- descriptif du posteMissions :- Assurer un rôle de premier contact pour les managers et les employés, en leur fournissant conseils et soutien sur les questions de ressources humaines.- Gérer les opérations quotidiennes des RH, incluant l'administration du personnel, la création de documents, la gestion des présences et des absences, ainsi que la maîtrise des outils SIRH.- Accompagner les collaborateurs à toutes les étapes de leur parcours, de leur intégratidescriptif du posteMissions :- Assurer un rôle de premier contact pour les managers et les employés, en leur fournissant conseils et soutien sur les questions de ressources humaines.- Gérer les opérations quotidiennes des RH, incluant l'administration du personnel, la création de documents, la gestion des présences et des absences, ainsi que la maîtrise des outils SIRH.- Accompagner les collaborateurs à toutes les étapes de leur parcours, de leur intégrati
