社名
社名非公開
職種
海外営業
業務内容
■入社後に任せる業務グローバル営業(海外・国内顧客)海外顧客対応を主とし、海外拠点の営業と連携した営業活動をしていただきます(国内顧客も担当していただきます)。顧客要求の実現や課題解決には工場部門(技術その他)との調整が必要であり、顧客(自部門海外拠点含む)との間に入り、双方を動かしていく調整能力が求められます。■当業務の面白み・魅力・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界No.1を中心とした大手(グローバル企業)が多いです。これらの顧客とのビジネスを通じて、一流企業の先端の事業活動(マネジメント)を直接学ぶことができ、自らの実力・キャリア形成に役立てることが出来ます。・国内ビジネスでは先端系技術市場(超電導、医療、量子関連技術、クリーンエネルギー等)に携わるとともに、主たる海外ビジネスでも海外拠点・顧客を通じてグローバルに活躍することが出来ます。(海外でも通用する仕事の仕方を学ぶことができます)#LI-Hybrid#LI-KN
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求められる経験
■必須要件
【経験】日系メーカー・専門商社でのBtoB営業経験(3年以上)
【知識・専門性】
・貿易に関する一般的な知識
・機械、物理・先端系技術への興味
【使用ツール、資格】英語の読み書き・スピーキングを抵抗なく出来ること
【英語】TOEIC650点以上、メール・マニュアル読解:中級レベル、電話・商談:中級レベル
■尚可要件
【経験】
・日系メーカー企業、特にコンポーネントメーカーでのBtoB海外営業経験
・海外顧客の担当経験
・メーカー企業におけるマーケティングの経験
【知識・専門性】マーケティング知識
【使用ツール、資格】
・中国語の会話能力
・エクセル マクロによる数値管理
・留学経験
【英語】TOEIC730点以上、メール・マニュアル読解:上級レベル、電話・商談:上級レベル
保険
健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
【諸手当】
■残業手当
■住宅手当
【諸手当メモ】
<住宅手当>
居住地域に応じて6万5千円を限度とした、最大65%の賃貸料補助(無期限支給)
【待遇・福利厚生メモ】
<福利厚生>
・独身寮(入寮期限有り)・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度・社員持株会
・各種融資制度(住宅融資・教育融資など)
<育児/介護を行う社員への支援>
会社としても社員の育児および介護を支援する為、支援金、休業等の制度を導入しています。
・育児休業期間:3年間(最長)
・育児支援金 :出生時30万円、小学校入学時20万円、中
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
【有給休暇 初年度】 10 【有給休暇 発生月】 入社06ヶ月後 【年間休日】 125 【休日メモ】 完全週休2日制(土曜・日曜) ※事業所によって一部振替あり 【休暇】 ■夏季休暇 ■年末年
給与
年収600 ~ 1,000万円
賞与
-
雇用期間
期間の定めなし
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社名
社名非公開
職種
海外営業
業務内容
■入社後に任せる業務グローバル営業(海外・国内顧客)海外顧客対応を主とし、海外拠点の営業と連携した営業活動をしていただきます(国内顧客も担当していただきます)。顧客要求の実現や課題解決には工場部門(技術その他)との調整が必要であり、顧客(自部門海外拠点含む)との間に入り、双方を動かしていく調整能力が求められます。■当業務の面白み・魅力・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界No.1を中心とした大手(グローバル企業)が多いです。これらの顧客とのビジネスを通じて、一流企業の先端の事業活動(マネジメント)を直接学ぶことができ、自らの実力・キャリア形成に役立てることが出来ます。・国内ビジネスでは先端系技術市場(超電導、医療、量子関連技術、クリーンエネルギー等)に携わるとともに、主たる海外ビジネスでも海外拠点・顧客を通じてグローバルに活躍することが出来ます。(海外でも通用する仕事の仕方を学ぶことができます)#LI-Hybrid#LI-KN
求められる経験
■必須要件
【経験】日系メーカー・専門商社でのBtoB営業経験(3年以上)
【知識・専門性】
・貿易に関する一般的な知識
・機械、物理・先端系技術への興味
【使用ツール、資格】英語の読み書き・スピーキングを抵抗なく出来ること
【英語】TOEIC650点以上、メール・マニュアル読解:中級レベル、電話・商談:中級レベル
■尚可要件
【経験】
・日系メーカー企業、特にコンポーネントメーカーでのBtoB海外営業経験
・海外顧客の担当経験
・メーカー企業におけるマーケティングの経験
【知識・専門性】マーケティング知識
【使用ツール、資格】
・中国語の会話能力
・エクセル マクロによる数値管理
・留学経験
【英語】TOEIC730点以上、メール・マニュアル読解:上級レベル、電話・商談:上級レベル
保険
健康保険,厚生年金保険,介護保険,雇用保険,労災保険
待遇・福利厚生
【諸手当】
■残業手当
■住宅手当
【諸手当メモ】
<住宅手当>
居住地域に応じて6万5千円を限度とした、最大65%の賃貸料補助(無期限支給)
【待遇・福利厚生メモ】
<福利厚生>
・独身寮(入寮期限有り)・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度・社員持株会
・各種融資制度(住宅融資・教育融資など)
<育児/介護を行う社員への支援>
会社としても社員の育児および介護を支援する為、支援金、休業等の制度を導入しています。
...
・育児休業期間:3年間(最長)
・育児支援金 :出生時30万円、小学校入学時20万円、中
休日休暇
日曜日,土曜日,祝日
【有給休暇 初年度】 10 【有給休暇 発生月】 入社06ヶ月後 【年間休日】 125 【休日メモ】 完全週休2日制(土曜・日曜) ※事業所によって一部振替あり 【休暇】 ■夏季休暇 ■年末年
給与
年収600 ~ 1,000万円
賞与
-
雇用期間
期間の定めなし
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