Titre du poste : Commis aux opérations
Lieu de travail : Dorval
Secteur d'activité Transport et entreposage
Le coordonnateur des opérations aidera à réserver les expéditions entrantes, à fournir les heures d'arrivée des camions à l'entrepôt, à recevoir et à soumettre les documents de fret, à informer les clients et à répondre à leurs demandes, et bien plus encore !
...
Vous souhaitez continuer à vous développer dans le secteur du transport ? Postulez dès maintenant :
melissa.cumetti@randstad.ca
cyrus.allinia@randstad.ca
Avantages
- Situé à Dorval
- Poste permanent à temps plein
- Du lundi au vendredi
- Date de début ASAP
- Salaire entre 48,000k - 52,000k
- Assurances payées à 100% par l'employeur
- 2 semaines de vacances
- 5 jours de maladie
- 5 jours personnels
Responsabilités
- Prise de rendez-vous pour les chargements entrants et sortants
- Aide à l'organisation de l'enlèvement des chargements
- Traiter les factures à des fins de facturation
- Fournir un service clientèle exceptionnel aux transporteurs et aux clients par téléphone et par courrier électronique.
- Suivre les chargements du CN
- Fermer les chargements une fois que l'expédition a été autorisée
- Aider d'autres membres du personnel d'exploitation ou d'expédition lorsque cela est nécessaire.
Qualifications
- Souci du détail et capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois
- Grandes capacités d'organisation
- 1 an d'expérience dans le secteur du transport, de l'entreposage ou de la logistique (atout)
- Bottes de sécurité exigées
- Anglais avec un français fonctionnel ou français avec un anglais fonctionnel
Sommaire
Nous nous concentrons sur l'industrie du transport et de la logistique et nous sommes là pour vous aider à trouver le bon emploi dans ce domaine. Nous vous invitons à communiquer avec Melissa Cumetti ou Philippe Pilon :
514-695-3315
melissa.cumetti@Nous nous concentrons sur l'industrie du transport et de la logistique et nous sommes là pour vous aider à trouver le bon emploi dans ce domaine. Nous vous invitons à contacter Melissa Cumetti ou Cyrus Allinia :
melissa.cumetti@randstad.ca
cyrus.allinia@randstad.ca
Ajoutez-nous sur LinkedIn :
- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti/
- https://www.linkedin.com/in/cyrus-allinia/randstad.ca
philippe.pilon@randstad.ca
Ajoutez-nous sur LinkedIn :
- https://www.linkedin.com/in/melissa-cumetti-2ab401169/
- https://www.linkedin.com/in/philippepilon/
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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- 5 jours de maladie
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- Aide à l'organisation de l'enlèvement des chargements
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- Aider d'autres membres du personnel d'exploitation ou d'expédition lorsque cela est nécessaire.
Qualifications
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- Grandes capacités d'organisation
- 1 an d'expérience dans le secteur du transport, de l'entreposage ou de la logistique (atout)
- Bottes de sécurité exigées
- Anglais avec un français fonctionnel ou français avec un anglais fonctionnel
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514-695-3315
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