descriptif du poste
En support de l'équipe des ressources humaines, le ou la nouvelle gestionnaire de paie aura diverses missions :
- Collecte et saisie des variables de paie
En plus du salaire de base, des primes diverses sont proposées.
- Etablissement des bulletins de paie (Silae) et des documents de fin de contrat
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- Établissement des déclarations sociales
- Accompagnement du RRH sur divers sujets
- Suivi des remboursements IJ
- Statistiques diverses
En plus du salaire de base de 25 000€ brut annuel, des primes diverses sont proposées.
profil recherché
Vous devez être titulaire d'un Bac+2/3 de gestionnaire de paie, et avez au moins 3 années d'expérience.
Les paies à gérer et saisir sont très nombreuses, ainsi l'expérience sur un poste similaire de gestion d'une grande masse de paie, et la maîtrise du poste, sont primordiales.
Vous devez également maîtriser certains outils informatiques, notamment Excel ainsi que certains logiciels de paie et de planification.
Vous avez également un fort esprit d'équipe, et une bonne capacité de décision et de discrétion.
à propos de notre client
Nous recherchons pour le compte de notre client acteur majeur du secteur de la santé et de l'imagerie médicale basé à Essey les Nancy.