Contrôleur - PME manufacturière à Laval - $120,000-$130,000 + boni
Vous êtes CPA et vous maitrisez le cycle comptable complet de la PME?
Vous avez une force avec l'amélioration des processus et une communication facile?
Vous avez déjà supervisé une équipe et vous aimerez vous rapporter directement au président de l'entreprise?
...
Nous recherchons des talents bilingues voulant se joindre à une entreprise stable et en croissance, pour le long terme!
Avantages
Pour le poste de Contrôleur, notre client vous offre:
- Salaire entre $120 000 et $130 000.
- 10% de boni.
- Horaire de 40 heures/semaine, 2 jours de télétravail.
- Équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les frais de CPA et de la formation continue payés.
- 4 semaines de vacances.
- 3 jours mobiles pendant les vacances de Noël.
- 5 jours personnels.
- Assurance groupe (payé 50 % par l'entreprise).
- Contribution au RÉER (jusqu'à 4 %)
Responsabilités
Sous la responsabilité du Président, le titulaire du poste voit principalement à la supervision de l’activité des membres de l’équipe de la comptabilité de même qu’en produisant certains rapports critiques à caractère analytique, administratifs et financier.
PRINCIPALES TÂCHES :
- Superviser les comptes payables, les comptes recevables et la paie;
- Responsable de la gestion et des versements de l’assurance groupe et du fonds de pension;
- Produire les rapports mensuels de TPS-TVQ;
- Préparer et documenter les fins de mois :
Coordonner et assister les décomptes et la fermeture des inventaires, des comptes recevables, des comptes payables et des conciliations bancaires;
Produire tous les tableaux justificatifs de fin de mois (frais courus, frais payés d’avances, provision, mauvaises créances, etc.)
- Participer à la première version des états financiers mensuels;
- Analyser certains comptes de GL;
- Préparer et documenter les fins d’année :
Préparer tous les documents et les pièces justificatives pour la vérification annuelle;
Assister les vérificateurs;
- Responsable de toutes les questions liées à l'assurance commerciale, l'informatique et la télécommunication;
- Participer à l’embauche du personnel pour son équipe et assure sa formation;
- Superviser les membres de son équipe;
- Évaluer son personnel;
- Veiller au maintien d’un environnement et climat de travail harmonieux;
Qualifications
Les qualifications pour le poste de Contrôleur incluent:
- Titre professionnel de CPA;
- Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire;
- Bilinguisme;
- Bonne communication;
- Leadership;
Sommaire
Si le poste de Contrôleur vous intéresse et vous possédez les qualifications requises, nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV récent à l'adresse angela.bonfitto@randstad.ca. Si vous avez déjà un dossier ouvert chez Randstad, n'hésitez pas à entrer en contact avec Angela au 450.682.9564.
N'oubliez pas de consulter notre site web au www.randstad.ca pour découvrir d'autres possibilités professionnelles.
Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à notre offre !
Cordialement,
Angela
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
show more
Contrôleur - PME manufacturière à Laval - $120,000-$130,000 + boni
Vous êtes CPA et vous maitrisez le cycle comptable complet de la PME?
Vous avez une force avec l'amélioration des processus et une communication facile?
Vous avez déjà supervisé une équipe et vous aimerez vous rapporter directement au président de l'entreprise?
Nous recherchons des talents bilingues voulant se joindre à une entreprise stable et en croissance, pour le long terme!
Avantages
Pour le poste de Contrôleur, notre client vous offre:
- Salaire entre $120 000 et $130 000.
- 10% de boni.
- Horaire de 40 heures/semaine, 2 jours de télétravail.
- Équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les frais de CPA et de la formation continue payés.
- 4 semaines de vacances.
- 3 jours mobiles pendant les vacances de Noël.
- 5 jours personnels.
- Assurance groupe (payé 50 % par l'entreprise).
- Contribution au RÉER (jusqu'à 4 %)
Responsabilités
Sous la responsabilité du Président, le titulaire du poste voit principalement à la supervision de l’activité des membres de l’équipe de la comptabilité de même qu’en produisant certains rapports critiques à caractère analytique, administratifs et financier.
...
PRINCIPALES TÂCHES :
- Superviser les comptes payables, les comptes recevables et la paie;
- Responsable de la gestion et des versements de l’assurance groupe et du fonds de pension;
- Produire les rapports mensuels de TPS-TVQ;
- Préparer et documenter les fins de mois :
Coordonner et assister les décomptes et la fermeture des inventaires, des comptes recevables, des comptes payables et des conciliations bancaires;
Produire tous les tableaux justificatifs de fin de mois (frais courus, frais payés d’avances, provision, mauvaises créances, etc.)
- Participer à la première version des états financiers mensuels;
- Analyser certains comptes de GL;
- Préparer et documenter les fins d’année :
Préparer tous les documents et les pièces justificatives pour la vérification annuelle;
Assister les vérificateurs;
- Responsable de toutes les questions liées à l'assurance commerciale, l'informatique et la télécommunication;
- Participer à l’embauche du personnel pour son équipe et assure sa formation;
- Superviser les membres de son équipe;
- Évaluer son personnel;
- Veiller au maintien d’un environnement et climat de travail harmonieux;
Qualifications
Les qualifications pour le poste de Contrôleur incluent:
- Titre professionnel de CPA;
- Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle similaire;
- Bilinguisme;
- Bonne communication;
- Leadership;
Sommaire
Si le poste de Contrôleur vous intéresse et vous possédez les qualifications requises, nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV récent à l'adresse angela.bonfitto@randstad.ca. Si vous avez déjà un dossier ouvert chez Randstad, n'hésitez pas à entrer en contact avec Angela au 450.682.9564.
N'oubliez pas de consulter notre site web au www.randstad.ca pour découvrir d'autres possibilités professionnelles.
Nous vous remercions pour l'intérêt que vous portez à notre offre !
Cordialement,
Angela
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
show more
