- descriptif du posteVous réalisez des essais mécaniques, aérauliques, thermiques (traction, vieillissement, endurance, étanchéité, propreté…), analysez les résultats et rédigez les rapports. Ce poste, basé à LAVAL est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois renouvelable.La rémunération brute mensuelle est comprise entre 2 220 et 2 500 € à négocier selon votre expérience.profil recherchéDe formation BAC+2 scientifique (BAC S ou STI suividescriptif du posteVous réalisez des essais mécaniques, aérauliques, thermiques (traction, vieillissement, endurance, étanchéité, propreté…), analysez les résultats et rédigez les rapports. Ce poste, basé à LAVAL est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 6 mois renouvelable.La rémunération brute mensuelle est comprise entre 2 220 et 2 500 € à négocier selon votre expérience.profil recherchéDe formation BAC+2 scientifique (BAC S ou STI suivi
- descriptif du posteAu sein du pôle R&D, composé de 7 collaborateurs, vous pilotez l'activité “Validation produit” au sein de l'équipe innovation et intervenez en tant que référent unique sur les sujets de l'électronique embarquée/mécatronique auprès des clients internes et externes (clients, fournisseurs, BE, Projet et Achats). Vos missions :*Analyser les données d'entrée et dimensionner les systèmes de test et de simulation produit*Rédiger les cahiers desdescriptif du posteAu sein du pôle R&D, composé de 7 collaborateurs, vous pilotez l'activité “Validation produit” au sein de l'équipe innovation et intervenez en tant que référent unique sur les sujets de l'électronique embarquée/mécatronique auprès des clients internes et externes (clients, fournisseurs, BE, Projet et Achats). Vos missions :*Analyser les données d'entrée et dimensionner les systèmes de test et de simulation produit*Rédiger les cahiers des
- descriptif du posteAu sein du pôle R&D, composé de 7 collaborateurs, vous pilotez l'activité “Validation produit” au sein de l'équipe innovation et intervenez en tant que référent unique sur les sujets de l'électronique embarquée/mécatronique auprès des clients internes et externes (clients, fournisseurs, BE, Projet et Achats). Vos missions :*Analyser les données d'entrée et dimensionner les systèmes de test et de simulation produit*Rédiger les cahiers desdescriptif du posteAu sein du pôle R&D, composé de 7 collaborateurs, vous pilotez l'activité “Validation produit” au sein de l'équipe innovation et intervenez en tant que référent unique sur les sujets de l'électronique embarquée/mécatronique auprès des clients internes et externes (clients, fournisseurs, BE, Projet et Achats). Vos missions :*Analyser les données d'entrée et dimensionner les systèmes de test et de simulation produit*Rédiger les cahiers des
- descriptif du posteDirectement rattaché au responsable maintenance des équipements, vous intégrez une équipe de 12 personnes et assurez les missions principales suivantes : - dépannages des équipements de production, presses injection et soufflage, moyens de finitions (soudeuses, assemblage),robots poly articulés, etc.- maintenance et vérification des moyens de contrôle des processus (température, pression, …) et des appareils de tests produits (étanchéitédescriptif du posteDirectement rattaché au responsable maintenance des équipements, vous intégrez une équipe de 12 personnes et assurez les missions principales suivantes : - dépannages des équipements de production, presses injection et soufflage, moyens de finitions (soudeuses, assemblage),robots poly articulés, etc.- maintenance et vérification des moyens de contrôle des processus (température, pression, …) et des appareils de tests produits (étanchéité
- descriptif du posteEn tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e) au Directeur d'Exploitation et fonctionnellement au DRH. Votre rôle sera celui d'un véritable Business Partner pour les managers locaux, les guidant dans la résolution des problématiques RH tout en maintenant un dialogue social constructif et en garantissant l'alignement sur les objectifs de gestion du Groupe.A ce titre, vos missions principales seront ledescriptif du posteEn tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez directement rattaché(e) au Directeur d'Exploitation et fonctionnellement au DRH. Votre rôle sera celui d'un véritable Business Partner pour les managers locaux, les guidant dans la résolution des problématiques RH tout en maintenant un dialogue social constructif et en garantissant l'alignement sur les objectifs de gestion du Groupe.A ce titre, vos missions principales seront le
