社名
社名非公開
職種
総務
業務内容
...
【茨城（阿見）】大手外資系精密フィルターメーカー / 工場総務 ※40代50代歓迎、転居費用補助あり.
- posted 10 march 2025
- closes 9 march 2027
experience
■工場での総務、または事務経験 ■日本語ネイティブレベル ■英語初級以上（海外からの訪問者の宿泊手配や案内ができる程度）
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- 社名社名非公開職種人事、労務業務内容■電気自動車『LEAF』用の車載バッテリーの他、グローバルにリチウムイオンバッテリーを開発するバッテリーメーカーの工場のHRBPとして、製造のラインマネジャーと協働して、要員・人件費管理、組織改正や異動の支援、教育やリテンション施策の企画・運用を行います。【業務詳細】■人事課長やAMの助言のもと、主体的に遂行していただきます。・AEJPのCoEと協力して、適切な労務管理を実現すること・とくに、立上げ時期は派遣社員が多く、タイムリーな採用や初期の欠勤対応など労務面のサポートが多くなる。労働基準法、労働者派遣法、通達や判例など実務知識をベースに、是々非々で現場や派遣会社とフレキシブルかつスピード感をもって調整する力が求められる。【業務の魅力・やりがい】■従業員に加え、労働組合、派遣会社、高校、地域社会、投資家といった多様なステークホルダーと向き合い、人事の知識をベースに付加価値を創造していく重要なポジションです。■立上げ期で流動的な社内の業務に対応する為、柔軟性が求められる場社名社名非公開職種人事、労務業務内容■電気自動車『LEAF』用の車載バッテリーの他、グローバルにリチウムイオンバッテリーを開発するバッテリーメーカーの工場のHRBPとして、製造のラインマネジャーと協働して、要員・人件費管理、組織改正や異動の支援、教育やリテンション施策の企画・運用を行います。【業務詳細】■人事課長やAMの助言のもと、主体的に遂行していただきます。・AEJPのCoEと協力して、適切な労務管理を実現すること・とくに、立上げ時期は派遣社員が多く、タイムリーな採用や初期の欠勤対応など労務面のサポートが多くなる。労働基準法、労働者派遣法、通達や判例など実務知識をベースに、是々非々で現場や派遣会社とフレキシブルかつスピード感をもって調整する力が求められる。【業務の魅力・やりがい】■従業員に加え、労働組合、派遣会社、高校、地域社会、投資家といった多様なステークホルダーと向き合い、人事の知識をベースに付加価値を創造していく重要なポジションです。■立上げ期で流動的な社内の業務に対応する為、柔軟性が求められる場
