9 Permanent Construction, trades & mining jobs found in Avrillé, Pays-de-la-Loire

descriptif du posteVos missions sont les suivantes :-Gérer, organiser et réaliser des travaux électriques (Courants Forts et Faibles) sur chantier jusqu'à la mise en service et réception par le client, conformément aux plans et au cahier des charges dans les délais impartis et le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.-Préparer le chantier en amont de l'intervention en définissant les moyens humains et matériels, les modes d'interven

descriptif du posteVos missions sont les suivantes :Sur la partie gestion d'affaires :-Participation aux chiffrages des offres commerciales ainsi que les relevés sur site.-Élaboration des devis des marchés.-Préparation des éléments servant à la facturation.-Veille au respect de la qualité, à l'optimisation des délais et à l'application des procédures (organisation, sécurité, …).Sur la partie suivi de chantier :-Prise en charge de la planification des tâche

descriptif du posteVos missions sont les suivantes : Sur la partie gestion d'affaires :-Participation aux chiffrages des offres commerciales ainsi que les relevés sur site.-Élaboration des devis des marchés.-Préparation des éléments servant à la facturation.-Veille au respect de la qualité, à l'optimisation des délais et à l'application des procédures (organisation, sécurité, …).Sur la partie suivi de chantier :-Prise en charge de la planification des tâch

descriptif du posteSous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vos missions sont les suivantes : Prendre connaissance du dossier avant le chantier, s'assurer de la sécurité, dépose de la couverture ancienne, le cas échéant poser les matériaux de couverture, l'isolation, le façonnage, disposer les éléments de couverture et les dispositifs des évacuations des eaux pluviales, rechercher et réparer des infiltrations, pose et création de Vélux, assu

descriptif du posteVos missions sont les suivantes :- Câblage informatique ( tirage, raccordement de câbles, tests ) - Programmation CASTEL et/ou contrôle d'accès 2 ans minimum- Lecture de plan- Passage de gaines et de câbles.- Raccordement disjoncteur et tableau d'abonné.profil recherché- Vous devez être titulaire d'un CAP et justifier d'au moins 5 ans d'expérience. - Le permis B et les habilitations électriques sont requis. - Des déplacements hebdomadair

descriptif du posteSous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vos missions sont les suivantes : · Réparation, entretien, démoussage et maintenance de toitures· Réparer et entretenir tous types de toitures ( traditionnelles ou industrielles et éléments associés.· Travaux de zingueries (gouttières, velux....)· Intervenir en sécurité sur les toitures des clients· Mettre en œuvre les procédés techniques traditionnels ou innovants appropriésVotre a

descriptif du posteUn véritable référent sur les sujets de l'efficacité et de performance énergétique, vous accompagnez les acteurs industriels de premier plan dans la réalisation des leurs projets d'optimisation énergétique. Vos missions :*Mener les études d'avant-projet et proposer des stratégies d'investissement (CAPEX/OPEX).*Rédiger les cahiers des charges, consulter les entreprises et attribuer les marchés.*Élaborer le planning des chantiers, en prépa

descriptif du posteVous êtes rattaché au responsable d'agence et travaillez avec un 2ème Conducteur de Travaux Solaire. Vous intégrez une équipe de 40 personnes dont 1 conducteur de travaux, 14 techniciens, 3 chefs d'équipes et prenez en charge l'organisation et le pilotage des activités de chantiers réalisés pour une clientèle BtoB. Vous coordonnez les équipes internes et externes, en respectant les impératifs de budget, de qualité, d'hygiène, de sécurité

descriptif du posteRattaché(e) au Directeur régional, vous prenez en charge la direction d'une agence solidement implantée et reconnue pour son expertise dans la réalisation de projets d'envergure en milieux tertiaire et industriel.Votre mission principale : garantir la rentabilité et le développement économique de votre agence. À la tête d'une équipe de 6 à 10 collaborateurs, vous définissez la stratégie opérationnelle de l'agence et déployez les moyens n