government affairs and health policy manager：外資系製薬企業.

このポジションは政策、医療制度などの動向をモニターし、当社に影響を与えうる政策に関してはスピーディに社内SHに対し情報提供をおこない、社内が最新の情報をもってビジネスの最大化に向かうことに貢献する。また患者が自社製品による恩恵を最大限に受けられるように自社製品の疾患領域における外部環境を整えるため医療制度、環境作りにつなげるためのアウトリーチを行いビジネスの成長につなげる役割を持つ。＜役割詳細＞・ヘルスケア政策に関する情報収集とインサイトの分析、アクションプランの策定・政策に関する情報収集および動向をモニターし、アッヴィの戦略目標への影響を分析、ビジネス環境を改善するための戦略的アクションを必要に応じて提案する。・社内ステークホルダーから寄せられる医療・保険制度に関する問い合わせにタイムリーに対応する。・社内ステークホルダーのニーズを積極的に把握し、ニーズに沿った医療・保険制度に関する研修を企画・実施し、その結果に基づき常に質の向上を図る。・マーケティング、フィールドMR、その他社内ステークホルダーの医療・保険制度に関する知識強化、社内コミュニケーションツール・メディアの効果的活用、タイムリーで質の高い情報提供を行う。・当社製品への患者アクセスを向上させるため、必要に応じて、対外的な働きかけや対外的なステークホルダーへの情報提供のために、ガバメント・アフェアーズメンバーと協力する。ステークホルダーマネジメント・政府関係者、政策立案者、厚生労働省関係者、業界関連のKOLを含む外部ステークホルダーを含む外部ステークホルダーと強固な関係を構築する。・当社製品の適切な理解を促進するため、保険者、健康保険請求審査支払機関などとの関係を構築する。・ステークホルダーとの意見交換を行い、当社のメッセージを伝え、価値ある情報を引き出す。・シニアマネジメント、ブランドチームなど社内ステークホルダーと良好な関係を築き、部門横断的な業務を円滑にリード、または協力して行う。社内部署、チームの活動サポート・マーケットアクセス・渉外本部内の薬価チーム・HEORチームへ必要なサポートを行い、また本部として良好に連携し関係部署に貢献できるよう協業を行う。・ブランドチームメンバーまた各種プロジェクトのメンバーとして、求められる貢献をする。

求められる経験
＜求められる能力や経験＞
・製薬業界での経験5年以上
診療報酬・医療制度に関する業務経験、知識を持つ
・官庁保有資料を広く収集、検索、読み解く力
・製薬ビジネス全般（開発～承認～上市後）に関する理解
・行政とのネットワークを持っている／構築方法を心得ている
・課題に対し戦略立案、実行する能力
・TOEIC750点以上、もしくは、ビジネス上、英語を活用できる能力

（日本語と英語が堪能であることが望ましいが、少なくとも英語でのコミュニケーションに抵抗がなく、英語の学習意欲があること）

＜学歴と保有資格＞
・大卒以上。医学、薬学、農学等の修士課程以上の学位が望ましい

保険
健康保険　厚生年金保険　雇用保険,労災保険

待遇・福利厚生
退職金年金制度、育児休業制度、介護休業制度、産前産後休暇、総合福利厚生サービス、厚生会・クラブ活動補助、TOEIC受験料補助、財形貯蓄、従業員株式購入制度、団体扱い生命保険、定期健康診断、契約保養施設、永年勤続表彰、EAP（心の相談窓口）、他

休日休暇
日曜日,土曜日,祝日

給与
年収900 ～ 1,200万円

賞与
-
雇用期間
期間の定めなし