descriptif du poste
Comment vos compétences d'Infirmier(e) enrichiraient-elles notre établissement pour personnes âgées ?
Au sein de notre établissement dédié aux personnes âgées, vous serez chargé(e) d'assurer les soins et le bien-être des résidents
- Surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute modification significative aux équipes médicales
...
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins personnalisés
- Collaborer avec les différents professionnels de santé pour garantir une prise en charge globale et efficace des résidents
Voici les détails de l'opportunité :
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: 16.39 euros/heure
Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Avantages CSE
Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
profil recherché
Nous recherchons un(e) infirmier(e) expérimenté(e) pour un établissement dédié aux personnes âgées.
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Expérience minimale de deux ans dans le secteur gériatrique
- Excellentes compétences en communication et en empathie
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à gérer les priorités
Processus de recrutement
Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête !
Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
à propos de notre client
Notre client est un établissement situé à ST VALLIER qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se rendre sur son lieu de travail quotidiennement ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement, vous bénéficierez d'un environnement innovant et stimulant, où les défis excitants sont omniprésents et l'attention portée au bien-être des salarié(e)s constitue une priorité majeure.