Titre du poste : Coordinateur de la formation à la sécurité des conducteurs
Secteur d'activité : Transport
L'une des plus grandes entreprises de transport d'Amérique du Nord, en pleine croissance, cherche à agrandir son équipe ! Vous avez de l'expérience dans le domaine du transport ou des relations avec les chauffeurs de camion, de l'expérience en tant que chauffeur de classe 1 ? Venez rejoindre une équipe formidable où les opportunités de croissance sont permanentes !
...
Postulez dès maintenant : melissa.cumetti@randstad.ca et philippe.pilon@randstad.ca
Avantages
- Permanent à temps plein du lundi au vendredi (horaires flexibles), de 8h à 16h30
- 100% sur place 5 jours par semaine
- Salaire compris entre 58 et 65k
- Parking sur le site
- Excellent environnement de travail
- Plans d'avantages sociaux et RER (jusqu'à 4 %)
- Vacances + jours personnels + maladie
- Salle de sport gratuite sur le site !
- Grande fête de Noël de l'entreprise
Responsabilités
Le coordinateur de la formation à la sécurité est chargé de :
- gérer tous les tests routiers et les évaluations de conduite pour les nouveaux conducteurs et les conducteurs actuels de l'entreprise
- Examiner les candidatures des conducteurs, aider au recrutement et à l'intégration des nouveaux conducteurs, organiser des cours d'orientation.
- Organiser et participer aux réunions trimestrielles des formateurs de conducteurs.
- Veiller au respect de la réglementation HOS
- Identifier les infractions commises par les conducteurs et rédiger des rapports, collaborer avec l'équipe chargée de la conformité en ce qui concerne les rapports d'accident.
- Contribuer à l'établissement des carnets de route des conducteurs
- Tenir à jour les dossiers des chauffeurs.
Qualifications
- Permis de conduire valide de classe AZ / permis de conduire de classe 1
- Une expérience dans le domaine du travail de bureau ou de l'enseignement est un atout.
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
- Grand souci du détail, bonne gestion du temps et sens de l'organisation.
- Connaissance approfondie et compréhension des autoroutes canadiennes et américaines, des pratiques de sécurité et de sûreté - CVOR, US DOT FMCSR, heures de service, CSA, arrimage des charges, HazMat/marchandises dangereuses, C-TPAT/FAST.
Sommaire
Nous nous concentrons sur l'industrie du transport et de la logistique et nous sommes là pour vous aider à trouver le bon emploi dans ce domaine. Nous vous invitons à communiquer avec Melissa Cumetti ou Philippe Pilon :
514-695-3315
melissa.cumetti@randstad.ca
philippe.pilon@randstad.ca
Ajoutez-nous sur LinkedIn :
- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/
- https://www.linkedin.com/in/philippepilon/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Postulez dès maintenant : melissa.cumetti@randstad.ca et philippe.pilon@randstad.ca
Avantages
- Permanent à temps plein du lundi au vendredi (horaires flexibles), de 8h à 16h30
- 100% sur place 5 jours par semaine
- Salaire compris entre 58 et 65k
- Parking sur le site
- Excellent environnement de travail
- Plans d'avantages sociaux et RER (jusqu'à 4 %)
- Vacances + jours personnels + maladie
- Salle de sport gratuite sur le site !
- Grande fête de Noël de l'entreprise
Responsabilités
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- gérer tous les tests routiers et les évaluations de conduite pour les nouveaux conducteurs et les conducteurs actuels de l'entreprise
...
- Examiner les candidatures des conducteurs, aider au recrutement et à l'intégration des nouveaux conducteurs, organiser des cours d'orientation.
- Organiser et participer aux réunions trimestrielles des formateurs de conducteurs.
- Veiller au respect de la réglementation HOS
- Identifier les infractions commises par les conducteurs et rédiger des rapports, collaborer avec l'équipe chargée de la conformité en ce qui concerne les rapports d'accident.
- Contribuer à l'établissement des carnets de route des conducteurs
- Tenir à jour les dossiers des chauffeurs.
Qualifications
- Permis de conduire valide de classe AZ / permis de conduire de classe 1
- Une expérience dans le domaine du travail de bureau ou de l'enseignement est un atout.
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
- Grand souci du détail, bonne gestion du temps et sens de l'organisation.
- Connaissance approfondie et compréhension des autoroutes canadiennes et américaines, des pratiques de sécurité et de sûreté - CVOR, US DOT FMCSR, heures de service, CSA, arrimage des charges, HazMat/marchandises dangereuses, C-TPAT/FAST.
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514-695-3315
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- https://www.linkedin.com/in/philippepilon/
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