怠管理、マイナンバー等社員情報管理・月例給与および賞与の計算、年末調整、源泉徴収税務、住民税・社会保険、労働保険の手続き（雇用、労災、健康保険、厚生年金）・福利厚生に関する業務（健康診断、慶弔、社宅、財形貯蓄、生命保険等、資格取得、各種社内制度の運用）など※経験が浅くても、先輩の指導を受けながら、実務を担当いただきます。求められる経験＜必須スキル/経験＞・年間での給与計算実務が1年以上ある方・100名以上の事業会社での給与計算業務経験・社会保険等各種手続き経験者＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：補足事項なし寮社宅：独身寮あり社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可＜定年＞65歳70
社名社名非公開職種一般事務業務内容大阪市内で自社運営する宿泊施設の運営業務全般に携わって頂きます ・予約管理・メールや電話でのお客様からの問い合わせ対応 ・OTAサイトの管理 ・空室状況を確認し、料金や販売の調整 ・清掃スタッフの管理 ・日常業務の手配 ・施設や設備の維持管理 ・新規施設のオープンサポートなど ※運営責任者の下でしっかりとレクチャーを受けて実務にあたれます求められる経験＜必須スキル/経験＞・受電、事務等の経験者 ＜歓迎スキル/経験＞・宿泊業界の経験者 ・英語、中国語を話せる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞社会保険：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞OJT＜その他補足＞資格手当：宅建士20,000円／月役職手当（別途）社内イベント（会社保有のクルーザー利用）フィッシング部、ゴルフ部の活動休日休暇その他(シフト/交替制)年間休日120日、週5日勤務のシフト制（完全週休2日制）、年間有給休暇10日～20
社名社名非公開職種一般事務業務内容大阪市内で自社運営する宿泊施設の運営業務全般に携わって頂きます ・予約管理・メールや電話でのお客様からの問い合わせ対応 ・OTAサイトの管理 ・空室状況を確認し、料金や販売の調整 ・清掃スタッフの管理 ・日常業務の手配 ・施設や設備の維持管理 ・新規施設のオープンサポートなど ※運営責任者の下でしっかりとレクチャーを受けて実務にあたれます求められる経験＜必須スキル/経験＞・受電、事務等の経験者 ＜歓迎スキル/経験＞・宿泊業界の経験者 ・英語、中国語を話せる方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞社会保険：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞OJT＜その他補足＞資格手当：宅建士20,000円／月役職手当（別途）社内イベント（会社保有のクルーザー利用）フィッシング部、ゴルフ部の活動休日休暇その他(シフト/交替制)年間休日120日、週5日勤務のシフト制（完全週休2日制）、年間有給休暇10日～20
社名社名非公開職種人事、労務業務内容管理部門の総合職としてジョブローテーションを行いながら管理部門の幅広い業務をご担当いただきます～これまでの業務経験を活かせる部門に配属し、業務に慣れていただきながら会社や管理部門に対する理解を深めていただきます。人事、総務、経理などの管理部門内のジョブローテーションにより徐々に業務の幅を広げていき、将来的には管理部門のリーダー候補として、いずれマネジメントを担当していただきたいと考えております。今回ご入社の方には、8年～10年を目途に管理職を目指していただくことを想定しております。求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事総務の幅広い経験＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：配偶者1万円、子1人につき2万円住宅手当：会社規定による寮社宅：独身寮、借上社宅（条件による）社会保険：各種社会保
社名社名非公開職種人事、労務業務内容管理部門の総合職としてジョブローテーションを行いながら管理部門の幅広い業務をご担当いただきます～これまでの業務経験を活かせる部門に配属し、業務に慣れていただきながら会社や管理部門に対する理解を深めていただきます。人事、総務、経理などの管理部門内のジョブローテーションにより徐々に業務の幅を広げていき、将来的には管理部門のリーダー候補として、いずれマネジメントを担当していただきたいと考えております。今回ご入社の方には、8年～10年を目途に管理職を目指していただくことを想定しております。求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事総務の幅広い経験＜歓迎スキル/経験＞特になし保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：配偶者1万円、子1人につき2万円住宅手当：会社規定による寮社宅：独身寮、借上社宅（条件による）社会保険：各種社会保
社名AstraZeneca K.K. (アストラゼネカ)職種一般事務業務内容「サイエンスの限界に挑戦し、患者さんの人生を変える医薬品を届ける」ことが、アストラゼネカの使命。そしてこの仕事に誇りと働きがいを感じ、それぞれの役割に取り組む社員たちこそが、私たちの最大の資産です。その社員一人ひとりが伸び伸びと力を発揮できる環境こそが会社全体のパフォーマンスを上げ、患者さんや社会への貢献につながるとアストラゼネカは考えます。私たちは多様性を尊重する企業文化のもと、だれもが自由に意見を発言し、また、日々成長していける仕組みづくりに力を注いでいます。求められる経験〈必須〉・企業勤務、事務職、部門・チームで連携をとる業務・MS Office全般、特にパワーポイントでのプレゼンテーション作成、エクセルでの集計・簡単なマクロ、新しいツールやシステムに抵抗がなく、興味を持って使用できる。・業務で英語を使用する機会が多いため、読み書きがスムーズな方が好ましいです。〈歓迎〉・広報経験、製薬会社勤務経験、イベント企画経験・TOEIC
社名AstraZeneca K.K. (アストラゼネカ)職種一般事務業務内容「サイエンスの限界に挑戦し、患者さんの人生を変える医薬品を届ける」ことが、アストラゼネカの使命。そしてこの仕事に誇りと働きがいを感じ、それぞれの役割に取り組む社員たちこそが、私たちの最大の資産です。その社員一人ひとりが伸び伸びと力を発揮できる環境こそが会社全体のパフォーマンスを上げ、患者さんや社会への貢献につながるとアストラゼネカは考えます。私たちは多様性を尊重する企業文化のもと、だれもが自由に意見を発言し、また、日々成長していける仕組みづくりに力を注いでいます。求められる経験〈必須〉・企業勤務、事務職、部門・チームで連携をとる業務・MS Office全般、特にパワーポイントでのプレゼンテーション作成、エクセルでの集計・簡単なマクロ、新しいツールやシステムに抵抗がなく、興味を持って使用できる。・業務で英語を使用する機会が多いため、読み書きがスムーズな方が好ましいです。〈歓迎〉・広報経験、製薬会社勤務経験、イベント企画経験・TOEIC
社名社名非公開職種総務業務内容総務業務全般を担当して頂きます。・備品・設備の管理および発注・郵便物や宅配便の受取・仕分け・管理・サンプル品の発送手配や機材受入れ・電話、メール、来客などの1次対応・各種社外との窓口業務（保険会社、行政、取引先、会計事務所、大家など）・会議や出張、来客予定の調整・管理・カレンダーへの登録・リマインド・その他庶務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・社会人経験5年以上・事業会社での総務、秘書、営業事務のいずれかの経験・コミュニケーションが円滑に取れる方（日本語）＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収350 ～ 500万円賞与無雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種総務業務内容総務業務全般を担当して頂きます。・備品・設備の管理および発注・郵便物や宅配便の受取・仕分け・管理・サンプル品の発送手配や機材受入れ・電話、メール、来客などの1次対応・各種社外との窓口業務（保険会社、行政、取引先、会計事務所、大家など）・会議や出張、来客予定の調整・管理・カレンダーへの登録・リマインド・その他庶務全般求められる経験＜必須スキル/経験＞・社会人経験5年以上・事業会社での総務、秘書、営業事務のいずれかの経験・コミュニケーションが円滑に取れる方（日本語）＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収350 ～ 500万円賞与無雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種秘書、受付、セクレタリー業務内容設立10年で売り上げは約８倍、社員数もおよそ３倍と急成長しております。また、経営者TOPとの距離が近く、役員をはじめ事業部のマネジメント層と直接関わる環境のため、やりたいと思ったことは提案しチャレンジすることができます♪・離職率3.8％（業界平均は15％）求められる経験＜必須スキル/経験＞※人物重視の採用※下記全て満たす方・秘書や業務管理、営業事務のいずれかの経験・基本的なPCスキル（メール、カレンダー設定、Word、Excel、Power Point）・英語によるビジネスメール対応経験※会話は非必須＜歓迎スキル/経験＞・スケジュール調整、出張、精算業務の実務経験・外資系企業でのエグゼクティブアシスタント経験者・ビジネスレベルの英会話力・様々な立場の方との交渉や調整が得意な方（海外役員との対応経験等）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定
社名社名非公開職種秘書、受付、セクレタリー業務内容設立10年で売り上げは約８倍、社員数もおよそ３倍と急成長しております。また、経営者TOPとの距離が近く、役員をはじめ事業部のマネジメント層と直接関わる環境のため、やりたいと思ったことは提案しチャレンジすることができます♪・離職率3.8％（業界平均は15％）求められる経験＜必須スキル/経験＞※人物重視の採用※下記全て満たす方・秘書や業務管理、営業事務のいずれかの経験・基本的なPCスキル（メール、カレンダー設定、Word、Excel、Power Point）・英語によるビジネスメール対応経験※会話は非必須＜歓迎スキル/経験＞・スケジュール調整、出張、精算業務の実務経験・外資系企業でのエグゼクティブアシスタント経験者・ビジネスレベルの英会話力・様々な立場の方との交渉や調整が得意な方（海外役員との対応経験等）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定
社名社名非公開職種人事、労務業務内容【本ポジションの魅力】〇制度・環境改革の中心を担うポジション 評価制度見直し、年間休日増加、資格手当制度の整備など改革が進行中。 〇将来の部長候補としてキャリアアップを目指せます。 〇経営との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です。 〇業界未経験OK！現場理解を大切にする風土があるため安心です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・人事労務領域における実務経験（給与計算・社保・勤怠管理 等）3年以上・人事制度や評価制度の運用経験・採用実務（中途・新卒いずれか）・マネジメント経験（プレイングマネージャー歓迎）＜歓迎スキル/経験＞・教育体系の構築、採用企画の経験・労働関連法令の知識および法改正への対応実績・人事システム導入や業務改善プロジェクトの経験・労務コンプライアンスに関する基本的な知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）退職金制度（勤続3年以上）マイカー通勤（規定あり）健康診断予防接種
社名社名非公開職種人事、労務業務内容【本ポジションの魅力】〇制度・環境改革の中心を担うポジション 評価制度見直し、年間休日増加、資格手当制度の整備など改革が進行中。 〇将来の部長候補としてキャリアアップを目指せます。 〇経営との距離が近く、意思決定のスピードが速い環境です。 〇業界未経験OK！現場理解を大切にする風土があるため安心です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・人事労務領域における実務経験（給与計算・社保・勤怠管理 等）3年以上・人事制度や評価制度の運用経験・採用実務（中途・新卒いずれか）・マネジメント経験（プレイングマネージャー歓迎）＜歓迎スキル/経験＞・教育体系の構築、採用企画の経験・労働関連法令の知識および法改正への対応実績・人事システム導入や業務改善プロジェクトの経験・労務コンプライアンスに関する基本的な知識保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）退職金制度（勤続3年以上）マイカー通勤（規定あり）健康診断予防接種
社名社名非公開職種人事、労務業務内容管理部門の中核として、人事・総務業務を幅広くご担当いただきます。将来的には管理職として組織マネジメントも担っていただくことを想定しています。＜人事＞・規程、制度等の改定及び立案・労務問題への対応（外部専門機関の助言をもとに対応）・労務関係のチェック業務（給与、賞与、退職金、社会保険、勤怠管理等） ※日常的な実務は別担当者が対応＜総務＞・株式関連業務（株主総会対応、社員持株会の運営等）・保険関連業務（PL保険、火災保険等）・社内イベントの企画、運営 等求められる経験＜必須スキル/経験＞・事業会社での人事労務の実務経験3年以上（労務周りの一連業務：制度設計、トラブル対応、労務管理）＜歓迎スキル/経験＞・管理職ないしそれに準ずるリーダー経験・総務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤
社名社名非公開職種人事、労務業務内容管理部門の中核として、人事・総務業務を幅広くご担当いただきます。将来的には管理職として組織マネジメントも担っていただくことを想定しています。＜人事＞・規程、制度等の改定及び立案・労務問題への対応（外部専門機関の助言をもとに対応）・労務関係のチェック業務（給与、賞与、退職金、社会保険、勤怠管理等） ※日常的な実務は別担当者が対応＜総務＞・株式関連業務（株主総会対応、社員持株会の運営等）・保険関連業務（PL保険、火災保険等）・社内イベントの企画、運営 等求められる経験＜必須スキル/経験＞・事業会社での人事労務の実務経験3年以上（労務周りの一連業務：制度設計、トラブル対応、労務管理）＜歓迎スキル/経験＞・管理職ないしそれに準ずるリーダー経験・総務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤
社名社名非公開職種総務業務内容大阪事業所（工場）の管理職候補として以下の担当をお任せします。【具体的な業務内容】・総務、労務、安全衛生等業務は多岐に亘ります。・ヒヤリ・ハット活動をしており、片っ端から見つけて改善・建屋の修繕計画の見積り・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ・社内ルールの周知徹底・社内の備品の管理・社内見学の対応求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全てに該当される方・総務経験をお持ちの方・安全管理など工場ファシリティー関連業務のご経験をお持ちの方・PCスキル（Word、Excelの基本的な操作）をお持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・施工管理、現場監督など調整業務のご経験をお持ちの方・製造現場のご経験のある方（製造オペレータなど）・メンバーやチーム、PJマネジメント経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金
社名社名非公開職種総務業務内容大阪事業所（工場）の管理職候補として以下の担当をお任せします。【具体的な業務内容】・総務、労務、安全衛生等業務は多岐に亘ります。・ヒヤリ・ハット活動をしており、片っ端から見つけて改善・建屋の修繕計画の見積り・各部門からの問い合わせ対応と、部門間に立っての取りまとめ・社内ルールの周知徹底・社内の備品の管理・社内見学の対応求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全てに該当される方・総務経験をお持ちの方・安全管理など工場ファシリティー関連業務のご経験をお持ちの方・PCスキル（Word、Excelの基本的な操作）をお持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・施工管理、現場監督など調整業務のご経験をお持ちの方・製造現場のご経験のある方（製造オペレータなど）・メンバーやチーム、PJマネジメント経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金
社名社名非公開職種総務業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・総務の業務経験3年以上・契約書などのリーガルチェック業務経験・マネジメント経験(小規模でも可、年数は要相談)※総務がメインでも問題ありませんが、法務業務を一部でも経験している方を対象とします。＜歓迎スキル/経験＞※課長職以上を希望の方・法務・ガバナンスに関する実務経験・店舗（現場）部門と連携しながら業務を進めた経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試
社名社名非公開職種総務業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・総務の業務経験3年以上・契約書などのリーガルチェック業務経験・マネジメント経験(小規模でも可、年数は要相談)※総務がメインでも問題ありませんが、法務業務を一部でも経験している方を対象とします。＜歓迎スキル/経験＞※課長職以上を希望の方・法務・ガバナンスに関する実務経験・店舗（現場）部門と連携しながら業務を進めた経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試
社名社名非公開職種人事、労務業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・労務実務のご経験2年以上（給与計算・社保・勤怠・入退社対応など）・プレイングマネージャー型のご志向がある方＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試用期間中の条件に変更はありません。＜定年＞60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞OJT研修資格取得支援制度研修支援制度＜その他補足＞出産・育児支援制度健康診断社員旅行
社名社名非公開職種人事、労務業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・労務実務のご経験2年以上（給与計算・社保・勤怠・入退社対応など）・プレイングマネージャー型のご志向がある方＜歓迎スキル/経験＞・特になし保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試用期間中の条件に変更はありません。＜定年＞60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足＞OJT研修資格取得支援制度研修支援制度＜その他補足＞出産・育児支援制度健康診断社員旅行
社名システムズ職種ITエンジニア（IT・Web・通信・ゲーム）業務内容1969年に東京都渋谷区で創業をいたしました。データエントリーから業務を開始し、SI事業に進出したのちは、各業種のシステム開発・保守・運用で実績を重ねてまいりました。SEのオンサイトによる開発支援だけでなく、ソリューションサービスの提供を目指し、マイグレーション（ITモダナイゼーション）を皮切りに、各種の事業展開を進めてまいりました。お客様の既存ITを分析し、利活用の道を診断して次期IT計画の立案を支援する「IT総合診断サービス」、DX・デジタル経営時代において既存システムの有効活用、新規デジタルサービス、データ活用、SaaS連携などを組み合わせてお客様のITを「DX-Ready」にする統合ソリューション「ITリノベーションサービス」など、さまざまなソリューションメニューを展開しています。上司、仲間への報告・連絡・相談がとてもし易く、協力しあえる環境です。また、チームリーダクラスのメンバーは、目配り・気配りが良く出来ている企業です。求めら
社名システムズ職種ITエンジニア（IT・Web・通信・ゲーム）業務内容1969年に東京都渋谷区で創業をいたしました。データエントリーから業務を開始し、SI事業に進出したのちは、各業種のシステム開発・保守・運用で実績を重ねてまいりました。SEのオンサイトによる開発支援だけでなく、ソリューションサービスの提供を目指し、マイグレーション（ITモダナイゼーション）を皮切りに、各種の事業展開を進めてまいりました。お客様の既存ITを分析し、利活用の道を診断して次期IT計画の立案を支援する「IT総合診断サービス」、DX・デジタル経営時代において既存システムの有効活用、新規デジタルサービス、データ活用、SaaS連携などを組み合わせてお客様のITを「DX-Ready」にする統合ソリューション「ITリノベーションサービス」など、さまざまなソリューションメニューを展開しています。上司、仲間への報告・連絡・相談がとてもし易く、協力しあえる環境です。また、チームリーダクラスのメンバーは、目配り・気配りが良く出来ている企業です。求めら
社名社名非公開職種その他 営業業務内容◇年休124日／残業15h／在宅可／フレックスタイム制／東証上場の電子部品メーカー求められる経験＜必須スキル/経験＞・メーカー・商社の営業経験＜歓迎スキル/経験＞・電子部品の営業経験または自動車関連（車載）ビジネスの営業経験・工業製品の部品メーカー・商社の営業経験・販売代理店との協業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：条件による住宅手当：条件による寮社宅：条件による社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳＜試用期間＞3ヶ月※待遇・条件に変更はございません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週1日リモート）＜その他補足＞財形年金確定拠出金（DCJ）社員持株制度共済会制度東京都電気健康保険組合の保養所・契約施設の利用可能昼食代補助休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種その他 営業業務内容◇年休124日／残業15h／在宅可／フレックスタイム制／東証上場の電子部品メーカー求められる経験＜必須スキル/経験＞・メーカー・商社の営業経験＜歓迎スキル/経験＞・電子部品の営業経験または自動車関連（車載）ビジネスの営業経験・工業製品の部品メーカー・商社の営業経験・販売代理店との協業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,介護保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生制服貸与通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給家族手当：条件による住宅手当：条件による寮社宅：条件による社会保険：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞60歳＜試用期間＞3ヶ月※待遇・条件に変更はございません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週1日リモート）＜その他補足＞財形年金確定拠出金（DCJ）社員持株制度共済会制度東京都電気健康保険組合の保養所・契約施設の利用可能昼食代補助休日休暇土曜日 日曜日
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・経理としての実務経験3年以上・日商簿記検定3級以上＜歓迎スキル/経験＞・日商簿記検定2級以上・英語での資料作成経験・海外経理の経験※日本の経理と兼任しながらアメリカの経理（支払い、経理、給与計算など）できる方歓迎保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試用期間中の条件に変更はありません。＜定年＞60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容第二創業期で昨対比120％成長中です。バックオフィスはフルフレックス導入＋リモートも相談可で、働きやすさを大切にしています！変化のスピードが速いため、自ら学びチャレンジし続ける姿勢を重視しています。能動的な方に最適な環境です。求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・経理としての実務経験3年以上・日商簿記検定3級以上＜歓迎スキル/経験＞・日商簿記検定2級以上・英語での資料作成経験・海外経理の経験※日本の経理と兼任しながらアメリカの経理（支払い、経理、給与計算など）できる方歓迎保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（規定に基づき支給）家族手当：扶養家族1名につき月額5,000円社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月※試用期間中の条件に変更はありません。＜定年＞60歳再雇用制度あり＜教育制度・資格補助補足
社名社名非公開職種データサイエンティスト業務内容データ分析力を活かし、未来予測に基づいた戦略立案に携わるデータアナリストを募集しています。■ご紹介する企業世界的に有名なエンターテイメント企業です。革新的で創造的な文化を持ち、従業員の成長を重視しています。多様な才能が集まる活気のある職場環境です。■ポジション概要市場データ分析に基づいた未来予測を行い、その知見を活かして、新規事業の提案や既存事業の戦略立案に携わります。データ分析の専門知識を駆使し、経営層への戦略提案、実行までをリードいただきます。■業務内容・市場トレンド分析と将来予測・データに基づいた戦略立案と提案・新規事業開発における市場調査と分析・経営層への戦略プレゼンテーション・戦略実行における進捗管理と課題解決・データ分析ツールの活用と改善ご関心いただけましたら、ご応募をお待ちしております。#LI-Hybrid#LI-KN求められる経験＜必須＞・自社データや市場調査データの分析と示唆出しの経験・Excelを用いた分析・Tracking経験 (ピボット
社名社名非公開職種データサイエンティスト業務内容データ分析力を活かし、未来予測に基づいた戦略立案に携わるデータアナリストを募集しています。■ご紹介する企業世界的に有名なエンターテイメント企業です。革新的で創造的な文化を持ち、従業員の成長を重視しています。多様な才能が集まる活気のある職場環境です。■ポジション概要市場データ分析に基づいた未来予測を行い、その知見を活かして、新規事業の提案や既存事業の戦略立案に携わります。データ分析の専門知識を駆使し、経営層への戦略提案、実行までをリードいただきます。■業務内容・市場トレンド分析と将来予測・データに基づいた戦略立案と提案・新規事業開発における市場調査と分析・経営層への戦略プレゼンテーション・戦略実行における進捗管理と課題解決・データ分析ツールの活用と改善ご関心いただけましたら、ご応募をお待ちしております。#LI-Hybrid#LI-KN求められる経験＜必須＞・自社データや市場調査データの分析と示唆出しの経験・Excelを用いた分析・Tracking経験 (ピボット
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容財務経理部に配属され、まずは経理課(大阪本社)で勤務いただきます。・財務諸表等の作成、会計監査対応・会社税務に関する業務・国内・海外グループ会社の経理指導・計数編成(短中期計画の編成と予実管理) 等求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・経理業務経験者(特に決算関連業務)3年以上・英語力初級以上（日常会話レベル）＜歓迎スキル/経験＞・工場原価計算の実務経験・事業会社における、経理以外の生産メーカー系計数関連実務の経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】カフェテリアプラン確定拠出年金各種クラブ活動、他休日休暇日曜日,土曜日,祝日■年間休日：123日 ■休日：土曜、日曜、祝日（完全週休2日制） ■休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休給与年
社名社名非公開職種財務、会計、税務、経理業務内容財務経理部に配属され、まずは経理課(大阪本社)で勤務いただきます。・財務諸表等の作成、会計監査対応・会社税務に関する業務・国内・海外グループ会社の経理指導・計数編成(短中期計画の編成と予実管理) 等求められる経験＜必須スキル/経験＞※下記全て満たす方・経理業務経験者(特に決算関連業務)3年以上・英語力初級以上（日常会話レベル）＜歓迎スキル/経験＞・工場原価計算の実務経験・事業会社における、経理以外の生産メーカー系計数関連実務の経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【諸手当】■残業手当【待遇・福利厚生】■財形貯蓄制度■持株制度■退職金制度【待遇・福利厚生メモ】カフェテリアプラン確定拠出年金各種クラブ活動、他休日休暇日曜日,土曜日,祝日■年間休日：123日 ■休日：土曜、日曜、祝日（完全週休2日制） ■休暇：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休給与年
社名社名非公開職種総務業務内容老人ホームの運営をはじめとする福祉・介護事業を中心に、多角的な事業展開を行っている当社。ここで総務部長として、総務業務や部門の統括を手掛けていただきます。プレイングマネジャーとして、総務・広報・数値管理を一括でマネジメントをお願いします。・庶務・PR・行政対応のワンストップ統括・稼働率・入居率をダッシュボードでリアルタイム可視化 └ Googleスプレッドシート＋関数活用・年間予算＆KPIの策定・モニタリング・新施設ローンチ時のブランド／広告設計・社長・施設長との直接折衝／社内外ネゴシエーションなど求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・マネジメント経験者（課長以上／目安：10名前後の組織・チームの管理経験）・総務職経験・何かしらの数値管理経験・普通自動車運転免許（AT限定可）保有者＜歓迎スキル/経験＞・福祉・介護業界経験者・社会人歴10～20年程度の方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度・
社名社名非公開職種総務業務内容老人ホームの運営をはじめとする福祉・介護事業を中心に、多角的な事業展開を行っている当社。ここで総務部長として、総務業務や部門の統括を手掛けていただきます。プレイングマネジャーとして、総務・広報・数値管理を一括でマネジメントをお願いします。・庶務・PR・行政対応のワンストップ統括・稼働率・入居率をダッシュボードでリアルタイム可視化 └ Googleスプレッドシート＋関数活用・年間予算＆KPIの策定・モニタリング・新施設ローンチ時のブランド／広告設計・社長・施設長との直接折衝／社内外ネゴシエーションなど求められる経験＜必須スキル/経験＞※全て満たす方・マネジメント経験者（課長以上／目安：10名前後の組織・チームの管理経験）・総務職経験・何かしらの数値管理経験・普通自動車運転免許（AT限定可）保有者＜歓迎スキル/経験＞・福祉・介護業界経験者・社会人歴10～20年程度の方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度・
社名社名非公開職種総務業務内容大阪を中心に医療と介護の事業を堅実展開。現在は既存事業の成長に加え、M&Aと新規事業分野への進出に取り組んでおります！完全週休二日制で残業月10h未満、転勤も無い為、ワークライフバランスが取れております♪求められる経験＜必須スキル/経験＞・総務、労務、人事の一通りの実務経験（中小企業での経験含む）・普通自動車運転免許をお持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・管理職ないしそれに準ずるリーダー経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月＜定年＞65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率95%）＜教育制度・資格補助補足＞本職種についてはなし＜その他補足＞・SMBC研修セミナー受講制度・育児休業、産前産後休暇、介護休業・ベネフィット・ステーション加入・会員制リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝（完全週休2日制）※日曜と他1日 ※祝日がある
社名社名非公開職種総務業務内容大阪を中心に医療と介護の事業を堅実展開。現在は既存事業の成長に加え、M&Aと新規事業分野への進出に取り組んでおります！完全週休二日制で残業月10h未満、転勤も無い為、ワークライフバランスが取れております♪求められる経験＜必須スキル/経験＞・総務、労務、人事の一通りの実務経験（中小企業での経験含む）・普通自動車運転免許をお持ちの方＜歓迎スキル/経験＞・管理職ないしそれに準ずるリーダー経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし＜試用期間＞3ヶ月＜定年＞65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率95%）＜教育制度・資格補助補足＞本職種についてはなし＜その他補足＞・SMBC研修セミナー受講制度・育児休業、産前産後休暇、介護休業・ベネフィット・ステーション加入・会員制リゾートホテル休日休暇日曜日,土曜日,祝日土日祝（完全週休2日制）※日曜と他1日 ※祝日がある
社名社名非公開職種組織・人事コンサルタント業務内容主にメガバンクからのご紹介で、企業の人事制度の構築・改定などの依頼が多数あります。 今後も増加する案件に対応するための増員採用です。 【具体的には】 仕事内容は非常に広範囲に及びますが、プロジェクト毎に編成されるチームで担っていただきます。 ・人事・評価・賃金制度構築支援(主に中小企業) ・セミナー、研修の実施（評価者、マネジメント、ビジネススキル等） ・人事・労務に関するご相談への対応 ・人材育成研修プログラム構築支援求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事制度構築・改定の経験、または人事制度運用の深い経験をお持ちの方・法人営業又はコンサルティング経験・Excelスキル（関数：LOOKUP、グラフ作成）・PowerPointスキル＜歓迎スキル/経験＞・コンサル会社経験または事業会社での人事企画系業務の経験がある方・社労士資格をお持ちの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手
社名社名非公開職種組織・人事コンサルタント業務内容主にメガバンクからのご紹介で、企業の人事制度の構築・改定などの依頼が多数あります。 今後も増加する案件に対応するための増員採用です。 【具体的には】 仕事内容は非常に広範囲に及びますが、プロジェクト毎に編成されるチームで担っていただきます。 ・人事・評価・賃金制度構築支援(主に中小企業) ・セミナー、研修の実施（評価者、マネジメント、ビジネススキル等） ・人事・労務に関するご相談への対応 ・人材育成研修プログラム構築支援求められる経験＜必須スキル/経験＞・人事制度構築・改定の経験、または人事制度運用の深い経験をお持ちの方・法人営業又はコンサルティング経験・Excelスキル（関数：LOOKUP、グラフ作成）・PowerPointスキル＜歓迎スキル/経験＞・コンサル会社経験または事業会社での人事企画系業務の経験がある方・社労士資格をお持ちの方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手
社名社名非公開職種その他 Web・クリエイティブ業務内容トップクラスの繊維専門商求められる経験■求める経験・人物像・ECサイト運用経験（2～3年程度）・ECサイトにおける販促プランを立案、実行・協調性・積極性があり、かつ責任感を持って業務にあたれる方■歓迎経験・スキル・ファッション業界でのEC経験・Google Analyticsなどの分析ツール利用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生メモ】住宅資金貸付、退職年金、財形年金。諸施設独身寮（寝屋川・川崎)、社宅(寝屋川・駒込・上池台)、夏期山荘（大山・山中湖）、海の家（南紀白浜）。休日休暇その他(シフト/交替制)【有給休暇 発生月】 入社ヶ月後 【休暇】 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■特別休暇給与年収400 ～ 500万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種その他 Web・クリエイティブ業務内容トップクラスの繊維専門商求められる経験■求める経験・人物像・ECサイト運用経験（2～3年程度）・ECサイトにおける販促プランを立案、実行・協調性・積極性があり、かつ責任感を持って業務にあたれる方■歓迎経験・スキル・ファッション業界でのEC経験・Google Analyticsなどの分析ツール利用経験保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生【待遇・福利厚生メモ】住宅資金貸付、退職年金、財形年金。諸施設独身寮（寝屋川・川崎)、社宅(寝屋川・駒込・上池台)、夏期山荘（大山・山中湖）、海の家（南紀白浜）。休日休暇その他(シフト/交替制)【有給休暇 発生月】 入社ヶ月後 【休暇】 ■年末年始 ■慶弔休暇 ■特別休暇給与年収400 ～ 500万円賞与-雇用期間期間の定めなし
社名JR西日本住宅サービス職種ITエンジニア（IT・Web・通信・ゲーム）業務内容ＪＲ西日本グループの一員として、グループの分譲マンションの管理組台サポート（管理・設備点検・修繕等）を行っており現在、約100棟の管理を行っています。分譲マンションの資産価値は管理のあリ方によって大きく変化します。当社は分譲マンションの管理はもちろん、建物・設備点検や長期修繕計画、賃貸マンション管理（約32棟※本社管轄20棟） 、社宅管理等、豊富な実績をもとに顧客の快適なマンションライフをサポートします。さらに今後は、住まいや暮らしに関する付加価値の高いサービスや住宅の仲介、リフォーム等と幅広い業務を行い、顧客と共に歩んでいきたいと考えています。JR西日本グループとして今後益々拡大予定の分譲マンション管理会社にて一緒に働いてみませんか？求められる経験■必須要件：システムに苦手意識のない方■歓迎要件：社内SE経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生インフルエンザ予防接種助成金（本人4千円、扶養家族2千円）、人間ドッ
社名JR西日本住宅サービス職種ITエンジニア（IT・Web・通信・ゲーム）業務内容ＪＲ西日本グループの一員として、グループの分譲マンションの管理組台サポート（管理・設備点検・修繕等）を行っており現在、約100棟の管理を行っています。分譲マンションの資産価値は管理のあリ方によって大きく変化します。当社は分譲マンションの管理はもちろん、建物・設備点検や長期修繕計画、賃貸マンション管理（約32棟※本社管轄20棟） 、社宅管理等、豊富な実績をもとに顧客の快適なマンションライフをサポートします。さらに今後は、住まいや暮らしに関する付加価値の高いサービスや住宅の仲介、リフォーム等と幅広い業務を行い、顧客と共に歩んでいきたいと考えています。JR西日本グループとして今後益々拡大予定の分譲マンション管理会社にて一緒に働いてみませんか？求められる経験■必須要件：システムに苦手意識のない方■歓迎要件：社内SE経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生インフルエンザ予防接種助成金（本人4千円、扶養家族2千円）、人間ドッ