descriptif du poste
Vous avez pour principales missions :
- Établissement et contrôle des bulletins de paie (environ 250 paies/mois)
- Gestion des salariés de l'entrée à la sortie (saisie des embauches, établissement des STC, etc.)
- Contrôle des états de présence
- Accompagnement des managers sur l'outil GTA et des conseils RH
- Gestion des dossiers maladie (IJSS, Prévoyance, etc.)
- Rédaction de documents administratifs (attestations, avenants, etc.)
profil recherché
Issu(e) d'une formation idéalement spécialisée en Paie / Gestion Sociale / Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire acquise en environnement entreprise et/ou cabinet d'expertise.
Votre organisation, vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (F/H).
