社名住友三井オートサービス職種一般事務業務内容障がい者採用を積極的におこなっており、入社実績が豊富です。過去入社者は業界、職種未経験の方が多いのでご安心ください。入社後は状況により直属の上長との面談や、人事面談でフォローアップもあります。これまでの経験より、地道に一生懸命取り組む姿勢が歓迎されます。頑張り次第で任される業務が増えていく可能性も十分にあるので、仕事に張りが生まれます。自分のペースで少しずつ仕事を覚え、成長したいという気持ちが評価される社風です。求められる経験【必須】・軽作業に対して抵抗の無い方 ・基本的なPCスキル（メール送受信や文書作成等）※業務上、高度なPCスキルは必要ありません。※Excel集計などのPCスキルをお持ちの方にはスキルにあった事務を割り振りすることも可能です。保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月15日カフェテリアプラン、会員制福利厚生プログラム利用可屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績
社名住友三井オートサービス職種一般事務業務内容障がい者採用を積極的におこなっており、入社実績が豊富です。過去入社者は業界、職種未経験の方が多いのでご安心ください。入社後は状況により直属の上長との面談や、人事面談でフォローアップもあります。これまでの経験より、地道に一生懸命取り組む姿勢が歓迎されます。頑張り次第で任される業務が増えていく可能性も十分にあるので、仕事に張りが生まれます。自分のペースで少しずつ仕事を覚え、成長したいという気持ちが評価される社風です。求められる経験【必須】・軽作業に対して抵抗の無い方 ・基本的なPCスキル（メール送受信や文書作成等）※業務上、高度なPCスキルは必要ありません。※Excel集計などのPCスキルをお持ちの方にはスキルにあった事務を割り振りすることも可能です。保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月15日カフェテリアプラン、会員制福利厚生プログラム利用可屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容年齢：25～50歳（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため）下記ポジションで募集しています。【職務内容】貿易事務：貿易事務、商社での貿易の経験財務経理：連結決算（2～3年経験）、事業会社もしくは税理士事務所での税務処理経験情報システム：アプリ開発・運用、インフラ保守、デジタル戦略等その他、適性や経験に合わせて選考します。【社内の研修について】階層別研修、自己啓発（通信教育など）【業務内容変更の範囲】なし【就業場所の変更範囲】当面なし※勤務地が芝浦ふ頭の場合は、自家用通勤相談可選考フロー：書類選考⇒面接2～3回（人事、担当部署、役員） ※適性検査無求められる経験【必須条件】・仕事内容に記載した業務内容のご経験のある方【歓迎】・物流会社での就業経験あれば尚可・財務経理（経理ポジション）は簿記1級または2級保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容年齢：25～50歳（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため）下記ポジションで募集しています。【職務内容】貿易事務：貿易事務、商社での貿易の経験財務経理：連結決算（2～3年経験）、事業会社もしくは税理士事務所での税務処理経験情報システム：アプリ開発・運用、インフラ保守、デジタル戦略等その他、適性や経験に合わせて選考します。【社内の研修について】階層別研修、自己啓発（通信教育など）【業務内容変更の範囲】なし【就業場所の変更範囲】当面なし※勤務地が芝浦ふ頭の場合は、自家用通勤相談可選考フロー：書類選考⇒面接2～3回（人事、担当部署、役員） ※適性検査無求められる経験【必須条件】・仕事内容に記載した業務内容のご経験のある方【歓迎】・物流会社での就業経験あれば尚可・財務経理（経理ポジション）は簿記1級または2級保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種その他（オープンポジションなど）業務内容・現在ほとんどが在宅勤務になります。・専門性が高い業務部分がありますが、経験豊富な社員が対応していますので、業務を行う上での説明と手法に関しては、特に心配いらないかと思います。・督促架電、与信架電といったことで、一部厳しい架電対応をお願いすることがありますが、そのあたりは社員がフォローいたします。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセルなど）の実務経験2年以上・対社外（お客様含）の方とのメールや電話でのコミュニケーション経験◆あると良いスキル・経験・コールセンター経験・お支払い遅延に関する架電業務保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日慶弔休暇、有給：試用期間中2日（本採用後に最大18日を付与(入社月による)）給与年収300 ～ 500万円賞与業績に応じて、別
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種その他（オープンポジションなど）業務内容・現在ほとんどが在宅勤務になります。・専門性が高い業務部分がありますが、経験豊富な社員が対応していますので、業務を行う上での説明と手法に関しては、特に心配いらないかと思います。・督促架電、与信架電といったことで、一部厳しい架電対応をお願いすることがありますが、そのあたりは社員がフォローいたします。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセルなど）の実務経験2年以上・対社外（お客様含）の方とのメールや電話でのコミュニケーション経験◆あると良いスキル・経験・コールセンター経験・お支払い遅延に関する架電業務保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日慶弔休暇、有給：試用期間中2日（本採用後に最大18日を付与(入社月による)）給与年収300 ～ 500万円賞与業績に応じて、別
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種その他（オープンポジションなど）業務内容アスクルの取引先であるサプライヤ・メーカー様に対して提供している広告サービスの運用・開発部門になります。サプライヤ・メーカー様からの広告メニューの申込に対して、入稿・配信設定・運用管理・実績管理が主な業務となります。入稿面ではサプライヤ・メーカー様との直接的なやり取り業務も発生いたします。その他、社内の広告セールチームやデータチーム、販促チームなど他部門との連携も重要な業務になります。運用部門になりますので、不備が発生しないように細心の注意を払いながら各担当が業務を進めております。何か課題があれば解決に向けて迅速にチーム内で報告・相談をするようにしております。若手からベテランまで幅広い年齢層がいる部門ではありますが、分け隔てなくコミュニケーションが取れる環境です。求められる経験◆必須知識・技能・経験・基本的なPC操作スキル（Windows）・エクセル中級スキル（IF・XLOOKUP・PIVOT等）・データ入力・事
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種その他（オープンポジションなど）業務内容アスクルの取引先であるサプライヤ・メーカー様に対して提供している広告サービスの運用・開発部門になります。サプライヤ・メーカー様からの広告メニューの申込に対して、入稿・配信設定・運用管理・実績管理が主な業務となります。入稿面ではサプライヤ・メーカー様との直接的なやり取り業務も発生いたします。その他、社内の広告セールチームやデータチーム、販促チームなど他部門との連携も重要な業務になります。運用部門になりますので、不備が発生しないように細心の注意を払いながら各担当が業務を進めております。何か課題があれば解決に向けて迅速にチーム内で報告・相談をするようにしております。若手からベテランまで幅広い年齢層がいる部門ではありますが、分け隔てなくコミュニケーションが取れる環境です。求められる経験◆必須知識・技能・経験・基本的なPC操作スキル（Windows）・エクセル中級スキル（IF・XLOOKUP・PIVOT等）・データ入力・事
社名社名非公開職種一般事務業務内容【事業内容】1.電気通信事業法に基づく電気通信事業2.高速データ通信システムの運営、装置の開発・設置、保守の受託及び販売並びにコンサルティング事業3.高速データ通信ネットワーク上での応用通信システムの企画開発及び情報提供事業並びに情報処理サービス事業4.高速データ通信ネットワークを利用した広告、宣伝及び広告代理業5.インターネットを利用した前各号に関する業務6.電力一括受電サービスその他の集合住宅向け電力関連サービス及び付随する関連サービス7.前各号に関する企画、開発、調査業務8.電気通信求められる経験事務職経験3年以上保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業型選択制確定拠出年金制度、団体保険加入制度、ホームオフィス制度（在宅勤務制度）、育児短時間勤務制度（小学校3年生まで）、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ接種、再雇用制度、慶弔見舞金、表彰制度（社長賞／年1回）、PREMIUM REF
社名社名非公開職種一般事務業務内容【事業内容】1.電気通信事業法に基づく電気通信事業2.高速データ通信システムの運営、装置の開発・設置、保守の受託及び販売並びにコンサルティング事業3.高速データ通信ネットワーク上での応用通信システムの企画開発及び情報提供事業並びに情報処理サービス事業4.高速データ通信ネットワークを利用した広告、宣伝及び広告代理業5.インターネットを利用した前各号に関する業務6.電力一括受電サービスその他の集合住宅向け電力関連サービス及び付随する関連サービス7.前各号に関する企画、開発、調査業務8.電気通信求められる経験事務職経験3年以上保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業型選択制確定拠出年金制度、団体保険加入制度、ホームオフィス制度（在宅勤務制度）、育児短時間勤務制度（小学校3年生まで）、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ接種、再雇用制度、慶弔見舞金、表彰制度（社長賞／年1回）、PREMIUM REF
社名itoki corporation(イトーキ)職種財務、会計、税務、経理業務内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？求められる経験■
社名itoki corporation(イトーキ)職種財務、会計、税務、経理業務内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？求められる経験■
社名itoki corporation(イトーキ)職種人事、労務業務内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？求められる経験■必須要件・何
社名itoki corporation(イトーキ)職種人事、労務業務内容私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか？イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか？求められる経験■必須要件・何
社名イオンフィナンシャルサービス職種一般事務業務内容精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績ありグループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。【働きやすい環境】～健康経営優良法人の認定企業～初申請した2019年度より5年連続で経済産業省と日本健康会議が共同で行っている認定制度「健康経営優良法人」に認定されております。年間休日125日とは別に、有給休暇の年間15日以上計画取得を推進したり、子の出生日より3ヶ月以内に連続5日の特別有休を取得できる「パパ・ママ休暇」を新設するなど働き方改革を進めております。求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます＜歓迎条件＞・営業経験（訪問・テレアポ3年以上）がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険
社名イオンフィナンシャルサービス職種一般事務業務内容精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績ありグループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。【働きやすい環境】～健康経営優良法人の認定企業～初申請した2019年度より5年連続で経済産業省と日本健康会議が共同で行っている認定制度「健康経営優良法人」に認定されております。年間休日125日とは別に、有給休暇の年間15日以上計画取得を推進したり、子の出生日より3ヶ月以内に連続5日の特別有休を取得できる「パパ・ママ休暇」を新設するなど働き方改革を進めております。求められる経験＜必須＞・障がい者手帳をお持ちの方・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます＜歓迎条件＞・営業経験（訪問・テレアポ3年以上）がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険
社名JP Morgan Securities Japan Co., Ltd.(JPモルガン証券)職種その他（オープンポジションなど）業務内容バックオフィス系のオープンポジションとなります。これまでの経験・キャリア・適性を見て配属先や業務内容を決定致します。（ポジションによっては契約社員での採用の可能性もあります）【契約社員の更新の有無】更新する場合があり得る【契約社員の更新判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約社員の更新上限の有無】あり（契約社員の労働契約期間の上限は65歳までとする）【正社員登用制度】あり【業務内容の変更範囲】なし【就業場所の変更範囲】なし選考フロー：書類選考⇒対面またはオンライン面接（数回、マネージャー）⇒内定⇒バックグラウンドチェック求められる経験・英語：読み、書きができる方（実務経験があれば尚可）・PCスキル：Word、Excel、PowerPoint、Outlook（実務経験があれば尚可）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険
社名JP Morgan Securities Japan Co., Ltd.(JPモルガン証券)職種その他（オープンポジションなど）業務内容バックオフィス系のオープンポジションとなります。これまでの経験・キャリア・適性を見て配属先や業務内容を決定致します。（ポジションによっては契約社員での採用の可能性もあります）【契約社員の更新の有無】更新する場合があり得る【契約社員の更新判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約社員の更新上限の有無】あり（契約社員の労働契約期間の上限は65歳までとする）【正社員登用制度】あり【業務内容の変更範囲】なし【就業場所の変更範囲】なし選考フロー：書類選考⇒対面またはオンライン面接（数回、マネージャー）⇒内定⇒バックグラウンドチェック求められる経験・英語：読み、書きができる方（実務経験があれば尚可）・PCスキル：Word、Excel、PowerPoint、Outlook（実務経験があれば尚可）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険
社名社名非公開職種一般事務業務内容■主な業務内容▪書類作成・処理 ▪ファイリング▪データ入力▪備品管理・発注▪会議室などの施設・設備の予約手配▪費用計上など事務業務▪オフィス・施設管理 ▪郵便物の発送・仕分け ▪社内外の電話・メール対応▪来客応対 ▪その他総務に関する問合せ対応【正社員登用制度】なし【契約更新の有無】あり【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】あり（通算契約期間は5年を上限とする）【業務内容の変更範囲】少なくとも一年間は変更なし。その後は会社が定める業務。【就業場所の変更範囲】変更予定なし選考プロセス：書類選考⇒人事部採用担当面接⇒People Operations Manager面接⇒人事部長面接⇒内定求められる経験＜必須スキル＞▪一般事務・営業事務・総務事務など事務経験▪Excel・Word：基本操作レベル、PowerPoint：修正レベル▪英語に抵抗感ないこと(システム表記、文書など目にする機会多いです
社名社名非公開職種一般事務業務内容■主な業務内容▪書類作成・処理 ▪ファイリング▪データ入力▪備品管理・発注▪会議室などの施設・設備の予約手配▪費用計上など事務業務▪オフィス・施設管理 ▪郵便物の発送・仕分け ▪社内外の電話・メール対応▪来客応対 ▪その他総務に関する問合せ対応【正社員登用制度】なし【契約更新の有無】あり【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】あり（通算契約期間は5年を上限とする）【業務内容の変更範囲】少なくとも一年間は変更なし。その後は会社が定める業務。【就業場所の変更範囲】変更予定なし選考プロセス：書類選考⇒人事部採用担当面接⇒People Operations Manager面接⇒人事部長面接⇒内定求められる経験＜必須スキル＞▪一般事務・営業事務・総務事務など事務経験▪Excel・Word：基本操作レベル、PowerPoint：修正レベル▪英語に抵抗感ないこと(システム表記、文書など目にする機会多いです
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容■主な業務内容当社は、従業員が疲れを癒し前向きに仕事に取り組めるよう、マッサージルームを完備しております。今回の募集ではそのマッサージ師の業務とファシリティ業務のサポートをお任せいたします。▪健康に関する従業員へのサービス企画運営、健康情報の発信など▪按摩・マッサージ・指圧などを中心としたマッサージ業務▪その他、マッサージ業務に付随する事務作業あり▪書類作成・処理▪請求書対応▪ファイリング▪オフィス・施設管理 ▪総務関連の仕事▪郵便物の発送・仕分け ▪社内外の電話・メール対応【正社員登用制度】なし【契約更新の有無】あり【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】【業務内容の変更範囲】【就業場所の変更範囲】変更予定なし選考プロセス：書類選考⇒人事部採用担当面接⇒People Operations Manager面接⇒人事部長面接⇒内定求められる経験＜必須スキル＞▪マッサージ
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容■主な業務内容当社は、従業員が疲れを癒し前向きに仕事に取り組めるよう、マッサージルームを完備しております。今回の募集ではそのマッサージ師の業務とファシリティ業務のサポートをお任せいたします。▪健康に関する従業員へのサービス企画運営、健康情報の発信など▪按摩・マッサージ・指圧などを中心としたマッサージ業務▪その他、マッサージ業務に付随する事務作業あり▪書類作成・処理▪請求書対応▪ファイリング▪オフィス・施設管理 ▪総務関連の仕事▪郵便物の発送・仕分け ▪社内外の電話・メール対応【正社員登用制度】なし【契約更新の有無】あり【契約更新の判断基準】期間満了時の業務量、勤務成績・態度、業務遂行能力、会社の経営状況、業務の進捗状況【契約更新上限の有無】【業務内容の変更範囲】【就業場所の変更範囲】変更予定なし選考プロセス：書類選考⇒人事部採用担当面接⇒People Operations Manager面接⇒人事部長面接⇒内定求められる経験＜必須スキル＞▪マッサージ
社名楽天ソシオビジネス職種その他（オープンポジションなど）業務内容障がいのある方の雇用を促進する特例子会社企業です。楽天グループにおいて、企業内アウトソーシング企業として、楽天グループ社員の人事・経理・総務関連のカウンター業務からRPAや社内基幹システムの改修、広告運用・データ作成まで、楽天グループの提供するサービスに関わる幅広いビジネス領域を担当しています。また、社内コンビニ・クリーニング店の運営やFactory事業も自社運営で手掛けており、企業内アウトソーシングに留まらず、障がいのある方の雇用創出の為にも新規事業にも積極的にチャレンジしています。「障がいのある人と共に成長し、価値あるサービスを提供する」という目標を掲げる同社。障がいの有無に関係なく、自分のペースでチャレンジできる環境が整えられています。専門の定着支援チームがあり、目標達成のためのアドバイスを受けたり、業務の負担度合いや体調のことを相談したり、一人で抱え込むことがないようフォローしてくださいます。キャリアについても、スペシャリストの道やマ
社名楽天ソシオビジネス職種その他（オープンポジションなど）業務内容障がいのある方の雇用を促進する特例子会社企業です。楽天グループにおいて、企業内アウトソーシング企業として、楽天グループ社員の人事・経理・総務関連のカウンター業務からRPAや社内基幹システムの改修、広告運用・データ作成まで、楽天グループの提供するサービスに関わる幅広いビジネス領域を担当しています。また、社内コンビニ・クリーニング店の運営やFactory事業も自社運営で手掛けており、企業内アウトソーシングに留まらず、障がいのある方の雇用創出の為にも新規事業にも積極的にチャレンジしています。「障がいのある人と共に成長し、価値あるサービスを提供する」という目標を掲げる同社。障がいの有無に関係なく、自分のペースでチャレンジできる環境が整えられています。専門の定着支援チームがあり、目標達成のためのアドバイスを受けたり、業務の負担度合いや体調のことを相談したり、一人で抱え込むことがないようフォローしてくださいます。キャリアについても、スペシャリストの道やマ
社名社名非公開職種一般事務業務内容Talentチームにて、様々な人事業務のサポートをしていただきます。＜業務内容例＞▪採用研修チームのコーディネーション業務▪面接の日程調整▪候補者情報の管理▪イベント対応▪チームのアドミン業務 等書類選考⇒面接2回（※面接回数が増える場合あり） 適性検査：なし求められる経験【必須スキル】▪PCを使った業務の経験がある方▪Outlookによるメールや会議室予約の経験がある方▪日程調整の経験がある方（人事経験があると尚可）▪タイムマネジメントスキルのある方▪自立してビジネス文書の対応できる方▪Excelでの集計作業が得意な方【歓迎スキル】▪英語環境に抵抗がない方（社内のシステムや研修資料・全社メールなどに英語が使用されています。英語による業務指示は適性に応じて発生する可能性がありますが、基本は日本語環境での仕事となります。）▪SharePoint、Power Pivot、Power Query、Power BI、などの機能を使えるスキルがある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保
社名社名非公開職種一般事務業務内容Talentチームにて、様々な人事業務のサポートをしていただきます。＜業務内容例＞▪採用研修チームのコーディネーション業務▪面接の日程調整▪候補者情報の管理▪イベント対応▪チームのアドミン業務 等書類選考⇒面接2回（※面接回数が増える場合あり） 適性検査：なし求められる経験【必須スキル】▪PCを使った業務の経験がある方▪Outlookによるメールや会議室予約の経験がある方▪日程調整の経験がある方（人事経験があると尚可）▪タイムマネジメントスキルのある方▪自立してビジネス文書の対応できる方▪Excelでの集計作業が得意な方【歓迎スキル】▪英語環境に抵抗がない方（社内のシステムや研修資料・全社メールなどに英語が使用されています。英語による業務指示は適性に応じて発生する可能性がありますが、基本は日本語環境での仕事となります。）▪SharePoint、Power Pivot、Power Query、Power BI、などの機能を使えるスキルがある方保険健康保険,厚生年金保険,雇用保
社名Century Medical,Inc. (センチュリーメディカル)職種一般事務業務内容私たちセンチュリーメディカルは、伊藤忠グループの医療機器専門商社です。伊藤忠グループの一員として国際的な情報ネットワークを活用し、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、“健康と豊かさを担う”を企業理念に掲げ、グローバルな先進医療機器を医療現場に提供しております。皆さまのQOL（生活の質）向上に寄与すべく、これからも医療の良きパートナーとして社会に貢献していきます。求められる経験１．必須条件・基本的なPCスキル※Excel：関数が利用できる※PowerPoint：既存資料の修正、新規作成ができる・薬事申請：英語力TOEIC600程度２．任意条件・会計知識があると尚可（業者支払や経費精算など行うため）・メールやTeamsチャットでも媒体に関わらずコミュニケーションが苦にならない方を歓迎保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月
社名Century Medical,Inc. (センチュリーメディカル)職種一般事務業務内容私たちセンチュリーメディカルは、伊藤忠グループの医療機器専門商社です。伊藤忠グループの一員として国際的な情報ネットワークを活用し、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、“健康と豊かさを担う”を企業理念に掲げ、グローバルな先進医療機器を医療現場に提供しております。皆さまのQOL（生活の質）向上に寄与すべく、これからも医療の良きパートナーとして社会に貢献していきます。求められる経験１．必須条件・基本的なPCスキル※Excel：関数が利用できる※PowerPoint：既存資料の修正、新規作成ができる・薬事申請：英語力TOEIC600程度２．任意条件・会計知識があると尚可（業者支払や経費精算など行うため）・メールやTeamsチャットでも媒体に関わらずコミュニケーションが苦にならない方を歓迎保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容従業員同士のコミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気です。求められる経験事務経験がある方【必須】保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収310 ～ 430万円賞与年2回（6月、12月）雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容従業員同士のコミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気です。求められる経験事務経験がある方【必須】保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日給与年収310 ～ 430万円賞与年2回（6月、12月）雇用期間期間の定めなし
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容お客様からのお問い合わせ窓口の運営管理、そしてお客様からいただいた声を全社に発信し、サービス改善や進化につなげていくことです。カスタマーサービス本部内のコミュニケーションはとても良好で、老若男女様々なメンバーがいます。話しやすいメンバーばかりですので、ぜひ一緒に働いていただける方の応募をお待ちしております。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセル・パワーポイントなど）の実務経験2年以上・メールや電話でのコミュニケーション経験（業務経験/社外とのコミュニケーションが望ましい）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇、慶弔休暇、有給：試用期間中2日（本採用後に最大18日を付与(入社月による)）給与年収300 ～ 500万円賞与業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり
社名ASKUL Corporation （アスクル）職種一般事務業務内容お客様からのお問い合わせ窓口の運営管理、そしてお客様からいただいた声を全社に発信し、サービス改善や進化につなげていくことです。カスタマーサービス本部内のコミュニケーションはとても良好で、老若男女様々なメンバーがいます。話しやすいメンバーばかりですので、ぜひ一緒に働いていただける方の応募をお待ちしております。求められる経験◆必須知識・技能・経験・社会人経験3年以上・office（ワード・エクセル・パワーポイントなど）の実務経験2年以上・メールや電話でのコミュニケーション経験（業務経験/社外とのコミュニケーションが望ましい）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生退職金制度有り賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月25日休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇、慶弔休暇、有給：試用期間中2日（本採用後に最大18日を付与(入社月による)）給与年収300 ～ 500万円賞与業績に応じて、別途業績連動賞与・決算賞与の支給あり
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容人事部、執務・休職（育児・介護）・契約職員管理担当チームにおいて、監査法人所属職員の勤務登録・実績確認・月次集計業務等の執務関連業務、育児・介護休職者の手続き・フレキシブルワーク申請者の手続き業務等、契約職員の雇用契約期間等の管理・契約更新手続き等のサポートを頂きます。就業規則等の規程類を管轄し、労働基準法を始めとした労働関連法規（主に36協定や年次有給休暇の取得等）の遵守を勤怠管理の面からサポートするチームであり、健康的で働きやすい職場環境の整備を推進しています。チームメンバーは一人一人が自律しながらも、チームの調和を重んじ協力的ですので、安心して就労いただける環境です。＜業務内容例＞・勤怠管理システムを使用したデータ入出力、集計作業、資料作成等・育児・介護休職者の受付業務・ペイロールチームへのデータ連携・出産祝いメールの送付・フレキシブルワーク申請者の受付業務・管理・育児・介護データ公表データの作成・契約職員の契約期間等の管理、契約更新対象者の更
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容人事部、執務・休職（育児・介護）・契約職員管理担当チームにおいて、監査法人所属職員の勤務登録・実績確認・月次集計業務等の執務関連業務、育児・介護休職者の手続き・フレキシブルワーク申請者の手続き業務等、契約職員の雇用契約期間等の管理・契約更新手続き等のサポートを頂きます。就業規則等の規程類を管轄し、労働基準法を始めとした労働関連法規（主に36協定や年次有給休暇の取得等）の遵守を勤怠管理の面からサポートするチームであり、健康的で働きやすい職場環境の整備を推進しています。チームメンバーは一人一人が自律しながらも、チームの調和を重んじ協力的ですので、安心して就労いただける環境です。＜業務内容例＞・勤怠管理システムを使用したデータ入出力、集計作業、資料作成等・育児・介護休職者の受付業務・ペイロールチームへのデータ連携・出産祝いメールの送付・フレキシブルワーク申請者の受付業務・管理・育児・介護データ公表データの作成・契約職員の契約期間等の管理、契約更新対象者の更
社名社名非公開職種一般事務業務内容投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業、商品投資顧問業障がい者雇用にも積極的で、法定雇用率は達成しており、長く安定的に就業されております。求められる経験記載無し保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金制度有り(～60歳)、リロクラブ入会財形貯蓄制度、持ち株制度正社員登用制度あり、労働組合有り賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月24日、育児介護休業取得実績有り休日休暇日曜日,土曜日年末年始休暇、その他（連続休暇制度（年1回、5日有）)、有給：初年度変動（付与日：毎年4月に付与 初年度有給日数は入社月により変動）給与年収300 ～ 500万円賞与年1回（6月）雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種一般事務業務内容投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業、商品投資顧問業障がい者雇用にも積極的で、法定雇用率は達成しており、長く安定的に就業されております。求められる経験記載無し保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生確定拠出年金制度有り(～60歳)、リロクラブ入会財形貯蓄制度、持ち株制度正社員登用制度あり、労働組合有り賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月24日、育児介護休業取得実績有り休日休暇日曜日,土曜日年末年始休暇、その他（連続休暇制度（年1回、5日有）)、有給：初年度変動（付与日：毎年4月に付与 初年度有給日数は入社月により変動）給与年収300 ～ 500万円賞与年1回（6月）雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種総務業務内容ダイバーシティ&インクルージョンを戦略の重要な施策の一つととらえ、多様性のある組織とインクルーシブな職場環境づくりを推進しています。性別、国籍、年齢、文化や働き方の違いや、障がいの有無などにかかわらず、社員がお互いを尊重し、受け入れ、協働することで、イノベーションを生み出し、社会に価値を提供する企業として、持続的な成長を可能にすると考えるからです。求められる経験同様または類似の業務における経験(期間は問いません)、もしくは総務部門の経験を 3 年以上【必須スキル】・口頭および書面でのコミュニケーション能力が高く、機密事項やデリケートな問題に対処できること(営業、他部署、外部ベンダーとのやり取りが頻繁にあります)・Microsoft Word, PowerPoint, Excel, Outlook などのアプリケーションに習熟していること・オープンマインドで、変化や想定外の事態への柔軟性をお持ちであること。細部にまで注意を払い業務を遂行できること【あれば望ましいスキル】・英語での
社名社名非公開職種総務業務内容ダイバーシティ&インクルージョンを戦略の重要な施策の一つととらえ、多様性のある組織とインクルーシブな職場環境づくりを推進しています。性別、国籍、年齢、文化や働き方の違いや、障がいの有無などにかかわらず、社員がお互いを尊重し、受け入れ、協働することで、イノベーションを生み出し、社会に価値を提供する企業として、持続的な成長を可能にすると考えるからです。求められる経験同様または類似の業務における経験(期間は問いません)、もしくは総務部門の経験を 3 年以上【必須スキル】・口頭および書面でのコミュニケーション能力が高く、機密事項やデリケートな問題に対処できること(営業、他部署、外部ベンダーとのやり取りが頻繁にあります)・Microsoft Word, PowerPoint, Excel, Outlook などのアプリケーションに習熟していること・オープンマインドで、変化や想定外の事態への柔軟性をお持ちであること。細部にまで注意を払い業務を遂行できること【あれば望ましいスキル】・英語での
社名三菱UFJインフォメーションテクノロジー職種一般事務業務内容この金融×ITプロフェッショナル集団をバックオフィスで支える本社部門には、総務・人事など多様な業務があります。「ご自身のやりたいこと」や「今までの経験を活かしたいこと」をお聞かせください。障がいに対して配慮はしつつも特別扱いはせず、社員一人ひとりが責任感をもって仕事に向かえる環境を整えています。求められる経験・Excel/Wordや社内システム等での事務経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月20日カフェテリアプラン、入社時住居移転手当（当社規程による）、財形預金、自己啓発支援、ほか屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績有り休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇：初年度1～14日／最大21日／入社後付与給与年収420 ～ 480万円賞与年2回（6月、12月）初年度賞与額は入社時期により異なります。雇用期間期間の定めなし
社名三菱UFJインフォメーションテクノロジー職種一般事務業務内容この金融×ITプロフェッショナル集団をバックオフィスで支える本社部門には、総務・人事など多様な業務があります。「ご自身のやりたいこと」や「今までの経験を活かしたいこと」をお聞かせください。障がいに対して配慮はしつつも特別扱いはせず、社員一人ひとりが責任感をもって仕事に向かえる環境を整えています。求められる経験・Excel/Wordや社内システム等での事務経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月20日カフェテリアプラン、入社時住居移転手当（当社規程による）、財形預金、自己啓発支援、ほか屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績有り休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇：初年度1～14日／最大21日／入社後付与給与年収420 ～ 480万円賞与年2回（6月、12月）初年度賞与額は入社時期により異なります。雇用期間期間の定めなし
社名エッジテクノロジー職種一般事務業務内容弊社は障がいがある・なしに関わらず、一般健常者と同じ環境、同じ条件で勤務が可能です。また、リモートワークがメインとなるためワークライフバランスを保ちながら社員一人一人が安心して業務に集中できる環境を整えております。求められる経験【必須スキル】・事業会社で営業事務、一般事務、経理など管理部門での業務経験（2年以上）【歓迎スキル】・簿記3級・MOS（Word、Excel）・IT業界や人材業界でのご就業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日・健康診断・通勤交通費（月3万上限）・社会保険制度あり （関東ITS健康保険組合）・副業OK（規定に順ずる）・有給時間単位の取得OK（年間5日分まで）・貸与品（PC、モニター、マウス、ポケットWi-Fi、携帯）・資格取得費支援、セミナー参加支援・AIジョブカレ養成スクール受講無料・書籍購入制度・シャッフルランチ（月1実施）・部活動支援・メンター制度（ランチ・ディナー費
社名エッジテクノロジー職種一般事務業務内容弊社は障がいがある・なしに関わらず、一般健常者と同じ環境、同じ条件で勤務が可能です。また、リモートワークがメインとなるためワークライフバランスを保ちながら社員一人一人が安心して業務に集中できる環境を整えております。求められる経験【必須スキル】・事業会社で営業事務、一般事務、経理など管理部門での業務経験（2年以上）【歓迎スキル】・簿記3級・MOS（Word、Excel）・IT業界や人材業界でのご就業経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日・健康診断・通勤交通費（月3万上限）・社会保険制度あり （関東ITS健康保険組合）・副業OK（規定に順ずる）・有給時間単位の取得OK（年間5日分まで）・貸与品（PC、モニター、マウス、ポケットWi-Fi、携帯）・資格取得費支援、セミナー参加支援・AIジョブカレ養成スクール受講無料・書籍購入制度・シャッフルランチ（月1実施）・部活動支援・メンター制度（ランチ・ディナー費
社名三菱UFJインフォメーションテクノロジー職種一般事務業務内容この金融×ITプロフェッショナル集団をバックオフィスで支える本社部門には、総務・人事など多様な業務があります。「ご自身のやりたいこと」や「今までの経験を活かしたいこと」をお聞かせください。障がいに対して配慮はしつつも特別扱いはせず、社員一人ひとりが責任感をもって仕事に向かえる環境を整えています。求められる経験・Excel/Wordや社内システム等での事務経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月20日カフェテリアプラン、入社時住居移転手当（当社規程による）、財形預金、自己啓発支援、ほか屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績有り休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇：初年度1～14日／最大21日／入社後付与給与年収420 ～ 480万円賞与年2回（6月、12月）初年度賞与額は入社時期により異なります。雇用期間期間の定めなし
社名三菱UFJインフォメーションテクノロジー職種一般事務業務内容この金融×ITプロフェッショナル集団をバックオフィスで支える本社部門には、総務・人事など多様な業務があります。「ご自身のやりたいこと」や「今までの経験を活かしたいこと」をお聞かせください。障がいに対して配慮はしつつも特別扱いはせず、社員一人ひとりが責任感をもって仕事に向かえる環境を整えています。求められる経験・Excel/Wordや社内システム等での事務経験がある方保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、賃金締切日：毎月末、賃金支払日：毎月20日カフェテリアプラン、入社時住居移転手当（当社規程による）、財形預金、自己啓発支援、ほか屋内禁煙（喫煙場所有り）、育児介護休業取得実績有り休日休暇土曜日 日曜日 祝日年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇：初年度1～14日／最大21日／入社後付与給与年収420 ～ 480万円賞与年2回（6月、12月）初年度賞与額は入社時期により異なります。雇用期間期間の定めなし
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容営業と経理の間の立場で、①営業からの情報収集を起点に、②サプライヤーへの発注書発行手続き、③クライアントからのタイムリーな資金回収を目的としたInvoice発行依頼業務 ▪営業とのメールのやり取り、確認、情報収集 ▪社内会計システムへの情報入力▪クライアント会計システムへの情報入力 ▪共有エクセルへの経理状況入力や、提出必要書類のフォーム入力と各部署への依頼 ▪InvoiceのPDF化、コピー、ファイリング、サマリー作成 ▪その他、Billingsチーム・Accountingチームの雑務や適時の相互ヘルプ 選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒内定求められる経験・ワード、エクセル、パワーポイント・英語に抵抗なく、簡単なメールでの読み書き保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度あり、リロクラブ加入、確定拠出年金賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月20日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日
社名社名非公開職種営業事務、営業アシスタント業務内容営業と経理の間の立場で、①営業からの情報収集を起点に、②サプライヤーへの発注書発行手続き、③クライアントからのタイムリーな資金回収を目的としたInvoice発行依頼業務 ▪営業とのメールのやり取り、確認、情報収集 ▪社内会計システムへの情報入力▪クライアント会計システムへの情報入力 ▪共有エクセルへの経理状況入力や、提出必要書類のフォーム入力と各部署への依頼 ▪InvoiceのPDF化、コピー、ファイリング、サマリー作成 ▪その他、Billingsチーム・Accountingチームの雑務や適時の相互ヘルプ 選考フロー：書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒内定求められる経験・ワード、エクセル、パワーポイント・英語に抵抗なく、簡単なメールでの読み書き保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度あり、リロクラブ加入、確定拠出年金賃金締切日：毎月20日、賃金支払日：毎月20日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容顧客体験の向上、効率化を念頭に置きながら、法人からのスクール申込のオペレーション全般およびプロダクト企画のオペレーションをご担当いただきます。関わる方々はチームやユニット内にとどまらず、顧客（クライアントの人材育成担当者や、スクールを受講される方）、講師、社内セールス、他部門といった幅広い立場・役割の方々へコミュニケーションをしながら、業務にあたっていただきます。【主たる業務一覧】▪法人顧客に対するスクール申込関連業務▪営業担当者・他部門との連携、調整▪顧客リレーション（主にメール対応）▪オペレーション企画：提供価値を向上させるためのシステム、申込導線の検討、クラウドツールを活用したデータ分析等▪プロダクト企画：スクールプロダクトの価値向上に向けた資料作成、データ分析等支援▪顧客向け案内資料作成 【本ポジションの特徴】▪社員一人ひとりの適正と可能性を信じて常にお互いに話し合いながら、キャリア形成を考えています。良きコミュニティ・企業文化・関係性
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容顧客体験の向上、効率化を念頭に置きながら、法人からのスクール申込のオペレーション全般およびプロダクト企画のオペレーションをご担当いただきます。関わる方々はチームやユニット内にとどまらず、顧客（クライアントの人材育成担当者や、スクールを受講される方）、講師、社内セールス、他部門といった幅広い立場・役割の方々へコミュニケーションをしながら、業務にあたっていただきます。【主たる業務一覧】▪法人顧客に対するスクール申込関連業務▪営業担当者・他部門との連携、調整▪顧客リレーション（主にメール対応）▪オペレーション企画：提供価値を向上させるためのシステム、申込導線の検討、クラウドツールを活用したデータ分析等▪プロダクト企画：スクールプロダクトの価値向上に向けた資料作成、データ分析等支援▪顧客向け案内資料作成 【本ポジションの特徴】▪社員一人ひとりの適正と可能性を信じて常にお互いに話し合いながら、キャリア形成を考えています。良きコミュニティ・企業文化・関係性
社名プログレス・テクノロジーズ職種一般事務業務内容プログレス・テクノロジーズは、エンジニアリングプロフェッショナルファームとして、大手メーカーの設計開発領域の変革を支援する会社です。プロの設計開発エンジニアが約500名在籍しており、エンジニアリング事業とソリューション事業の２つの柱で製造業のメーカーが直面する課題解決の支援を行っています。プログレス・テクノロジーズの社員に入社の決め手を聞くと、「働く人たちが魅力的だったから」と答えてくれる人がたくさんいます。自身の成長への情熱を持った魅力的な仲間が集まってくれていること、仲間との連帯感、切磋琢磨は、私たちの大きな強みです。求められる経験何かしらの事務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生契約社員の場合は正社員登用制度あり資格取得支援制度、研修支援制度、保養所、スポーツクラブ補助、財形貯蓄制度、 団体保険制度など賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月末日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間休日123
社名プログレス・テクノロジーズ職種一般事務業務内容プログレス・テクノロジーズは、エンジニアリングプロフェッショナルファームとして、大手メーカーの設計開発領域の変革を支援する会社です。プロの設計開発エンジニアが約500名在籍しており、エンジニアリング事業とソリューション事業の２つの柱で製造業のメーカーが直面する課題解決の支援を行っています。プログレス・テクノロジーズの社員に入社の決め手を聞くと、「働く人たちが魅力的だったから」と答えてくれる人がたくさんいます。自身の成長への情熱を持った魅力的な仲間が集まってくれていること、仲間との連帯感、切磋琢磨は、私たちの大きな強みです。求められる経験何かしらの事務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生契約社員の場合は正社員登用制度あり資格取得支援制度、研修支援制度、保養所、スポーツクラブ補助、財形貯蓄制度、 団体保険制度など賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月末日労働組合なし、育児・介護休業取得実績あり休日休暇土曜日 日曜日 祝日年間休日123
社名三菱UFJ不動産販売職種一般事務業務内容三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ（MUFG）唯一の総合不動産流通会社。グループ内の銀行・信託銀行・証券会社と連携し、住宅仲介だけではなく、事業用不動産や投資用収益不動産の売買仲介から不動産の有効活用の取扱いなど多岐に渡る事業を拡大しています。業務は複数人体制で行っており、突発的なお休みがあってもお互いにフォローし合う体制が整っていため、通院など事情のある方も安心して働くことができます。この働きやすさや居心地の良さから、長期勤務している社員が多いのも同社の特徴のひとつ。「腰を据えて長期的に働きたい」と思う方におすすめです。求められる経験・一般事務の経験があることが望ましい・パソコン基本操作（Word、Excelの基本操作）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生三菱UFJ信託銀行健康保険組合加入、厚生年金基金、財形貯蓄制度、産休・育休制度有、団体生命保険、福利厚生サービス：ベネフィットステーション 賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし
社名三菱UFJ不動産販売職種一般事務業務内容三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ（MUFG）唯一の総合不動産流通会社。グループ内の銀行・信託銀行・証券会社と連携し、住宅仲介だけではなく、事業用不動産や投資用収益不動産の売買仲介から不動産の有効活用の取扱いなど多岐に渡る事業を拡大しています。業務は複数人体制で行っており、突発的なお休みがあってもお互いにフォローし合う体制が整っていため、通院など事情のある方も安心して働くことができます。この働きやすさや居心地の良さから、長期勤務している社員が多いのも同社の特徴のひとつ。「腰を据えて長期的に働きたい」と思う方におすすめです。求められる経験・一般事務の経験があることが望ましい・パソコン基本操作（Word、Excelの基本操作）保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険待遇・福利厚生三菱UFJ信託銀行健康保険組合加入、厚生年金基金、財形貯蓄制度、産休・育休制度有、団体生命保険、福利厚生サービス：ベネフィットステーション 賃金締切日：毎月末日、賃金支払日：毎月25日労働組合なし
社名社名非公開職種一般事務業務内容当社は英国に本社を置く、科学に根ざしたグローバルヘルスケア企業です。医療用医薬品・ワクチンを強みとし、変化し行く製薬業界をけん引しています。様々な方々・意見を尊重するダイバーシティとインクルーシブな職場であり、社員一人ひとりがいきいきと活躍できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。社会貢献活動や、社内有志プロジェクトなど部門を超えた活動が積極的に行われています。求められる経験【必須経験・スキル】▪基礎的なPC操作（特にExcel・Outlookの基本操作(含メール対応)）▪梱包作業、ある程度重い段ボールの取り扱い▪コミュニケーション能力保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、退職金制度有り（正社員登用後）、社員研修制度、健康診断会社負担（配偶者分もサポート有）、インフルエンザ等のワクチン接種費用負担、育児・介護休職制度、保育サービス割引制度、社外相談サービス割引制度、自己啓発支援制度、従業員持株会、労働組合有り休日休暇日曜日,土曜日
社名社名非公開職種一般事務業務内容当社は英国に本社を置く、科学に根ざしたグローバルヘルスケア企業です。医療用医薬品・ワクチンを強みとし、変化し行く製薬業界をけん引しています。様々な方々・意見を尊重するダイバーシティとインクルーシブな職場であり、社員一人ひとりがいきいきと活躍できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。社会貢献活動や、社内有志プロジェクトなど部門を超えた活動が積極的に行われています。求められる経験【必須経験・スキル】▪基礎的なPC操作（特にExcel・Outlookの基本操作(含メール対応)）▪梱包作業、ある程度重い段ボールの取り扱い▪コミュニケーション能力保険健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険待遇・福利厚生正社員登用制度有り、退職金制度有り（正社員登用後）、社員研修制度、健康診断会社負担（配偶者分もサポート有）、インフルエンザ等のワクチン接種費用負担、育児・介護休職制度、保育サービス割引制度、社外相談サービス割引制度、自己啓発支援制度、従業員持株会、労働組合有り休日休暇日曜日,土曜日
社名社名非公開職種一般事務業務内容当社は英国に本社を置く、科学に根ざしたグローバルヘルスケア企業です。医療用医薬品・ワクチンを強みとし、変化し行く製薬業界をけん引しています。様々な方々・意見を尊重するダイバーシティとインクルーシブな職場であり、社員一人ひとりがいきいきと活躍できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。社会貢献活動や、社内有志プロジェクトなど部門を超えた活動が積極的に行われています。求められる経験【必須経験・スキル】▪多くの情報を集約・整備できる。▪能動的な行動が取れる（業務内容把握後は、指示を待つだけでなく、ご自身でも提案や行動ができる）▪関係者と良好なコミュニケーションが取れる▪Microsoft Excel, Word, PowerPointを利用して資料を作成できる。【語学力】▪英語記載の社内文書に抵抗が無く受け入れられる（自身で調べて理解しようとする）【望ましいスキル】▪SharePointシステム（社内イントラネットのシステム）を利用し掲示板を作成できる▪Excelでピボットテーブ
社名社名非公開職種一般事務業務内容当社は英国に本社を置く、科学に根ざしたグローバルヘルスケア企業です。医療用医薬品・ワクチンを強みとし、変化し行く製薬業界をけん引しています。様々な方々・意見を尊重するダイバーシティとインクルーシブな職場であり、社員一人ひとりがいきいきと活躍できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。社会貢献活動や、社内有志プロジェクトなど部門を超えた活動が積極的に行われています。求められる経験【必須経験・スキル】▪多くの情報を集約・整備できる。▪能動的な行動が取れる（業務内容把握後は、指示を待つだけでなく、ご自身でも提案や行動ができる）▪関係者と良好なコミュニケーションが取れる▪Microsoft Excel, Word, PowerPointを利用して資料を作成できる。【語学力】▪英語記載の社内文書に抵抗が無く受け入れられる（自身で調べて理解しようとする）【望ましいスキル】▪SharePointシステム（社内イントラネットのシステム）を利用し掲示板を作成できる▪Excelでピボットテーブ
社名Adways Inc. (アドウェイズ)職種その他（オープンポジションなど）業務内容多くのデザイナーが在籍していますので、デザイナー間での意見交換が盛んに行われています。勉強会も頻繁に開催され、最新の広告トレンドや業界の最新情報に至るまで、チーム一丸となって知識・技術力アップに取り組んでいます。インターネット広告は広告効果が数字で見られるため、効果検証をしながらより良いクリエイティブを作っていくことができます。提案もしやすい環境なので自分の考えを形にでき、その効果も知ることができる点は大きなやりがいになると思います。求められる経験必須経験・Adobeソフト操作(Photoshop/Illustrator) 実務経験3年以上・案件情報のやり取りに伴うコミュニケーションスキル・書類選考の際にポートフォリオ（作品）提出が必須になります。歓迎経験【歓迎スキル】・広告デザイン経験・ディレクション業務経験・マネジメント業務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,介護保険,労災保険待遇・福利厚生岡村屋(東京本社)、
社名Adways Inc. (アドウェイズ)職種その他（オープンポジションなど）業務内容多くのデザイナーが在籍していますので、デザイナー間での意見交換が盛んに行われています。勉強会も頻繁に開催され、最新の広告トレンドや業界の最新情報に至るまで、チーム一丸となって知識・技術力アップに取り組んでいます。インターネット広告は広告効果が数字で見られるため、効果検証をしながらより良いクリエイティブを作っていくことができます。提案もしやすい環境なので自分の考えを形にでき、その効果も知ることができる点は大きなやりがいになると思います。求められる経験必須経験・Adobeソフト操作(Photoshop/Illustrator) 実務経験3年以上・案件情報のやり取りに伴うコミュニケーションスキル・書類選考の際にポートフォリオ（作品）提出が必須になります。歓迎経験【歓迎スキル】・広告デザイン経験・ディレクション業務経験・マネジメント業務経験保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,介護保険,労災保険待遇・福利厚生岡村屋(東京本社)、
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必要経験および経験年数】 環境関連の業務10年以上の経験【尚可の経験および経験年数】 環境に関する資格保有者（公害防止管理者、エネルギー管理士など）【語学】必須：英語尚可：中国語実際に使う場面：オンラインでの会議、出張時保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資
社名社名非公開職種その他（オープンポジションなど）業務内容「企業の成長は人、社員は価値創出の源泉」、チャレンジできる機会と公正な評価、風通しの良い職場東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについても、活躍のために必要な支援や配慮は行なう一方で、仕事内容や待遇、活躍機会の提供に区別はありません。このように、多様な人材が存分に能力を発揮できる企業を目指し、性別や国籍、年齢や経歴、障がいの有無に関わらず、誰もが働きやすい職場、高い求められる経験【必要経験および経験年数】 環境関連の業務10年以上の経験【尚可の経験および経験年数】 環境に関する資格保有者（公害防止管理者、エネルギー管理士など）【語学】必須：英語尚可：中国語実際に使う場面：オンラインでの会議、出張時保険健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険待遇・福利厚生企業年金、企業年金基金、財形貯蓄制度、社員株主制度、住宅資金融資