emballeur.

Du lundi au vendredi, de jour ou de soir à St-Jean-sur-Richelieu, vous aurez l'occasion de vous plonger dans le monde passionnant de l'emballage de pièces et de veiller à leur manutention experte.

Vous serez membre d'une équipe dynamique qui vous soutiendra dans votre parcours professionnel.

Continue la lecture pour plus d'information au sujet de se poste ou communique immédiatement avec Julien ou Jeremy au 450.463.4114

Poste: Emballeur
Lieu: Saint-Jean-sur-Richelieu
Horaire: du lundi au vendredi de 6h00 à 14h15 ou de 14h30 à 22h45
Salaire: 19.50$ + 2$ prime de soir



Avantages
Tu auras accès à une foule d'avantages avec ce poste de d'emballeur à Saint-Jean-sur-Richelieu !!

En devenant membre de notre équipe, vous bénéficierez d'une gamme complète d'avantages pour favoriser votre bien-être. Notre engagement envers vous se reflète dans notre offre d'avantages sociaux complets, comprenant une couverture d'assurance pour assurer votre sécurité. L'opportunité de réaliser des heures supplémentaires vous permettra d'accroître vos revenus, tandis qu'une prime de référencement vous récompensera pour chaque nouvelle recrue recommandée. De plus, nous sommes fiers d'offrir ce poste permanent qui vous assure une stabilité au sein d'un environnement de travail sécuritaire.

N'hésite pas à communiquer avec nous rapidement afin d'apposer ta candidature

Responsabilités
Voici les tâches qui sont requises pour occuper le poste d'emballeur du coté de Saint-Jean-sur-Richelieu:

Votre rôle en tant qu'emballeur est au cœur de notre chaîne logistique. Votre responsabilité première sera de conditionner avec minutie les pièces à expédier, tout en garantissant leur manipulation avec soin. Votre efficacité et votre souci du détail seront les piliers de notre efficacité opérationnelle. Votre contribution à la préparation nocturne des commandes assurera leur traitement fluide en vue d'une livraison ponctuelle

Qualifications
Le poste à l'emballage à Saint-Jean-sur-Richelieu vous intéresse ? Jeter un œil sur les compétences qui sont recherchées pour occuper ce poste permanent :

Que vous ayez déjà une expérience significative en entrepôt ou que vous débutiez dans ce domaine, votre passion pour l'apprentissage et votre engagement à collaborer au sein d'une équipe solide sont des atouts majeurs. Votre capacité à évoluer de manière autonome tout en excellant au sein d'une équipe sera essentielle. De plus, votre aptitude à suivre des directives précises tout en étant à l'aise avec des tâches physiques et variées sera déterminante pour votre réussite.

Sommaire
Ce poste t'intéresse ? Tu as désormais 3 façons de nous joindre!

- Appel immédiatement Julien, Jeremy ou Steve au 450-463-4114 ou au 514.603.7377.
- Envoie ton CV à jeremy.willard@randstad.ca ou julien.vigeant@randstad.ca
- Texte nous au 438.898.2555 ton NOM, L'EMPLOI qui t'intéresse et LE MEILLEUR MOMENT pour te joindre.

Le marché de l’emploi d’aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.

Vous êtes travailleur temporaire ? Saviez-vous que Randstad offre maintenant des AVANTAGES SOCIAUX pour vous ? Avec les assurances collectives Sun Life, vous bénéficierez d’une couverture de qualité, de taux abordables et vous contribuerez à votre propre protection, mais aussi à celle de votre famille. Nous avons pour vous une assurance-santé personnelle, dentaire, de voyage, contre les maladies graves et une assurance-vie temporaire. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site www.randstad.ca/randstadavantage ou appeler la Financière Sun Life au 1-800-669-7921 ou demander la brochure en succursale.

Julien, Jeremy ou Steve

téléphone:
450.463.4114 (Bureau)
514.603.7377 (Cellulaire)
438.898.2555 (Texto)

courriel :
julien.vigeant@randstad.ca
jeremy.willard@randstad.ca
saint-jean@randstad.ca

L'humain en tête !

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.