descriptif du posteEn tant que Chef de Projet RH, vous intégrerez le pôle Développement des compétences et Accompagnement du changement. Sous la direction de la responsable du pôle, vos principales missions seront :- Suivre et enrichir le programme d'accompagnement des managers.- Animer des ateliers et réaliser des webinaires thématiques.- Promouvoir les offres de services destinées aux managers via différents canaux de communication.- Participer à des pro
descriptif du posteEn tant que Chef de Projet RH, vous intégrerez le pôle Développement des compétences et Accompagnement du changement. Sous la direction de la responsable du pôle, vos principales missions seront :- Suivre et enrichir le programme d'accompagnement des managers.- Animer des ateliers et réaliser des webinaires thématiques.- Promouvoir les offres de services destinées aux managers via différents canaux de communication.- Participer à des pro
descriptif du posteVous souhaitez bénéficier d'une formation certifiante dans le domaine de la réception d'appels au sein des organismes de sécurité sociale, formation de 12 mois en alternance avec des formateurs internes. Chaque jour, vous venez en aide à plusieurs dizaines d'allocataires et les orientez dans leurs demandes de droits, en particulier sur les télé procédures du site . Que ce soit par téléphone ou par courriel, en bon pédagogue, vous adaptez
descriptif du posteVous souhaitez bénéficier d'une formation certifiante dans le domaine de la réception d'appels au sein des organismes de sécurité sociale, formation de 12 mois en alternance avec des formateurs internes. Chaque jour, vous venez en aide à plusieurs dizaines d'allocataires et les orientez dans leurs demandes de droits, en particulier sur les télé procédures du site . Que ce soit par téléphone ou par courriel, en bon pédagogue, vous adaptez
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