Commis comptable - recevables et encaissements - Ville de Québec.
Pour une entreprise d’envergure du secteur alimentaire, nous sommes à la recherche d'une personne débrouillarde et dynamique pour remplir le rôle de commis comptable aux recevables et aux encaissements.
Joignez une grande entreprise où les employés sont reconnus et impliqués!
...
Il s'agit d'un contrat d'un minimum de 5 mois avec possibilité de prolongation / permanence.
Vous avez un niveau d'anglais fonctionnel?
Poursuivez votre lecture pour de plus amples informations !
Avantages
Le commis comptable (recevables et encaissements) sélectionné aura accès à de nombreux avantages, en voici quelques exemples:
- Contrat d'un minimum de 5 mois avec possibilité de prolongation / permanence.
- Horaire à temps plein, 36 heures par semaine;
- Domaine: alimentaire;
- Emplacement: Ville de Québec (dans le secteur industriel près du Parc Technologique;)
- Salaire à discuter;
- Entrée en poste en avril.
Responsabilités
Les responsabilités du commis comptable– Ville de Québec - seront variées. La majorité du temps sera consacré aux encaissements et la balance sera pour la gestion des comptes clients.
Vos journées vont alors filer à la vitesse de l’éclair, voici le descriptif des tâches:
- Effectuer les dépôts ainsi que les encaissements;
- Saisir les changements et les modifications des encaissements ;
- Gérer les comptes clients (ouverture de compte, inscriptions, modifications, etc.);
- Attribuer les routes des clients dans le système et répondre aux questions des clients et des distributeurs;
- Envoyer les états de compte aux clients;
- Effectuer toutes autres tâches connexes selon les besoins et les demandes.
Qualifications
Pour remplir ce rôle de commis aux recevables et encaissements, nous recherchons une personne allumée, proactive, débrouillarde et autonome.
Aussi, il est essentiel d'avoir un niveau d'anglais fonctionnel, car la clientèle est partout au Canada.
En résumé:
- Expérience dans un rôle similaire: minimum 1 an;
- Avoir un diplôme en comptabilité ou avoir une expérience pertinente;
- Anglais: fonctionnel à avancé;
- Expérience dans le domaine alimentaire: atout;
- Être disponible pour débuter le mandat en avril 2025.
Sommaire
Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
Pour un suivi rapide, faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca.
Aussi, vous pouvez me joindre au 418 573-5524.
Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Commis comptable - recevables et encaissements - Ville de Québec.
Pour une entreprise d’envergure du secteur alimentaire, nous sommes à la recherche d'une personne débrouillarde et dynamique pour remplir le rôle de commis comptable aux recevables et aux encaissements.
Joignez une grande entreprise où les employés sont reconnus et impliqués!
Il s'agit d'un contrat d'un minimum de 5 mois avec possibilité de prolongation / permanence.
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Avantages
Le commis comptable (recevables et encaissements) sélectionné aura accès à de nombreux avantages, en voici quelques exemples:
- Contrat d'un minimum de 5 mois avec possibilité de prolongation / permanence.
- Horaire à temps plein, 36 heures par semaine;
- Domaine: alimentaire;
- Emplacement: Ville de Québec (dans le secteur industriel près du Parc Technologique;)
- Salaire à discuter;
- Entrée en poste en avril.
Responsabilités
Les responsabilités du commis comptable– Ville de Québec - seront variées. La majorité du temps sera consacré aux encaissements et la balance sera pour la gestion des comptes clients.
...
Vos journées vont alors filer à la vitesse de l’éclair, voici le descriptif des tâches:
- Effectuer les dépôts ainsi que les encaissements;
- Saisir les changements et les modifications des encaissements ;
- Gérer les comptes clients (ouverture de compte, inscriptions, modifications, etc.);
- Attribuer les routes des clients dans le système et répondre aux questions des clients et des distributeurs;
- Envoyer les états de compte aux clients;
- Effectuer toutes autres tâches connexes selon les besoins et les demandes.
Qualifications
Pour remplir ce rôle de commis aux recevables et encaissements, nous recherchons une personne allumée, proactive, débrouillarde et autonome.
Aussi, il est essentiel d'avoir un niveau d'anglais fonctionnel, car la clientèle est partout au Canada.
En résumé:
- Expérience dans un rôle similaire: minimum 1 an;
- Avoir un diplôme en comptabilité ou avoir une expérience pertinente;
- Anglais: fonctionnel à avancé;
- Expérience dans le domaine alimentaire: atout;
- Être disponible pour débuter le mandat en avril 2025.
Sommaire
Prendre note que le masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.
Pour un suivi rapide, faites-moi parvenir votre CV à l'adresse suivante: catherine.villeneuve@randstad.ca.
Aussi, vous pouvez me joindre au 418 573-5524.
Nous avons plusieurs opportunités d'emplois à combler!
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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