hr assistant.

L'HR Assistant farà parte dell'ufficio Risorse Umane e si occuperà di supportare l'HR Manager e il General Manager per le due sedi italiane. Nello specifico si occuperà di:

• contrattualistica
• reclutamento del personale
• assunzioni, cessazioni e trasformazioni del rapporto di lavoro;
• gestione delle presenze e controllo dei cedolini mensili per l'invio allo studio esterno;
• elaborazione statistiche mensili e periodiche (assenteismo, ore lavorate, etc.);
• gestione relazioni con gli stakeholder e i clienti
• gestione dell'agenda del general manager, presentazioni ed eventi

Si richiede:

• Diploma e/o Laurea in ambito umanistico o scientifico
• esperienza nel ruolo o nella funzione Risorse Umane di almeno 2 anni
• buona conoscenza del diritto del lavoro
• buone doti organizzative e comunicative

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

• Masters or equivalent