summary
Vos missions principales seront :
- Préparer les éléments de la paie (fixes et variables) afin d'établir la paie et les
déclarations obligatoires, et régler les cotisations sociales.
- Recueillir les informations sociales pour élaborer l'ensemble des tableaux de bord
- Suivre les dossiers maladie et prévoyance
...
Vous devez être titulaire d'un bac +2 ou d'une expérience similaire dans le domaine RH.
Vous maîtrisez le droit social (droit du travail et de la sécurité sociale)
Vous faites preuves de rigueur, capacité d'adaptation et avez le sens du service.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire RH (H/F) afin de prendre en charge la partie gestion administrative et
opérationnelle RH.
Vos missions principales seront :
- Préparer les éléments de la paie (fixes et variables) afin d'établir la paie et les
déclarations obligatoires, et régler les cotisations sociales.
- Recueillir les informations sociales pour élaborer l'ensemble des tableaux de bord
- Suivre les dossiers maladie et prévoyance
- Etablir et suivre les contrats de travail
- Gérer les absences, les embauches et les départs - Etablir toutes les déclarations sociales
- Assister la Drh, et les responsables de Pole SAV,
- Collaborer à la mise en place d'une politique de prévention des risques et
d'amélioration des conditions de travail.
- Aider à la mise en place des procédures qualité.
- Participer à des actions de communication interne (journal d'entreprise,
mémos juridiques...).
Vous devez être titulaire d'un bac +2 ou d'une expérience similaire dans le domaine RH.
Vous maîtrisez le droit social (droit du travail et de la sécurité sociale)
Vous faites preuves de rigueur, capacité d'adaptation et avez le sens du service.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un Gestionnaire RH (H/F) afin de prendre en charge la partie gestion administrative et
opérationnelle RH.
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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
Congratulations, you’re ready to begin your new job. The team will ensure that you’re fully prepared for your first day.
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