社名
社名非公開
職種
その他 事務・管理部門
業務内容
...
head of talent development ※日系グローバル企業.
- posted 7 november 2024
- closes 29 september 2025
experience
▪ Extensive talent and development experience, this person should provide deep expertise and be reco
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- 社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容DE&Iカルチャーの推進と各種DE&I施策／プログラムの企画立案と実行・多様な働き方を可能にする人事制度・仕組みの企画・導入・インクルーシブ・カルチャー醸成のための研修やコミュニケーション企画・導入・ジェンダー・障害・LGBT+・マルチカルチャー等の多様な属性に関するエクイティ向上施策・リーダー育成プログラムの企画・導入・運営・DE&Iに関する社内外コミュニケーション・チームメンバーマネジメント・ビジネスライン・他事業部DE&Iチーム・APAC DE&Iチームとの連携#LI-KN求められる経験・1,000名以上の組織において、人事または企画部門・人事コンサルタントの管理職以上として8年以上組織変革の企画から実行までを担われたご経験・DE&Iに携わった経験・複数のステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを推進したご経験・チームマネジメント経験・DE＆Iの社内外発信・ビジネスレベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容DE&Iカルチャーの推進と各種DE&I施策／プログラムの企画立案と実行・多様な働き方を可能にする人事制度・仕組みの企画・導入・インクルーシブ・カルチャー醸成のための研修やコミュニケーション企画・導入・ジェンダー・障害・LGBT+・マルチカルチャー等の多様な属性に関するエクイティ向上施策・リーダー育成プログラムの企画・導入・運営・DE&Iに関する社内外コミュニケーション・チームメンバーマネジメント・ビジネスライン・他事業部DE&Iチーム・APAC DE&Iチームとの連携#LI-KN求められる経験・1,000名以上の組織において、人事または企画部門・人事コンサルタントの管理職以上として8年以上組織変革の企画から実行までを担われたご経験・DE&Iに携わった経験・複数のステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを推進したご経験・チームマネジメント経験・DE＆Iの社内外発信・ビジネスレベルの英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収
- 社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容タレントマネジメントに関するサイクルオペレーションを実行し、タレント評価、キーポジションの設定、サクセッションプランニング、ポテンシャル人材の発掘、Competency modelの見直しやキータレント育成のためのプロセスやイニシアティブの開発などをリードしていただきます。求められる経験・タレントマネジメント・人材開発・Business Acumen・日本法律や労務管理に関するガイドラインへの理解・チームコラボレーション及び関係構築力・英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収850 ～ 1,250万円賞与ー雇用期間期間の定めなし社名社名非公開職種その他 事務・管理部門業務内容タレントマネジメントに関するサイクルオペレーションを実行し、タレント評価、キーポジションの設定、サクセッションプランニング、ポテンシャル人材の発掘、Competency modelの見直しやキータレント育成のためのプロセスやイニシアティブの開発などをリードしていただきます。求められる経験・タレントマネジメント・人材開発・Business Acumen・日本法律や労務管理に関するガイドラインへの理解・チームコラボレーション及び関係構築力・英語力保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収850 ～ 1,250万円賞与ー雇用期間期間の定めなし
