Poste : Coordonnateur qualité et amélioration continue
Domaine : Usinage
Lieu : Richmond
Salaire : Selon le profil, jusqu'à 80K
Études : DEC ou BAC en génie mécanique ou industriel
Poste 100% en présentiel
Randstad se positionne comme un acteur clé dans le secteur du recrutement au Canada, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises manufacturières pour identifier le candidat le mieux adapté à leurs besoins.
...
Situé à Richmond, en Estrie, notre client est un leader dans le domaine de l’usinage de haute précision. Spécialisé dans la fabrication de produits sur mesure, il met un point d’honneur à continuellement améliorer la qualité de ses produits et services. Son engagement envers l’excellence et l’innovation lui permet de répondre aux besoins spécifiques de ses clients, tout en maintenant les plus hauts standards de précision et de performance.
Avantages
En tant que coordonnateur qualité et amélioration continue pour notre client situé à Richmond, vous bénéficierez des avantages suivants :
- Entreprise en croissance
- Possibilités d'avancement
- Assurances collectives
- Programme de RVER
- Club social
Responsabilités
Le coordonnateur qualité et amélioration continue aura pour responsabilité :
• Élaborer et mettre en œuvre des projets d’amélioration continue visant à assurer l’utilisation efficace de la main-d’œuvre et des équipements ;
• Soutenir l’équipe qualité dans ses tâches et veiller au bon déroulement des processus d’inspection ;
• Participer à l'élaboration et à la réalisation des projets d'ingénierie et d'amélioration continue avec les superviseurs et les autres personnes concernées, et en contrôler le budget et la documentation ;
• Effectuer des analyses et des diagnostics opérationnels dans le but d’optimiser la performance des processus ;
• Résoudre des problèmes techniques complexes sur de l’appareillage spécialisé ;
• Participer aux rencontres quotidiennes de suivi de production et technique ;
• Assurer la mise en place des meilleures pratiques manufacturières pour atteindre les objectifs opérationnels ;
• Être responsable de l’organisation et du maintien du système de management de la qualité ISO 9001:2015 ;
• Implanter et assurer le maintien des « meilleures pratiques » visant l’excellence des processus ;
• Élaborer des plans d’action visant la résolution de problèmes spécifiques ;
• Soutenir l'équipe de production ainsi que les clients internes et externes quant à l'interprétation des standards de qualité.
Qualifications
Vous êtes intéressé par le rôle de coordonnateur qualité et amélioration continue ? Voici les qualifications nécessaires :
- DEC ou BAC en génie mécanique ou industriel
- Expérience dans le domaine manufacturier (un atout)
- Certification Green Belt ou Black Belt (un atout)
Sommaire
Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à : stephanie.maurice@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn pour être informé(e) des toutes dernières offres d'emploi dans le domaine de l'ingénierie.
J'ai hâte de pouvoir échanger avec vous !
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Poste : Coordonnateur qualité et amélioration continue
Domaine : Usinage
Lieu : Richmond
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Études : DEC ou BAC en génie mécanique ou industriel
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Randstad se positionne comme un acteur clé dans le secteur du recrutement au Canada, spécialisé dans l'accompagnement des entreprises manufacturières pour identifier le candidat le mieux adapté à leurs besoins.
Situé à Richmond, en Estrie, notre client est un leader dans le domaine de l’usinage de haute précision. Spécialisé dans la fabrication de produits sur mesure, il met un point d’honneur à continuellement améliorer la qualité de ses produits et services. Son engagement envers l’excellence et l’innovation lui permet de répondre aux besoins spécifiques de ses clients, tout en maintenant les plus hauts standards de précision et de performance.
Avantages
En tant que coordonnateur qualité et amélioration continue pour notre client situé à Richmond, vous bénéficierez des avantages suivants :
- Entreprise en croissance
- Possibilités d'avancement
- Assurances collectives
- Programme de RVER
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Responsabilités
Le coordonnateur qualité et amélioration continue aura pour responsabilité :
• Élaborer et mettre en œuvre des projets d’amélioration continue visant à assurer l’utilisation efficace de la main-d’œuvre et des équipements ;
• Soutenir l’équipe qualité dans ses tâches et veiller au bon déroulement des processus d’inspection ;
• Participer à l'élaboration et à la réalisation des projets d'ingénierie et d'amélioration continue avec les superviseurs et les autres personnes concernées, et en contrôler le budget et la documentation ;
• Effectuer des analyses et des diagnostics opérationnels dans le but d’optimiser la performance des processus ;
• Résoudre des problèmes techniques complexes sur de l’appareillage spécialisé ;
• Participer aux rencontres quotidiennes de suivi de production et technique ;
• Assurer la mise en place des meilleures pratiques manufacturières pour atteindre les objectifs opérationnels ;
• Être responsable de l’organisation et du maintien du système de management de la qualité ISO 9001:2015 ;
• Implanter et assurer le maintien des « meilleures pratiques » visant l’excellence des processus ;
• Élaborer des plans d’action visant la résolution de problèmes spécifiques ;
• Soutenir l'équipe de production ainsi que les clients internes et externes quant à l'interprétation des standards de qualité.
Qualifications
Vous êtes intéressé par le rôle de coordonnateur qualité et amélioration continue ? Voici les qualifications nécessaires :
- DEC ou BAC en génie mécanique ou industriel
- Expérience dans le domaine manufacturier (un atout)
- Certification Green Belt ou Black Belt (un atout)
Sommaire
Si cette opportunité vous intéresse et que vous pensez répondre aux critères requis, je vous encourage vivement à postuler dès maintenant.
Vous pouvez postuler en ligne ou m'envoyer directement votre CV à : stephanie.maurice@randstad.ca
Connectez-vous avec moi sur LinkedIn pour être informé(e) des toutes dernières offres d'emploi dans le domaine de l'ingénierie.
J'ai hâte de pouvoir échanger avec vous !
Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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