infirmier de (f/h) en ehpad.

- Mettre en place une écoute attentive pour comprendre et analyser les attentes des pensionnaires
- Assurer la gestion et l'organisation des dossiers de soins infirmiers avec précision
- Encadrer et appuyer les équipes soignantes dans la mise en œuvre des soins quotidiens
- Collaborer étroitement avec les services internes pour garantir la continuité des soins et du bien-être

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: CDD
- Durée: 3/mois
- Salaire: 15 euros/heure

Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
- Téléphone pro

profil recherché

Ce poste d'Infirmier(e) implique des soins, la gestion de dossiers médicaux et un travail en équipe au sein d'un établissement.

- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Maîtrise des soins curatifs tels que pansements et thérapies orales
- Excellentes compétences d'écoute pour comprendre et gérer les besoins des résidents
- Aptitude à élaborer et évaluer les plans de soins infirmiers
- Forte capacité à coopérer avec différentes équipes professionnelles de l'établissement

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

à propos de notre client

Notre client est un établissement situé à LA CHAPELLE ST MESMIN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu pour ses défis excitants et ses fortes valeurs humaines, offrant aux professionnel(le)s une opportunité unique d'épanouissement et d'impact positif sur la santé des patients.